- відповідач: Жашківська центральна районна лікарня
- позивач: Вівчар Олександр Миколайович
- Представник позивача: Ясінська Жанна Василівна
Ім`я | Замінене і`мя | Особа |
---|
Справа № 693/1026/17
Провадження № 2/693/73/18
У Х В А Л А
про витребування доказів та відкладення розгляду справи
29.01.2018р. м. Жашків
Жашківський районний суд Черкаської області
у складі: головуючого судді - Орєхова О.І.,
при секретарі - Коломієць С.В.,
за участю: позивача - ОСОБА_1,
представника позивача - ОСОБА_2,
представника відповідача - ОСОБА_3,
розглянувши у підготовчому судовому засіданні в залі суду в м. Жашків цивільну справу за позовною заявою ОСОБА_1 до ОСОБА_4 центральної районної лікарні про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, -
В С Т А Н О В И В :
11 грудня 2017 року позивач ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до відповідача ОСОБА_4 центральної районної лікарні про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу.
12 грудня 2017 року у даній справі було відкрито провадження та призначено справу до розгляду у попередньому судовому засіданні.
26 січня 2018 року до початку підготовчого судового засідання позивач ОСОБА_1 з метою встановлення об’єктивних обставин справи подав до суду клопотання, в якому просить про витребувати докази, а саме:
1.Копії установчих документів ОСОБА_4 центральної районної лікарні.
2.Копію наказу про прийняття на роботу ОСОБА_1 на посаду лікаря-інфекціоніста інфекційного відділення ОСОБА_4 центральної районної лікарні.
3.Копію наказу про прийняття на роботу ОСОБА_1 за сумісництвом на посаду лікаря-інфекціоніста кабінету інфекційних захворювань ОСОБА_4 центральної районної лікарні.
4.Копію наказу від 17.11.2017 №146 про застосування дисциплінарного стягнення у вигляді догани до лікаря-інфекціоніста ОСОБА_4 центральної районної лікарні ОСОБА_1.
5.Копію наказу від 08.12.2017 №149 про застосування дисциплінарного стягнення у вигляді догани до лікаря-інфекціоніста ОСОБА_4 центральної районної лікарні ОСОБА_1.
6.Копію наказу від 08.12.2017 №76-к про звільнення з роботи ОСОБА_1.
7.Копію штатного розпису ОСОБА_4 центральної районної лікарні станом на 01.06.2017.
8.Інформацію, чи вносилися зміни до штатного розпису ОСОБА_4 центральної районної лікарні за період з 01.06.2017 по 08.12.2017, та копії відповідних документів.
9.Копію сторінок Книг (Журналіцв) реєстрації наказів, в яких міститься інформація щодо реєстрації наказів про прийняття на роботу ОСОБА_1 на посаду лікаря-інфекціоніста інфекційного відділення ОСОБА_4 центральної районної лікарні; про прийняття на роботу ОСОБА_1 за сумісництвом на посаду лікаря-інфекціоніста кабінету інфекційних захворювань ОСОБА_4 центральної районної лікарні; про реєстрацію наказів від 17.11.2017 №146, від 08.12.2017 №149 про застосування дисциплінарних стягнень до ОСОБА_1; про реєстрацію наказу від 08.12.2017 №76-к про звільнення з роботи ОСОБА_1.
10.Копію правила внутрішнього трудового розпорядку ОСОБА_4 центральної районної лікарні.
11.Копію колективного договору ОСОБА_4 центральної районної лікарні.
12.Копію посадової інструкції лікаря-інфекціоніста інфекційного відділення ОСОБА_4 центральної районної лікарні.
13.Копію посадової інструкції лікаря-інфекціоніста кабінету інфекційних захворювань ОСОБА_4 центральної районної лікарні.
14.Копію особової справи лікаря-інфекціоніста інфекційного відділення ОСОБА_4 центральної районної лікарні ОСОБА_1.
15.Копію особової справи лікаря-інфекціоніста кабінет інфекційних захворювань ОСОБА_4 центральної районної лікарні ОСОБА_1.
16.Копії табелів обліку робочого (відпрацьованого) часу лікаря-інфекціоніста інфекційного відділення ОСОБА_4 центральної районної лікарні ОСОБА_1 за період з 01.06.2017 по 08.12.2017.
17.Копії табелів обліку робочого (відпрацьованого) часу лікаря-інфекціоніста кабінету інфекційних захворювань ОСОБА_4 центральної районної лікарні ОСОБА_1 за період з 13.07.2017 по 08.12.2017 чи інших документів, якими обліковується використання робочого часу за посадою за сумісництвом.
18.Відомості про особу, відповідальну за ведення табелів обліку робочого часу в ОСОБА_4 ЦРЛ ( за період з 01.06.2017 по 08.12.2017).
19.Копії накази про проведення службових розслідувань за фактами вчинення ОСОБА_1 дисциплінарних проступків, відомості про які зазначені в наказах від 17.11.2017 №146, від 08.12.2017 №149 та від 08.12.2017 №76-к, та копії відповідних актів, складених за результатами їх проведення.
20.Копії розрахунково-платіжних відомостей за основною роботою та роботою за сумісництвом ОСОБА_1 за період з 01.06.2017 по 08.12.2017.
21.Інформацію про те, чи призначався ОСОБА_1 виконувачем обов’язків завідуючого інфекційним відділенням ОСОБА_4 центральної районної лікарні, та відповідні документи, що підтверджують вказаний факт.
22.Інформацію про те, чи здійснювалися відрахування із заробітної плати ОСОБА_1 за основною роботою та роботою за сумісництвом до профспілкової організації ОСОБА_4 центральної районного лікарні за період з 01.06.2017 по 08.12.2017 в якості сплати членських профспілкових внесків.
23.Надади копії документи, які підтверджують здійснення відрахувань із заробітної плати ОСОБА_1 до профспілкової організації ОСОБА_4 центральної лікарні, та підстави їх перерахування.
24.Інформацію щодо дати та реєстраційного вихідного номеру запиту до профспілкового комітету ОСОБА_4 центральної районної лікарні про вступ та перебування у профспілці лікаря ОСОБА_1.
25.Інформацію щодо дати та реєстраційного вхідного номеру листа (довідки) профспілкового комітету ОСОБА_4 центральної районної лікарні, наданого у відповідь на запит про вступ та перебування у профспілці лікаря ОСОБА_1.
26.Копії сторінок Книг ( Журналів ) реєстрації вхідної та вихідної кореспонденції ОСОБА_4 центральної районної лікарні, в якій ( якому) міститься інформація щодо реєстрації вказаного вище запиту до профспілкового комітету та відповіді на даний запит.
27.Копію медичної карти стаціонарного хворого №4970-329 ОСОБА_5.
28.Копію протоколу експертної оцінки якості медичної допомоги хворому, померлому в стаціонарі ОСОБА_5.
29.Надати довідку про середню заробітну плату ОСОБА_1 на посаді лікаря-інфекціоніста інфекційного відділення ОСОБА_4 центральної районної лікарні та на посаді (за сумісництвом) лікаря-інфекціоніста кабінету інфекційних захворювань ОСОБА_4 Центральної районної лікарні за останні 2 ( два) місяці перед звільненням.
В судовому засіданні позивач ОСОБА_1, заявлене клопотання підтримав та просив його задовольнити в повному обсязі.
В судовому засіданні представник позивача ОСОБА_2, яка діє на підставі ордера серії АА № 144317 від 19.01.2018рю, заявлене позивачем клопотання підтримала та просила його задовольнити в повному обсязі, зазначаючи, що отримати вищевказані докази на підставі адвокатського запиту не вдалося.
В судовому засіданні представник відповідача – головний лікар ОСОБА_4 ЦРЛ -ОСОБА_3 не заперечував проти задоволення клопотання.
Суд, перевіривши матеріали справи, приходить до наступного.
Згідно частин 1, 2 ст. 12 ЦПК України цивільне судочинство здійснюється на засадах змагальності сторін. Сторони та інші особи, які беруть участь у справі мають рівні права щодо подання доказів, їх дослідження та доведення перед судом їх переконливості.
У відповідності до положень ст. 13 ЦПК України суд розглядає справи не інакше як за зверненням особи, поданим відповідно до цього Кодексу, в межах заявлених нею вимог і на підставі доказів, поданих учасниками справи або витребуваних судом у передбачених цим Кодексом випадках.
Ч.1 ст. 76 ЦПК України доказами є будь-які дані, на підставі яких суд встановлює наявність або відсутність обставин (фактів), що обґрунтовують вимоги і заперечення учасників справи, та інших обставин, які мають значення для вирішення справи.
На підставі ч. 3 ст. 77 ЦПК України сторони мають право обґрунтовувати належність конкретного доказу для підтвердження їхніх вимог або заперечень.
Відповідно до ч. 1 ст. 84 ЦПК України, учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом. Таке клопотання повинно бути подане в строк, зазначений у частинах другій та третій статті 83 цього Кодексу. Якщо таке клопотання заявлено з пропуском встановленого строку, суд залишає його без задоволення, крім випадку, коли особа, яка його подає, обґрунтує неможливість його подання у встановлений строк з причин, що не залежали від неї.
З матеріалів справи вбачається, що представником позивача - адвокатом Д. Хрімлі 12 січня 2018 року за №7 до ОСОБА_4 ЦРЛ подався адвокатський запит з приводу витребування вищевказаних доказів, однак відповідь не була надана.
У відповідності до вимог п. 4 ч. 5 ст. 12 ЦПК України суд, зберігаючи об'єктивність і неупередженість сприяє учасникам судового процесу в реалізації ними прав, передбачених цим Кодексом.
З огляду на вищевказане, суд приходить до висновку про задоволення клопотання, оскільки позивач не має можливості самостійно надати докази, необхідні для повного та всебічного дослідження обставин справи.
На підставі ч. 3 ст. 84 ЦПК України у разі задоволення клопотання суд своєю ухвалою витребовує відповідні докази.
Ч.ч. 6-10 ст. 84 ЦПК України передбачено, що будь-яка особа, у якої знаходиться доказ, повинна видати його на вимогу суду. Особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов’язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п’яти днів з дня вручення ухвали. У разі неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів з причин, визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, передбачені цим Кодексом. Притягнення винних осіб до відповідальності не звільняє їх від обов’язку подати витребувані судом докази. У разі неподання учасником справи з неповажних причин або без повідомлення причин доказів, витребуваних судом, суд залежно від того, яка особа ухиляється від їх подання, а також яке значення мають ці докази, може визнати обставину, для з’ясування якої витребовувався доказ, або відмовити у його визнанні, або може здійснити розгляд справи за наявними в ній доказами, або, у разі неподання таких доказів позивачем, - також залишити позовну заяву без розгляду.
Відповідно до п. 9 ч. 1 ст. 257 ЦПК України, суд постановляє ухвалу про залишення позову без розгляду, якщо позивач без поважних причин не подав витребувані судом докази, необхідні для вирішення справи.
Згідно ст. 240 ЦПК України суд відкладає розгляд справи у випадках, встановлених частиною другою статті 223 цього Кодексу.
Якщо спір, розгляд якого по суті розпочато, не може бути вирішено в даному судовому засіданні, судом може бути оголошено перерву в межах встановлених ЦПК України строків розгляду справи, тривалість якої визначається відповідно до обставин, що її викликали, з наступною вказівкою про це в рішенні або ухвалі.
Про відкладення розгляду справи або перерву в судовому засіданні, місце, дату і час нового судового засідання або продовження судового засідання суд повідомляє під розписку учасників справи, свідків, експертів, спеціалістів, перекладачів, які були присутніми в судовому засіданні. Учасники справи, свідки, експерти, спеціалісти, перекладачі, які не прибули або яких суд вперше залучає до участі в судовому процесі, повідомляються про судове засідання ухвалами.
Якщо розгляд справи було відкладено, суд продовжує провадження у справі зі стадії, на якій розгляд справи було відкладено. У випадку відкладення розгляду справи під час її розгляду по суті суд може почати розгляд справи по суті спочатку.
На підставі ч. 9 ст. 223 ЦПК України про відкладення розгляду справи постановляється ухвала.
Керуючись ст.ст. 12, 13, 76, 84, 223, 240, п. 9 перехідних положень Розділу ХІІІ ЦПК України, суд -
У Х В А Л И В :
Витребувати від ОСОБА_4 центральної районної лікарні (код ЄДРПОУ 02005378, адреса: вул. Лікарняна, 19, м. Жашків, Черкаська обл.) наступні документи:
1.Копії установчих документів ОСОБА_4 центральної районної лікарні.
2.Копію наказу про прийняття на роботу ОСОБА_1 на посаду лікаря-інфекціоніста інфекційного відділення ОСОБА_4 центральної районної лікарні.
3.Копію наказу про прийняття на роботу ОСОБА_1 за сумісництвом на посаду лікаря-інфекціоніста кабінету інфекційних захворювань ОСОБА_4 центральної районної лікарні.
4.Копію наказу від 17.11.2017 №146 про застосування дисциплінарного стягнення у вигляді догани до лікаря-інфекціоніста ОСОБА_4 центральної районної лікарні ОСОБА_1.
5.Копію наказу від 08.12.2017 №149 про застосування дисциплінарного стягнення у вигляді догани до лікаря-інфекціоніста ОСОБА_4 центральної районної лікарні ОСОБА_1.
6.Копію наказу від 08.12.2017 №76-к про звільнення з роботи ОСОБА_1.
7.Копію штатного розпису ОСОБА_4 центральної районної лікарні станом на 01.06.2017.
8.Інформацію, чи вносилися зміни до штатного розпису ОСОБА_4 центральної районної лікарні за період з 01.06.2017 по 08.12.2017, та копії відповідних документів.
9.Копію сторінок Книг (Журналіцв) реєстрації наказів, в яких міститься інформація щодо реєстрації наказів про прийняття на роботу ОСОБА_1 на посаду лікаря-інфекціоніста інфекційного відділення ОСОБА_4 центральної районної лікарні; про прийняття на роботу ОСОБА_1 за сумісництвом на посаду лікаря-інфекціоніста кабінету інфекційних захворювань ОСОБА_4 центральної районної лікарні; про реєстрацію наказів від 17.11.2017 №146, від 08.12.2017 №149 про застосування дисциплінарних стягнень до ОСОБА_1; про реєстрацію наказу від 08.12.2017 №76-к про звільнення з роботи ОСОБА_1.
10.Копію правила внутрішнього трудового розпорядку ОСОБА_4 центральної районної лікарні.
11.Копію колективного договору ОСОБА_4 центральної районної лікарні.
12.Копію посадової інструкції лікаря-інфекціоніста інфекційного відділення ОСОБА_4 центральної районної лікарні.
13.Копію посадової інструкції лікаря-інфекціоніста кабінету інфекційних захворювань ОСОБА_4 центральної районної лікарні.
14.Копію особової справи лікаря-інфекціоніста інфекційного відділення ОСОБА_4 центральної районної лікарні ОСОБА_1.
15.Копію особової справи лікаря-інфекціоніста кабінет інфекційних захворювань ОСОБА_4 центральної районної лікарні ОСОБА_1.
16.Копії табелів обліку робочого (відпрацьованого) часу лікаря-інфекціоніста інфекційного відділення ОСОБА_4 центральної районної лікарні ОСОБА_1 за період з 01.06.2017 по 08.12.2017.
17.Копії табелів обліку робочого (відпрацьованого) часу лікаря-інфекціоніста кабінету інфекційних захворювань ОСОБА_4 центральної районної лікарні ОСОБА_1 за період з 13.07.2017 по 08.12.2017 чи інших документів, якими обліковується використання робочого часу за посадою за сумісництвом.
18.Відомості про особу, відповідальну за ведення табелів обліку робочого часу в ОСОБА_4 ЦРЛ ( за період з 01.06.2017 по 08.12.2017).
19.Копії накази про проведення службових розслідувань за фактами вчинення ОСОБА_1 дисциплінарних проступків, відомості про які зазначені в наказах від 17.11.2017 №146, від 08.12.2017 №149 та від 08.12.2017 №76-к, та копії відповідних актів, складених за результатами їх проведення.
20.Копії розрахунково-платіжних відомостей за основною роботою та роботою за сумісництвом ОСОБА_1 за період з 01.06.2017 по 08.12.2017.
21.Інформацію про те, чи призначався ОСОБА_1 виконувачем обов’язків завідуючого інфекційним відділенням ОСОБА_4 центральної районної лікарні, та відповідні документи, що підтверджують вказаний факт.
22.Інформацію про те, чи здійснювалися відрахування із заробітної плати ОСОБА_1 за основною роботою та роботою за сумісництвом до профспілкової організації ОСОБА_4 центральної районного лікарні за період з 01.06.2017 по 08.12.2017 в якості сплати членських профспілкових внесків.
23.Надади копії документи, які підтверджують здійснення відрахувань із заробітної плати ОСОБА_1 до профспілкової організації ОСОБА_4 центральної лікарні, та підстави їх перерахування.
24.Інформацію щодо дати та реєстраційного вихідного номеру запиту до профспілкового комітету ОСОБА_4 центральної районної лікарні про вступ та перебування у профспілці лікаря ОСОБА_1.
25.Інформацію щодо дати та реєстраційного вхідного номеру листа (довідки) профспілкового комітету ОСОБА_4 центральної районної лікарні, наданого у відповідь на запит про вступ та перебування у профспілці лікаря ОСОБА_1.
26.Копії сторінок Книг ( Журналів ) реєстрації вхідної та вихідної кореспонденції ОСОБА_4 центральної районної лікарні, в якій ( якому) міститься інформація щодо реєстрації вказаного вище запиту до профспілкового комітету та відповіді на даний запит.
27.Копію медичної карти стаціонарного хворого №4970-329 ОСОБА_5.
28.Копію протоколу експертної оцінки якості медичної допомоги хворому, померлому в стаціонарі ОСОБА_5.
29.Надати довідку про середню заробітну плату ОСОБА_1 на посаді лікаря-інфекціоніста інфекційного відділення ОСОБА_4 центральної районної лікарні та на посаді (за сумісництвом) лікаря-інфекціоніста кабінету інфекційних захворювань ОСОБА_4 Центральної районної лікарні за останні 2 ( два) місяці перед звільненням.
Відкласти підготовче засідання у справі за позовною заявою ОСОБА_1 до ОСОБА_4 центральної районної лікарні про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу.
Призначити наступний розгляд справи в підготовчому судовому засіданні на 05 лютого 2018 року на 14 год. 30 хв. в приміщенні Жашківського районного суду Черкаської області з участю сторін, про що повідомити їх належним чином.
Інформацію про дату та час розгляду справи можна отримати за електронною адресою суду: inbox@gsh.ck.court.gov.ua.
Ухвала набирає законної сили з моменту її підписання суддею та оскарженню не підлягає.
Головуючий суддя: О. І. Орєхов
- Номер: 2/693/73/18
- Опис: Про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу
- Тип справи: на цивільну справу (позовне провадження)
- Номер справи: 693/1026/17
- Суд: Жашківський районний суд Черкаської області
- Суддя: Орєхов О. І.
- Результати справи:
- Етап діла: Розглянуто: рішення набрало законної сили
- Департамент справи:
- Дата реєстрації: 11.12.2017
- Дата етапу: 19.04.2018