Справа № 2-8576/2009
РІШЕННЯ
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
8 грудня 2009 року місто Краматорськ
Краматорський міський суд Донецької області в складі:
головуючого - судді Гапонова А.В.,
при секретарі - Євсеєнко К.Ю.,
за участю: позивачки ОСОБА_1, представника відповідача Червоної А.В.,
розглянувши у відкритому судовому засіданні цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до відкритого акціонерного товариства «Старокраматорський машинобудівний завод» про стягнення середнього заробітку за затримку заробітної плати, -
ВСТАНОВИВ:
У суд з позовною заявою звернулася позивачка і просила стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі за несвоєчасний розрахунок при звільненні.
У судовому засіданні позивачка підтримала позовні вимоги й суду пояснила, що згідно наказу №786 від 25.08.1980 року позивака була прийнята на роботу в ВАТ «СКМЗ» на посаду лаборанта валкової лабораторії. Наказом № 119 від 25.05.2009 року ОСОБА_1 була звільнена з підприємства по ст.. 40 КЗпП України. При звільненні відповідач не сплатив їй заборгованість по заробітній платі за: березень, квітень, травень 2009 року. Позивачка була звільнена 25.05.2009 року, а розрахунок отримала 29.09.2009 року. Кількість днів затримки виплати заробітної плати складає 127 днів. Середній заробіток позивачки складає 14,52 грн. Просить суд стягнути з відповідача на користь позивачки середній заробіток за затримку розрахунку у розмірі середньої заробітної плати за увесь час затримки по день фактичного розрахунку у сумі 1844,04 грн.
Представник відповідача в судовому засіданні позов визнала частково, у сумі 863,94 грн. В обґрунтуванні своїх вимог вказала, що кількість робочих днів за період з 26.05.2009 року по 29.09.2009 року складає 70 днів, а позивачка вказує 127 календарних днів.
Вислухавши пояснення позивачки, представника відповідача, проаналізувавши зібрані в справі докази, суд вважає, що позов підлягає задоволенню.
Позивачка наказом № 786 від 22.08.1980 року була прийнята на роботу до відповідача лаборантом валкової лабораторії (а.с. 18). Наказом № 119 від 25.05.2009 року позивачка була звільнена по ст. 40 КЗпП України (а.с. 17).
Згідно ст. 116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата усіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, проводиться в день звільнення.
Згідно ст. 117 КЗпП України, у випадку невиплати з вини власника підприємства всіх сум, працівникові повинні виплатити його середній заробіток за час затримки по день фактичного розрахунку.
У судовому засіданні було встановлено, що за відсутністю коштів ВАТ «СКМЗ» не мало можливості зробити розрахунок із ОСОБА_1 в день її звільнення. Остаточний розрахунок з нею було проведено 29.09.2009 року.
Ч. 1 ст. 61 ЦПК України – обставини, визнані сторонами та іншими особами, які беруть участь у справі, не підлягають доказуванню.
Кількість днів затримки виплати заробітної плати з 25.05.2009 року по 29.09.2009 року ВАТ «СКМЗ» перед ОСОБА_1 складає 127 календарних днів.
З довідки про середню заробітну плату на а.с. 3 вбачається, що середня заробітна плата ОСОБА_1 складає 14,52 грн.
Таким чином, суд вважає, що середній заробіток за затримку заробітної плати з дня звільнення по день фактичного розрахунку складає: 127 днів * 14,52 грн. = 1844,04 грн.
Що стосується того, що відповідач ВАТ «СКМЗ» визнає середній заробіток за затримку заробітної плати у кількості 70 робочих днів, а не 127 календарних, суд вважає, що вимоги відповідача не підлягають задоволенню, так як позивачка ОСОБА_1 з 25.05.2009 року не працювала на підприємстві ВАТ «СКМЗ», а тому робочі дні на неї не розповсюджувались.
Відповідно до ст. 88 ЦПК України судові витрати по даній справі варто покласти на відповідача (51 грн. - судовий збір та витрати на інформаційне технічне забезпечення позову у сумі 120 грн.).
Керуючись ст. ст. 116, 117 КЗпП України, ст. ст. 8, 14, 15, 213, 215, 223 ЦПК України, суд, -
ВИРІШИВ:
Позовні вимоги ОСОБА_1 до відкритого акціонерного товариства «Старокраматорський машинобудівний завод» про стягнення компенсації за затримку заробітної плати задовольнити повністю.
Стягнути з відкритого акціонерного товариства «Старокраматорський машинобудівний завод» р/р 26009980120 в УСБ в м. Краматорську МФО 334486 код ЗКПО 05763642 на користь ОСОБА_1:
- середній заробіток за затримку заробітної плати за період з 25.05.2009 року по 29.09.2009 року у сумі 1844 (одна тисяча вісімсот сорок чотири) гривень 04 копійок;
Стягнути з відкритого акціонерного товариства «Старокраматорський машинобудівний завод» р/р 26009980120 в УСБ в м. Краматорську МФО 334486 код ЗКПО 05763642 на користь місцевого бюджету судовий збір в розмірі 51 (п’ятдесят одну) гривень.
Стягнути з відкритого акціонерного товариства «Старокраматорський машинобудівний завод» р/р 26009980120 в УСБ в м. Краматорську МФО 334486 код ЗКПО 05763642 витрати на інформаційно – технічне забезпечення розгляду справи в розмірі 120 (сто двадцять) гривень. (рахунок 31216259700004, отримувач: державний бюджет Ворошиловського району м. Донецька, МФО 834016, ЄДРПОУ 34686537, банк: ГУ ДКУ у Донецькій області).
Заява про апеляційне оскарження рішення суду може бути подана до Краматорського міського суду у термін 10 днів із дня проголошення рішення.
Апеляційна скарга на рішення може бути подана до Апеляційного суду Донецької області через Краматорський міський суд у термін 20 днів після подачі заяви про апеляційне оскарження.
Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання заяви про апеляційне оскарження, якщо заяву про апеляційне оскарження не було подано.
Якщо було подано заяву про апеляційне оскарження, але апеляційна скарга не була подана у строк, рішення набирає законної сили після закінчення цього строку.
Суддя
Рішення ухвалене й видрукуване в дорадчій кімнаті в одному екземплярі.
Суддя