Справа № 2-713/2009 р.

РІШЕННЯ

 ІМ'ЯМ      УКРАЇНИ

06 лютого 2009 року Ленінський районний суд м.Луганська у складі:

Головуючого судді Бугери О.В.,

При секретарі Тихенькій О.О.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в місті Луганську справу за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Луганський акумулятор-2» про стягнення заборгованості по заробітній платні та моральної шкоди, -

ВСТАНОВИВ:

Позивачка звернулася до суду з позовною заявою про стягнення заборгованості по заробітній платні.

Позивачка в позовній заяві послалася на те, що вона перебуває з відповідачем в трудових відносинах на посаді інженера з нормування праці. За період з 01 липня по 31 вересня 2008 року позивачці заробітна платня нараховувалася, але не була виплачена у зв’язку із відсутністю коштів. Сума заборгованості складає 3.580 гривень 71 копійка. У добровільному порядку заборгованість позивачці не виплачується, тому вона вимушена звернутись до суду з даним позовом, а також просить стягнути моральну шкоду у розмірі 4000 гривень.

У судове засідання позивачка не з*явилась, але до початку розгляду справи надала суду заяву у якій свої позовні вимоги уточнила, а саме: позивачці було сплачено заборгованість за липень та серпень 2008 року, заборгованість на день розгляду справи зменшилась та складає 2.390 гривень 21 копійка. Окрім того, позивачка відмовилась від відшкодування моральної шкоди. Свої уточнені позовні вимоги підтримала в повному обсязі, просила суд їх задовольнити та розглядати справу за її відсутністю.

Представник відповідача у судове засіданні не з*явився, але до початку розгляду справи надав суду заяву у якій просив розглянути справу за його відсутністю.

Суд, дослідивши письмові докази, вважає уточнений позов обґрунтованим та таким, що підлягає задоволенню з наступних підстав.

Відповідно до ст.115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникові регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує 16 календарних днів.

Судом встановлено, що сторони перебувають у трудових відносинах. Позивачка перебуває на посаді диспетчера, за період з 01 липня по 31 вересня 2008 року позивачці заробітна платня нараховувалася, але не була виплачена у зв’язку із відсутністю коштів. На момент розгляду справи позивачці було сплачено заборгованість за липень та серпень 2008 року, заборгованість зменшилась та складає 2.390 гривень 21 копійка. У добровільному порядку заборгованість позивачці не виплачується. Дані обставини підтверджуються довідкою відповідача від 06.02.2009 року.

Відповідно до ст.ст.79-81, 88 ЦПК України підлягають стягненню з відповідача на користь держави судові витрати: 51 грн. - державне мито та 30 грн. - витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи.

На підставі наведеного, керуючись ст. ст. 10, 11, 209, 212, 214-215, 218, п. 2 ст. 367 ЦПК України, ст. 34 Закону України "Про оплату праці", ст.116 КЗпП України, суд, -

ВИРІШИВ:

Уточнені позовні вимоги ОСОБА_2 задовольнити частково.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Луганський акумулятор-2» на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі за період з вересня 2008 року по грудень 2008 року в сумі - 2.390 /дві тисячі триста дев'яносто/ гривень 21 копійку.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Луганський акумулятор-2» в доход держави судовий збір у розмірі 51 /п'ятдесят одна / гривня та витрати по оплаті інформаційно - техничного забезпечення розгляду цивільної справи в розмірі 30 /тридцять/ гривень.

Рішення суду в частині стягнення заробітної платні за один місяць припустити до негайного виконання.

Рішення може бути оскаржене в апелляційному порядку через суд першої інстанції шляхом подачі в 10-денний строк, з дня проголошення рішення, заяви про апеляційне оскарження і поданням після цього протягом 20 днів апеляційної скарги, з подачею її копії до апеляційної інстанції або в порядку ч.4 ст.295 ЦПК України.