Справа №2-1178/10

   Р І Ш Е Н Н Я

    ІМЕНЕМ    УКРАЇНИ

20 квітня 2010 року  

Сихівський  районний суд  м. Львова

 в  складі: головуючого судді       Мички Б.Р.

  при  секретарі               Диді М.І.

розглянувши  у  відкритому  судовому  засіданні  в  залі суду в м.Львові цивільну справу  за  позовом ОСОБА_1 до ТзОВ „Львівські автобусні заводи” про стягнення заборгованості із виплати заробітної плати та моральної шкоди, -

в с т а н о в и в :

Позивач звернувся до суду з позовом, у якому з уточненням просить стягнути з ТзОВ «Львівські автобусні заводи» на його користь заборгованість по зарплаті в сумі 5 586,45 грн, компенсацію втрати частини заробітної плати, нарахованої за період з квітня 2008 року по березень 2009 року, у зв’язку із порушенням строків її виплати в розмірі 1389,06 грн., індексацію з ростом споживчих цін в розмірі 1198,13 грн. та моральну шкоду у розмірі 3 000 грн. В обґрунтування позовних вимог покликається на те, що з 02 квітня  2007 р. працює у відповідача на посаді дільничного механіка ремонтно-механічного цеху. Починаючи з квітня 2008 року у відповідача перед позивачем існує заборгованість по виплаті заробітної плати, яка на час розгляду справи становить 5586,45 грн. Зважаючи на викладене, просить позов задоволити.

У суді позивач уточненні позовні вимоги підтримав, подав суду розрахунки компенсації втрати частини заробітної плати у зв’язку із порушенням строків її виплати та індексації з ростом споживчих цін. Завдану моральну шкоду обґрунтовує відсутністю коштів на тривале лікування захворювання, пов’язаного з отриманою на виробництві інвалідністю.

Представник відповідача в судовому засіданні подала суду власні розрахунки компенсації втрати частини заробітної плати у зв’язку із порушенням строків її виплати та індексації  з ростом споживчих цін, однак проти позову заперечила та просить в позові відмовити, оскільки заборгованість по заробітній платі та несвоєчасність її виплати пов’язані з страйкуванням працівників заводу, а не з вини адміністрації.  

Заслухавши пояснення позивача та її представника, дослідивши матеріали справи у їх сукупності, суд приходить до висновку, що позов з уточненням підлягає до часткового задоволення з наступних підстав.

Згідно ч.5 ст.97 КЗпП України оплата праці працівників здійснюється в першочерговому порядку, всі інші платежі здійснюються власником або уповноваженим ним органом після виконання зобов’язань щодо оплати праці.

Згідно ч.1 ст.115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.

Судом встановлено, що позивач ОСОБА_1 з 05 квітня 2007 року перебував у трудових відносинах з відповідачем ТзОВ „Львівські автобусні заводи” /на посаді дільничного механіка ремонтно-механічного цеху/. Заборгованість по заробітній платі позивачу на час розгляду справи за період з січня 2008 року по червень 2009 року становить 5586,45 грн., що підтверджується звітом про виплату заробітної плати.

Згідно Законів України „Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати” та „Про індексацію грошових доходів населення”, відповідно до здійсненого позивачем розрахунку, компенсація втрат частини доходів у зв’язку порушенням строків їх виплати становить 1389,06 грн. та індексація у зв’язку з ростом споживчих цін становить 1198,13 грн.  

Крім цього, ст.237-1 КЗпП України передбачено, що відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв’язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Зважаючи на вищевикладене, суд приходить до висновку, що з відповідача слід стягнути заборгованість по заробітній платі в розмірі 5586,45 грн., компенсацію втрат частини доходів у зв’язку порушенням строків їх виплати, нарахованої за період з квітня 2008 року по березень 2009 року, в розмірі 1389,06 грн., індексацію у зв’язку з ростом споживчих цін, нарахованої за період з квітня 2008 року по червень 2009 року, на загальну суму 1198,13 грн.  та моральну шкоду в сумі 1000 грн., що відповідає її дійсному розміру.

З відповідача в користь держави підлягає до стягнення судовий збір в сумі 90,24 грн. та витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в сумі 120 грн.  

На підставі ст.ст.97,115,237-1 КЗпП України, Законів України „Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати” та „Про індексацію грошових доходів населення”, керуючись ст.ст.10,15,58,59,60,88,209,212-215,218 ЦПК  України, суд -  

в и р і ш и в:

Позов задоволити частково.

Стягнути з ТзОВ „Львівські автобусні заводи” на користь ОСОБА_1 заборгованість по зарплаті в розмірі 5586,45 грн., компенсацію втрат частини доходів у зв’язку порушенням строків їх виплати в розмірі 1389,06 грн., індексацію у зв’язку з ростом споживчих цін на загальну суму 1198,13 грн. та моральну шкоду в сумі 1000 грн.

Стягнути з ТзОВ „Львівські автобусні заводи” на  користь  держави судовий збір в сумі 90,24 грн. та витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в сумі 120 грн.

Заяву про апеляційне оскарження рішення суду може бути подано протягом  десяти  днів з дня проголошення рішення. Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження.

Головуючий:    

Оригінал. Виготовлено в одному екземплярі.