Б О Л Г Р А Д С К И Й   Р А Й О ННЫЙ   С У Д   О Д Е С СКОЙ   О Б Л А С Т И

                                                                             Дело №  3 –2122/09

                                                 ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                                                             ИМЕНЕМ  УКРАИНЫ

    27 ноября  2009 года. Судья местного Болградского районного суда Одесской области КАЛИБОВА М.Н.,  рассмотрев материалы поступившие с ТГИТ в Болградском районе  о привлечении  к административной  ответственности

          ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, гр. Украины, субъекта предпринимательской деятельности, проживающего АДРЕСА_1,

 по ст. 41 ч. 1  Кодекса Украины об административных правонарушениях,

УСТАНОВИЛ:

          20, 29 октября, 09 ноября  2009 года государственным инспектором труда  ТГИТ Болградского района  на основании исполнения служебных обязанностей, в соответствии с Положением о государственной инспекции труда Министерства труда Украины, а также по поручению прокуратуры Болградского района проведена проверка соблюдения норм законодательства о труде ФЛП ОСОБА_2

      В процессе проверки были обнаружены следующие нарушения норм трудового законодательства:

-     ст. 24-1 КЗоТ Украины- с нанятыми работниками ОСОБА_3 и ОСОБА_4 трудовые договора составлены 19 октября 2009 года, но зарегистрированы в районном центре занятости 05 ноября 2009 года;

-     п.6 ч.1 ст. 24 КЗоТ Украины - с ОСОБА_5 трудовой договор в письменном виде не составлен;

-      ч.2 ст. 30 Закона Украины «Об оплате труда» предпринимателем ОСОБА_2  не ведется учет выполненной работы и бухгалтерский учет расходов    на оплату труда.

          ОСОБА_2 , как субъект предпринимательской деятельности,  обязан был принимать надлежащие меры к  выполнению  требований трудового законодательства.

     При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о том,  что в действиях ОСОБА_2 содержатся признаки  административного правонарушения, предусмотренного ст. 41 ч. 1  Кодекса Украины об административных правонарушениях.

    Виновность ОСОБА_2  подтверждается протоколом об административном правонарушении от 25 ноября  2009 г., ОСОБА_3 проверки соблюдения норм трудового законодательства № 15-14-022/0063, трудовым договором от 19 октября 2009 года, составленным между ВЛП ОСОБА_2 с работником ОСОБА_4,  трудовым договором от 19 октября 2009 года, составленным между ВЛП ОСОБА_2 с работником ОСОБА_3, письменным объяснением ОСОБА_5  и другими материалами дела.

            Руководствуясь ст. ст.41, 283–285, 294 Кодекса Украины об административных правонарушениях, судья, –

ПОСТАНОВИЛ:

            ОСОБА_2 признать виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 41 ч. 1 Кодекса Украины об административных правонарушениях и на основании санкции этой статьи назначить ему административное взыскание в виде штрафа в размере 510 гривен.

            Постановление может быть обжаловано в установленном законом порядке .

                  СУДЬЯ                                                                       М.Н. КАЛИБОВА