У Х В А Л А        

13 квітня 2010 року                                                     Олександрійський  міськрайонний суд

                                                                                                               Кіровоградської області

 в складі:   головуючого - судді  Куковенкова С.В.

                                      при секретарі  - Стасенко Ю.С.,                          

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Олександрії заяву представника відповідача про скасування заочного рішення у цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до Комунального підприємства «Кіровоградоблпаливо» про стягнення заборгованості по заробітній платі, компенсації втрати частини заробітку, середнього заробітку за період затримки розрахунку при звільненні та відшкодування моральної шкоди,-

                                                    В С Т А Н О В И В :

          Заочним рішенням Олександрійського міськрайонного суду від 18 лютого 2010 року, ухваленому у справі за вищезазначеним позовом, позовні вимоги були задоволені частково, стягнуто з Комунального підприємства «Кіровоградоблпаливо» на користь ОСОБА_1 – 870 (вісімсот сімдесят) грн. 73 коп. заборгованості по заробітній платі, 3260 (три тисячі двісті шістдесят) грн. 64 коп. середнього заробітку за період затримки розрахунку при звільненні та 300 (триста) грн. в рахунок відшкодування моральної шкоди, а всього – 4431 (чотири тисячі чотириста тридцять одну) грн. 37 коп. та 59 (п’ятдесят дев’ять) грн. 50 коп. судового збору на користь держави, 120 (сто двадцять) грн. витрат на інформаційно-технічне забезпечення.

          Представник відповідача звернулася до суду з заявою про перегляд заочного рішення, посилаючись на те, що судом не в повній мірі враховано обставини справи при винесенні рішення, відхилено клопотання підприємства про відкладення розгляду справи.    

          В судове засідання представник відповідача не з’явилася.  

          Позивач ОСОБА_1 в судовому засіданні заперечив проти задоволення заяви та скасування заочного рішення суду, мотивуючи це тим, що відповідач був належним чином повідомлений про день, час та місце розгляду справи, ніяких клопотань про відкладення розгляду справи в судове засідання він не подавав, обставини ж, на які посилається представник відповідача як на суттєві для вирішення справи, такими не є, оскільки заява про зміну позовних вимог подавалася ним до суду завчасно до дати судового розгляду.

          Заслухавши думку позивача, дослідивши заяву та додані до неї матеріали, суд вважає, що заява про перегляд заочного рішення задоволенню не підлягає.

          Відповідно до п. 2 ч. 3 ст. 231 ЦПК України, суд може своєю ухвалою за результатами розгляду заяви про перегляд заочного рішення  скасувати заочне рішення і призначити справу до розгляду в загальному порядку.

          Відповідно до ст. 232 ЦПК України, заочне рішення підлягає скасуванню, якщо судом буде встановлено, що відповідач не з’явився в судове засідання та не повідомив про причини неявки з поважних причин і докази, на які він посилається, мають істотне значення для справи.

         Судом встановлено, що відповідачем дійсно подавалося клопотання про відкладення розгляду справи, яке надійшло до суду 18.02.10 р., але безпосередньо до судді воно надійшло з канцелярії суду лише 19.02.10 р., що підтверджується розпискою про його отримання. Доказів зайнятості представника відповідача в іншому судовому засіданні ані тоді, ані зараз, суду не надано.

         Суд вважає, що заявником не надано доказів поважності причини неявки представника КП «Кіровоградоблпаливо» в судове засідання та неповідомлення ним про причини неявки, а тому підстави для скасування заочного рішення суду та призначення справи до розгляду в загальному порядку відсутні.

            Керуючись ст. ст. 231, 232  ЦПК України,-

                                                                            У Х В А Л И В :

      Заяву представника відповідача про скасування заочного рішення у цивільній справі за позовом  ОСОБА_1 до Комунального підприємства «Кіровоградоблпаливо» про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за період затримки розрахунку при звільненні та відшкодування моральної шкоди – залишити без задоволення.

            Ухвала оскарженню не підлягає.

            Головуючий: