Справа № 3-1025/2010

П О С Т А Н О В А

про адміністративне правопорушення

        12 квітня 2010 року суддя Заводського районного суду м. Запоріжжя Яцун О.С., розглянувши матеріал, що надійшов з Запорізького обласного відділення Фонду соціального захисту інвалідів про притягнення до адміністративної відповідальності: ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1, працюючого генеральним директором ВАТ «Запорізький сталепрокатний завод», який мешкає за адресою: АДРЕСА_1 (інших відомостей не відомо);

-   -     за ч. 2 ст. 188-1 КУпАП, -

ВСТАНОВИВ:

            11.03.09 Фондом соціального захисту інвалідів, під час перевірки ВАТ «Запорізький сталепрокатний завод» було виявлено: невиконання нормативу з працевлаштування інвалідів в 2009 році, що встановлено ст.19 Закону України «Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні».

    В судовому засіданні представник позивача вину особи, яка притягається до адміністративної відповідальності не визнав та пояснив суду, що ВАТ «Запорізький сталепрокатний завод» були прийняті всі, передбачені діючим законодавством України заходи, направлені на працевлаштування інвалідів, що підтвердив наданими документами, а саме:

1. Пунктом 5.8 розділу 5 колективного договору підприємство прийняло на себе обов’язок забезпечити норматив робочих місць для працевлаштування інвалідів в розмірі 4 відсотків середньооблікової чисельності штатних робітників облікового складу за рік.

2. Підприємство інформувало службу зайнятості Заводського району м. Запоріжжя по Формі № 3-ПН.

3. Штатним розкладом підприємство передбачило (створило) робочі місця для забезпечення працевлаштування інвалідів в кількості, що перевищує 4 відсотки середньооблікової чисельності штатних робітників облікового складу за рік.

4. Підприємство уклало договір про надання інформаційно-консультаційних послуг по підбору персоналу № 102/1/111 від 31.12.2008 року з  ТОВ «Альбіна-Персонал».

5. ВАТ «Запорізький сталепрокатний завод» неодноразово розміщувало рекламні оголошення про працевлаштування інвалідів в газеті «Працевлаштування» і на телевізійному каналі ТОВ «ЗНТРК «ТВ-5».

6. В установлений законом строк підприємство подало «Звіт про зайнятість і працевлаштування інвалідів» за звітний період 2009 р. по формі №10-ПІ.

В 2009 році зі сторони ВАТ «Запорізький сталепрокатний завод» відмови в працевлаштуванні інвалідів, направлених державним центром зайнятості не було.

    Суд, дослідивши надані документи, прийшов до висновку, що у даному випадку відсутні подія та склад адміністративного правопорушення.

    Відповідно до ст. 247 КУпАП: провадження по справі про адміністративне правопорушення не може бути розпочато, а розпочате підлягає закриттю за відсутності події і складу адміністративного правопорушення.

Керуючись ст.ст. 247, 245, 283 КУпАП, -

ПОСТАНОВИВ:

        Провадження у справі про адміністративне правопорушення передбачене ст. 188-1 ч.2 КУпАП відносно ОСОБА_1  – закрити.

        Постанова може бути оскаржена або на неї може бути внесено протест прокурора  до апеляційного суду Запорізької області через Заводський районний суд м. Запоріжжя  шляхом подачі в 10-денний строк з дня винесення постанови, апеляційної скарги або протесту прокурора.

Суддя:                                О.С. Яцун