Судове провадження:
  • Номер:
  • Номер справи: 160/6272/22
  • Суд: Дніпропетровський окружний адміністративний суд
  • Результати справи:
  • Етап діла: Розглянуто
  • Департамент справи:
  • Тип справи: Адміністративний позов
  • Дата реєстрації: 02.05.2022
  • Дата етапу: 01.08.2022
  • Опис: визнання протиправною та скасування постанови
Особи
Статус Ім`я
Відповідач (Боржник) Головне управління Держпраці у Дніпропетровській області
Позивач (Заявник) Садовий Ігор Олегович
Представник позивача Колесник Денис Юрійович
Зв`язані документи
# Категорія справи Суд Суддя Судова форма Форма Судочинства Дата судового розгляду Дата отримання Дата публікації
104210135
Переглянути рішення
праці, зайнятості населення, у тому числі Дніпропетровський окружний адміністративний суд Боженко Наталія Василівна Ухвала Адміністративне 06.05.2022 07.05.2022 09.05.2022
105643711
Переглянути рішення
праці, зайнятості населення, у тому числі Дніпропетровський окружний адміністративний суд Боженко Наталія Василівна Рішення Адміністративне 01.08.2022 10.08.2022 11.08.2022
106261185
Переглянути рішення
праці, зайнятості населення, у тому числі Третій апеляційний адміністративний суд Чумак С.Ю. Ухвала Адміністративне 14.09.2022 16.09.2022 19.09.2022
106646704
Переглянути рішення
праці, зайнятості населення, у тому числі Третій апеляційний адміністративний суд Чумак С.Ю. Ухвала Адміністративне 05.10.2022 07.10.2022 11.10.2022
107148553
Переглянути рішення
праці, зайнятості населення, у тому числі Третій апеляційний адміністративний суд Чумак С.Ю. Ухвала Адміністративне 07.11.2022 08.11.2022 09.11.2022
110859907
Переглянути рішення
праці, зайнятості населення, у тому числі Третій апеляційний адміністративний суд Чумак С.Ю. Постанова Адміністративне 15.05.2023 16.05.2023 17.05.2023
111883899
Переглянути рішення
праці, зайнятості населення, у тому числі Касаційний адміністративний суд Верховного Суду Кравчук В.М. Ухвала Адміністративне 29.06.2023 30.06.2023 30.06.2023
Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація