Судове рішення #6404097

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е  

И М Е Н Е М   У К Р А И Н Ы  

12 октября 2009 года  


  Судья Торезского городского суда Донецкой области Савков С.А., рассмотрев представление начальника Торезской уголовно-исполнительной инспекции в отношении ОСОБА_1,  


У С Т А Н О В И Л:  


  Постановлением судьи Торезского городского суда Донецкой области от 13 мая 2009 года ОСОБА_1 по ч.1 ст.130 КУоАП подвергнут административному взысканию в виде 50 часов общественных работ.  

  2 июня 2009 года ОСОБА_1 поставлен  на учет в уголовно-исполнительной инспекции, под роспись предупрежден о возможности в случае уклонения от отбывания общественных работ, их на административный арест.  

3 июня 2009 года ОСОБА_1 получил направление на работу в ЧП «Юрген», где принят на работу.  

Согласно представлению начальника Торезской УИИ, ОСОБА_1 уклонился от отбывания общественных работ, поскольку отработал лишь 20 часов, что подтверждается соответствующими справками из ЧП «Юрген», имеющимися в личном деле правонарушителя.  

В суде ОСОБА_1 пояснил, что не выходил на работу, поскольку болел, но в лечебные учреждения не обращался, поэтому никаких оправдательных документов не имеет.  

В соответствии с положениями ст.3214 КУоАП, в случае уклонения нарушителя от отбывания общественных работ, неотбытый срок общественных работ может быть заменен административным арестом из расчета один день ареста за пять часов общественных работ.  

Согласно представленным документам неотбытый срок административного взыскания в виде общественных работ у ОСОБА_1 составляет 30 часов.  

    На основании изложенного, руководствуясь ст. 3214 КУоАП,  


П О С Т А Н О В И Л:  


  ОСОБА_1   заменить неотбытый срок административного взыскания в виде 30 часов общественных работ на   шесть   суток административного ареста, срок которого исчислять с   10   часов   12 октября 2009   года.  

  Постановление обжалованию не подлежит.  

 

Судья                     С.А.Савков  

Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація