Справа № 2а-422-09
П О С Т А Н О В А
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
02 грудня 2009 року Сватівський районний суд Луганської області в складі головуючого судді Гашинської О.А. при секретарі Криві Ю.В.. у відкритому судовому засіданні в залі суду м.Сватове , розглянувши матеріали адміністративної справи за адміністративним позовом ОСОБА_1 до управління Пенсійного фонду України в Сватівському районі Луганської області про зарахування трудового стажу , що дає право для призначення пенсії на пільгових умовах,
В С Т А Н О В И В :
ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до управління Пенсійного фонду України в Сватівському районі про зарахування спеціального стажу для нарахування пенсії за списком №2 відповідно до ст.13 п”б” Закону України „Про пенсійне забезпечення”. В позові зазначив, що свою трудову діяльність почав з 1972 і працює по теперішній час. Його загальний стаж становить понад 30 років. З 11.05.1977 р. по 11.05.1987 року ( 10 років 1 день ) , з 21.12.1989 по 31.03.1992 р. (2 роки 3 місяці 11 днів ) він працював електрозварником ручної зварки на Сватівському ремонтно-механічному заводі , тобто на посаді , яка відноситься до шкідливих і дає йому право на призначення пенсії по сп.2 відповідно до ст.13 п.”б” Закону України „Про пенсійне забезпечення” , а з 01.04.1992 р. по 03.07.1992 року ( 3 місяці , 3 дні) - варгарником на Сватівському ремонтно-механічному заводі , тобто на посаді, яка відноситься до особливо шкідливих і дає йому право на призначення пенсії по сп.1 відповідно до ст.13 п „а” Закону України „Про пенсійне забезпечення”. Маючи 12 років , 6 місяців , 15 днів пільгового стажу роботи по сп.1 і по сп.2 він має право на призначення пенсії по сп.2 у віці 55 років відповідно до ст.13 п.б Закону України „Про пенсійне забезпечення „ відповідно до якої на пільгових умовах мають право на пенсію за віком працівники зайняті повний робочий день на роботах із шкідливими і важкими умовами праці- чоловіки по досягненні 55 років , при стажі роботи по сп.2 не менше 12 років та 6 місяців. При усному зверненні до відповідача з питання призначення пільгової пенсії йому було запропоновано зібрати пакет документів. Однак довідку , що уточнює особливий характер роботи, яку він надав , в управлінні до уваги не приймають, оскільки форма зазначеної довідки змінилась у 2006 р. і вимагають заміни довідки, що зробити не має можливості. Підприємство знаходиться в процесі ліквідації, документи по особовому складу передані до трудового архіву Сватівського району , який зазначену довідку не надає. З архіву йому вдалось лише взяти довідку про заробітну плату за весь період роботи на Сватівському РМЗ. Просить суд з обов”язати управління Пенсійного фонду України в Сватівському районі Луганської області зарахувати йому період роботи на посаді електрозварника ручної зварки з 11 травня 1977 року по 11 травня 1987 року та з 21 грудня 1989 року по 31 березня 1992 року до стажу роботи , який дає право на призначення пенсії по списку 2 відповідно до ст.13 п.”б” Закону України „Про пенсійне забезпечення „ та на посаді варганника з 01 квітня 1992 року по 03 липня 1992 року до стажу роботи , який дає право на призначення пенсії по списку 1 відповідно до ст.13 п.”а” Закону України „Про пенсійне забезпечення” та призначити пенсію по списку 2 відповідно до ст.13 Закону України „Про пенсійне забезпечення „ з 18 жовтня 2009 року.
В судовому засіданні позивач ОСОБА_1 підтримав позов з підстав, зазначених в ньому.
Представник відповідача Купілов О.В. позов не визнав та суду пояснив, що підстав для призначення позивачу пенсії на пільгових умовах не має, хоча професії , зазначені позивачем , дають право на призначення пільгової пенсії за Списком . Для документального підтвердження стажу роботи, що дає право на призначення пенсії на пільгових умовах, позивачу потрібно надати уточнювальну довідку.В задоволенні позову просить відмовити.
Свідки ОСОБА_3 та ОСОБА_4 в судовому засіданні пояснили , що тривалий час знають позивача ОСОБА_1 , вони разом працювали на підприємстві Сватівський РМЗ , підтвердили факт роботи позивача на посаді електрозварника ручної зварки та на посаді варганника в зазначений в позові період , суду пояснили, що працював позивач на підприємстві повний робочий день.
Суд, заслухавши сторони, дослідивши та оцінивши в судовому засіданні надані ними докази , з”ясувавши обставини , на які вони посилаються як на підставу своїх вимог та заперечень , підтвердженими тими доказами , які були досліджені в судовому засіданні , вважає за необхідне позовні вимоги ОСОБА_1 задовольнити .
Так , в судовому засіданні встановлено, що позивач працював у Сватівському ремонтно-механічному заводі на посаді електрозварника ручної зварки з 11 травня 1977 року по 11 травня 1987 року та з 21 грудня 1989 року по 31 березня 1992 року і на посаді варганника з 01 квітня 1992 року по 03 липня 1992 року , що підтверджується копією його трудової книжки ( а.с 3-5), архівними довідками трудового архіву Сватівського району ( а.с.6-8), довідкою , що уточнює особливий характер роботи чи умови праці , необхідні для призначення пільгової пенсії( а.с.11), а також поясненнями свідків ОСОБА_3 та ОСОБА_4 .
Відповідно до розділу XXX111 „Загальні професії”, код 23200000-19906 та розділу X1„ Металообробка” , підрозділ 1 , код 1110100а-11309 Списку виробництв , робіт, професій , посад і показників , зайнятість в яких дає право на пенсію за віком на пільгових умовах , затвердженого постановою Кабінету Міністрів СРСР від 10.01. 1991 р. №10, який діяв на час звільнення позивача , професії електрозварника ручної зварки та професія варгарника передбачені та дають право на пенсію по списку 2.
Отже, як вбачається із паспорта( а.с.9) та трудової книжки на ім’я ОСОБА_1 ,він досяг 55- річного віку , має загальний трудовий стаж понад 30 років та стаж роботи, який дає право на пенсію за віком на пільгових умовах - 12 років 6 місяців 15 днів , що відповідно до п.б ст.13 Закону України „Про пенсійне забезпечення”, яка передбачає, що на пільгових умовах мають право на пенсію за віком працівники зайняті повний робочий день на роботах із шкідливими і важкими умовами праці-чоловіки по досягненні 55 років при стажі роботи по списку 2 не менше 12 років та 6 місяців.
Таким чином , оскільки позивач має пільговий стаж понад 12 років 6 місяців , він має право на пенсію у віці 55 років , тобто з 18 жовтня 2009 р.
На підставі викладеного керуючись, ст.. 13 Закону України „Про пенсійне забезпечення”, постановою Кабінету Міністрів СРСР від 10.01. 1991 р. №10, ст. ст. 17-19, 159, 162, 163 КАС України,
В И Р І Ш И В :
Позовні вимоги ОСОБА_1 задовольнити.
Зобов”язати управління Пенсійного фонду України в Сватівському районі Луганської області зарахувати ОСОБА_1 період роботи у Сватівському ремонтно-механічному заводі на посаді електрозварника ручної зварки з 11 травня 1977 року по 11 травня 1987 року та з 21 грудня 1989 року по 31 березня 1992 року до стажу роботи , який дає право на призначення пенсії по списку 2 відповідно до ст.13 п.”б” Закону України „Про пенсійне забезпечення „ та на посаді варганника з 01 квітня 1992 року по 03 липня 1992 року до стажу роботи , яктй дає право на призначення пенсії по списку 1 відповідно до ст.13 п.”а” Закону України „Про пенсійне забезпечення”.
Зобов”язати управління Пенсійного фонду України в Сватівському районі призначити ОСОБА_1 пенсію по списку 2 відповідно до ст.13 Закону України „Про пенсійне забезпечення „ з 18 жовтня 2009 року.
Постанова суду може бути оскаржена до Донецького апеляційного адміністративного суду. Заява про апеляційне оскарження постанови суду першої інстанції подається протягом десяти днів з дня її проголошення, а в разі складення постанови у повному обсязі відповідно до статті 160 цього Кодексу— з дня складення в повному обсязі. Апеляційна скарга на постанову суду першої інстанції подається протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження. Апеляційна скарга може бути подана без попереднього подання заяви про апеляційне оскарження, якщо скарга подається у строк, встановлений для подання заяви про апеляційне оскарження.
Постанова суду першої інстанції набирає законної сили після закінчення строку подання заяви про апеляційне оскарження, встановленого Кодексом адміністративного судочинства України, якщо таку заяву не було подано.Якщо було подано заяву про апеляційне оскарження, але апеляційна скарга не була подана в строк, встановлений цим Кодексом, постанова суду Позовні вимоги ОСОБА_5 задовольнити повністю.
Зобов”язати управління Пенсійного фонду України в Сватівському районі Луганської області зарахувати ОСОБА_5 період роботи в якості маляра з 10 січня 1986 року по 1 квітня 1992 року та в якості формувальника ливарної дільниці по 2 розряду орендного підприємства Сватівського РМЗ з 21 травня 1993 року по 1 липня 1993 року, як такий, що дає право на призначення пенсії по списку № 2 та зобов”язати управління Пенсійного фонду України в Сватівському районі Луганської області призначити ОСОБА_5 пенсію за списком № 2.
Постанова суду може бути оскаржена до Донецького апеляційного адміністративного суду. Заява про апеляційне оскарження постанови суду першої інстанції подається протягом десяти днів з дня її проголошення, а в разі складення постанови у повному обсязі відповідно до статті 160 цього Кодексу— з дня складення в повному обсязі. Апеляційна скарга на постанову суду першої інстанції подається протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження. Апеляційна скарга може бути подана без попереднього подання заяви про апеляційне оскарження, якщо скарга подається у строк, встановлений для подання заяви про апеляційне оскарження.
Постанова суду першої інстанції набирає законної сили після закінчення строку подання заяви про апеляційне оскарження, встановленого Кодексом адміністративного судочинства України, якщо таку заяву не було подано.Якщо було подано заяву про апеляційне оскарження, але апеляційна скарга не була подана в строк, встановлений цим Кодексом, постанова суду першої інстанції набирає законної сили після закінчення цього строку.
Повний текст постанови складено 06 грудня 2009 року.
С У Д Д Я О.А. ГАШИНСЬКА