Копія
Справа № 2-145
2010 рік
РІШЕННЯ
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
22 червня 2010 року Чечельницький районний суд
Вінницької області
в складі: головуючого судді Моцного В.С.
при секретарі Гуменній В.В.
розглянувши у відкритому судовому засіданні в смт. Чечельник справу за позовом ОСОБА_1 до ДП “Чечельницький спиртовий завод” про стягнення заборгованості по заробітній платі,-
ВСТАНОВИВ:
ОСОБА_1 звернувся з позовом до ДП “Чечельницький спиртовий завод” про стягнення заборгованості по заробітній платі, мотивуючи тим, що йому не в повному обсязі проведена виплата заробітної плати, що стало наслідком заборгованості перед ним. При звільненні з займаної посади за власним бажанням 16 липня 2009 року звернувся до керівництва підприємства з вимогою про виплату належної йому заробітної плати, але було відмовлено в зв`язку з відсутністю коштів. Тільки 17 листопада 2009 року було виплачено заробітну плату, тобто з затримкою в 4 місяці.
Згідно з проведеним розрахунком середній заробіток за день позивача становить 63 гривні 63 копійки, тобто відповідач має виплатити за 92 дні затримки заробітної плати 5853 гривні 96 копійок.
Просить стягнути з ДП “Чечельницький спиртовий завод” за затримку виплати заробітної плати з 16 липня по 17 листопада 2009 року належний йому середній заробіток за весь час затримки заробітної плати по день фактичного розрахунку в сумі 5853 гривні 96 копійок.
У судовому засіданні ОСОБА_1 позов підтримав в повному об'ємі. Просить суд задовольнити позов і стягнути з відповідача його середній заробіток за весь час затримки заробітної плати по день фактичного розрахунку в сумі 5853 гривні 96 копійок.
Представник відповідача Колісник М.В. в судовому засіданні позовні вимоги визнає в повному об`ємі.
Суд вислухавши сторони, вивчивши матеріали справи, вважає, що позов підлягає задоволенню по слідуючим обставинам.
Як вбачається з трудової книжки БТ-ІІ № 2017918 ОСОБА_1 16 липня 2009 року звільнений з займаної посади з ДП “Чечельницький спиртовий завод” за власним бажанням.
Згідно ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства провадиться в день його звільнення.
У відповідності до ст. 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки зазначені в ст. 116 КЗпП України при відсутності спору про їх розмір підприємство повинно виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.
Відповідно розрахунку середня заробітна плата за травень-червень 2009 року ОСОБА_1 становить 63 гривні 63 копійки, при цьому затримка в розрахунку становить 92 робочих дні, всього 5853 гривні 96 копійок.
Вирішуючи питання про визначення розміру середнього заробітку суд керується Постановою Кабінету Міністрів України від 08 лютого 1995 року “Про порядок обчислення середньої заробітної плати”.
Керуючись ст. ст. 8,10,11,60,212-215 ЦПК України, 116 п.1, 117 п.1 КЗпП України, суд -
РІШИВ:
Позовну заяву задовольнити повністю.
Стягнути з Державного підприємства “Чечельницький спиртовий завод” рр. 260001302 Райффайзен Банк Аваль, МФО 302247, код ЄДПРПОУ 05459176 на користь ОСОБА_1 середньомісячний заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 16 липня 2009 року по 17 листопада 2009 року в сумі 5853 (п`ять тисяч вісімсот п`ятдесят три) гривні 96 копійок, а також понесені витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи судом 120 (сто двадцять) гривень.
Заяву про апеляційне оскарження рішення суду може бути подано протягом десяти днів з дня проголошення рішення.
Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження.
Рішення в повному об`ємі буде складено 27 червня 2010 року.
Суддя : підпис
Вірно. Голова суду В.С. Моцний