Судове рішення #8656357

Дело № 1- 299/09

ПРИГОВОР

ИМЕНЕМ     УКРАИНЫ

02 апреля 2009 года Саксаганский районный суд гор. Кривого Рога  Днепропетровской

области в составе:

председательствующего: судьи - Остапенко В.А.

при секретаре - ЗганяйкоД.В.

с участием прокурора - Свиридова Д.Н.

рассмотрев в открытом судебном заседании, в зале суда,   в г. Кривом Роге уголовное дело по обвинению:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уроженца ІНФОРМАЦІЯ_2, украинца, гражданина Украины, ІНФОРМАЦІЯ_3, женатого, работающего ГП «РУ им. Кирова», директором, ранее не судимого, проживающего по адресу: ОСОБА_2, ул. Игнатьева, 9/1,

в совершении преступления, предусмотренного ч.1 ст. 175 УК Украины, суд, -

УСТАНОВИЛ:

Подсудимый ОСОБА_1, согласно приказа № 11-Д от 01 февраля 2006 года, был назначен на работу на должность директора Государственного предприятия «Рудоуправление имени Кирова» (далее ГП «РУ им. Кирова») и являлся должностным лицом, в обязанности которого, входят организационно-распорядительные и административно-хозяйственные функции.

Согласно ст. 43 ч.7 Конституции Украины, право на своевременное получение вознаграждения за труд, защищается законом. В соответствии со ст. 15 ч.1 Кодекса законов Украины о труде, заработная плата выплачивается работникам регулярно в рабочие дни, в сроки установленные коллективным договором, но не реже двух раз в месяц, через промежуток времени, не превышающий 16 календарных дней. Согласно ст. 15 Закона Украины «Об оплате труда», оплата труда рабочих предприятия осуществляется в первоочередном порядке, после оплаты общеобязательных платежей. Однако директор «ГП РУ им. Кирова», подсудимый ОСОБА_1 не предпринимал действенных мер к погашению задолженности по выплате заработной платы трудящимся предприятия, а денежные средства, поступающие на расчётный счёт предприятия, использовал по своему усмотрению.

В период времени с 01 сентября 2008 года по 31 декабря 2008 года, ОСОБА_1, являясь должностным лицом - директором «ГП РУ им. Кирова», в обязанности которого входит выполнение организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций, в нарушение требований ст. 15 Закона Украины «Об оплате труда», от 24.03.1995 года, № 108/95 Указа Президента Украины № 333/96 от 12.05.1996 года «О неотложных мерах по обеспечению своевременной выплаты заработной платы, пенсий, стипендий и других социальных выплат» и Указа Президента № 292 от 07.05.2001 года «О неотложных мерах по ускорению погашения задолженности по заработной плате», умышленно и безосновательно не выплачивал заработную плату работникам предприятия, а именно: ОСОБА_3, Ворониной ОС, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7, ОСОБА_8, ОСОБА_9, ОСОБА_10, ОСОБА_11, ОСОБА_12, ОСОБА_13, ОСОБА_14, ОСОБА_15, ОСОБА_16, ОСОБА_17, ОСОБА_18, ОСОБА_18, ОСОБА_19, Чирве Т.Л., ОСОБА_20, ОСОБА_21, ОСОБА_22, ОСОБА_23, в результате чего, задолженность по заработной плате, по состоянию на 01.01.2009 года, составила сумму 81613, 28 грн. При этом, подсудимый ОСОБА_1 использовал денежные средства, поступающие на

расчётный счёт предприятия по своему усмотрению: проводя общеобязательные платежи и платежи согласно ранее заключённых договоров, на общую сумму 115033 грн. 62 коп.

Таким образом, подсудимый ОСОБА_1, являясь руководителем предприятия, имея возможность своевременно выплачивать заработную плату сотрудникам предприятия, безосновательно, неумышленно не выплачивал её в период времени с 01 сентября 2008 года по 31 декабря 2008 года, не предпринимал действенных мер к погашению образовавшейся задолженности по выплате заработной платы, а средства, поступающие на расчётный счёт использовал не на погашение задолженности по заработной плате.

Допрошенный в судебном заседании подсудимый ОСОБА_1, свою вину в инкриминируемом ему преступлении, предусмотренного ч.1 ст. 175 УК Украины, признал полностью и суду показал, что он являюсь директором ГП «РУ им. Кирова», с 01.02.2006 года. В его функциональные обязанности входит управление финансово-хозяйственной деятельностью предприятия, на основании распоряжений Минпромполитики Украины и действующего законодательства. В настоящий момент на ГП «РУ им. Кирова» работает 24 человека. Ввиду очень тяжёлого материального положения предприятия в течении, в период сентября-декабря 2008 года, образовалась задолженность по выплате заработной платы работникам ГП «РУ им. Кирова», составившая за период сентября-декабря 2008 года в сумме 81613, 28 грн. На протяжении 2008 года, ГП «РУ им. Кирова» неоднократно производило выплаты за энергоносители (оплата услуг теплосети, газоснабжения, электроэнергии) на сумму 19 тыс. грн., частично гасило задолженность по заработной плате - 120 тыс. грн., перечисляло деньги в Фонды общеобязательных платежей в сумме 7 тыс. грн. а также тратило деньги на нужды предприятия (командировки) в сумме 15 тыс. грн. На расчётный счёт предприятия в вышеуказанный период времени, поступили деньги в сумме 161 тыс. грн. Кроме того, поясняю что в указанный период времени бюджетное финансирование предприятия отсутствовало, и единственными источниками поступления денег на расчётный счёт ГП «РУ им .Кирова», являлись оплата жильцами проживания в общежитии ГП «РУ им. Кирова» и реализация имущества предприятия. Однако поступления денег от жильцов являлись нерегулярными, и не соответствующими необходимым объёмам. В настоящий момент задолженность жильцов перед ГП «РУ им. Кирова», составляет около 40000 грн. Реализация же имущества предприятия, невозможна без разрешения Фонда Госимущества Украины и Министерства промышленный политики Украины, данные разрешения ГП «РУ им. Кирова» на протяжении 2008 года, получить не смогло. 15.01.2009 года, ГП «РУ им. Кирова» получило разрешение Фонда Госимущества Украины и 21.01.2009 года разрешение Министерства промышленный политики Украины на реализацию имущества предприятия, на сумму 100 000 000 грн. Согласно финансового плана, утверждённого заместителем Министра, Министерства промышленный политики Украины, на протяжении ближайшего времени будут погашены все долги ГП «РУим. Кирова». В содеянном искреннее раскаивается. Просит строго не наказывать.

Суд считает нецелесообразным исследовать доказательства, подтверждающие фактические обстоятельства дела, поскольку эти обстоятельства никем не оспариваются. Исследовав показания подсудимого, находя их добровольными, достоверными, допустимыми, согласующимися между собой, суд принимает их и приходит к выводу, что вина подсудимого нашла свое полное подтверждение и его действия суд квалифицирует по ч.1 ст. 175 УК Украины по признакам невыплаты заработной платы, т.е. безосновательной невыплате заработной платы гражданам более чем за один месяц, совершённое руководителем предприятия.

В отношении инкриминируемого преступления подсудимый подпадает под действие ч.1 ст. 19 УК Украины (л. д. 128).

Обсуждая вопрос о мере и виде наказания, суд учитывает степень тяжести совершенного преступления, обстоятельства смягчающие и отягощающие наказание, личность подсудимого, который положительно характеризуется по месту жительства (л.д.125), в содеянном искренне раскаялся, ранее не судим. Подсудимый работает, на учетах в КПНД и КНД не состоит и не состоял. (л.д.128-129) К обстоятельствам, смягчающим наказание, в соответствии со ст. 66 УК Украины, суд относит искреннее раскаяние подсудимого , способствование раскрытию преступления . Обстоятельства, отягчающие наказание подсудимому, в соответствии со ст. 67 УК Украины, судом не

установлены. С учетом изложенного, суд считает, что в отношении подсудимого должно быть назначено наказание в виде штрафа, с применением ст. 69 УК Украины без лишения права занимать руководящие должности , так как подсудимый ОСОБА_1 в содеянном чистосердечно раскаивается , способствовал раскрытию преступления , давал последовательные правдивые показания.

Руководствуясь ст.ст.323, 324 УПК Украины, суд, -

ПРИГОВОРИЛ:

ОСОБА_1 признать виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 175 УК Украины и назначить ему наказание по ч. 1 ст. 175 УК Украины в виде штрафа в сумме 1 700 (одна тысяча семьсот) гривен 00 копеек, с применением ст. 69 УК Украины - без лишения права занимать руководящие должности .

Меру пресечения оставить прежнюю - подписку о невыезде, до вступления приговора в законную силу. На приговор суда может быть подана апелляция в апелляционный суд Днепропетровский области, через Саксаганский районный суд г. Кривого Рога в течение 15 суток с момента его провозглашения.

Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація