Справа № 2-822 2007 рік
ЗАОЧНЕ РІШЕННЯ
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
10 січня 2007 року Мелітопольський міськрайонний суд Запорізької області в складі:
головуючого - судді ДудаТ.М.
при секретарі - Горбань Н.А.
представник позивача - ОСОБА_2
розглянувши у відкритому судовому засіданні в місті Мелітополі справу за позовом ОСОБА_1 до ТОВ «Верховина» про стягнення заборгованості по заробітній платі та моральної шкоди,
ВСТАНОВИВ:
Позивач ОСОБА_1 звернувся в Мелітопольський міськрайонний суд Запорізької області з позовом до відповідача ТОВ «Верховина» про стягнення заборгованості по заробітній платі та моральної шкоди.
В позові зазначено, що позивач у період з 31.01.2005 року по 5.12.2005 року працював у відповідача ТОВ «Верховина». За час його роботи йому систематично не виплачувалась заробітна платня і утворилась заборгованість у розмірі 2 435 грн. 53 коп. Позивач неодноразово звертався до відповідача, але гроші йому відповідач не виплачує, а мотивує тим, що виробництво має річний цикл, а гроші будуть після збору врожаю. Але попри всім обіцянкам - відповідач свої зобов'язання не виконує.. Тому позивач звернувся до суду і просить задовольнити його позов та стягнути на його користь заборгованість у розмірі 2 435 грн. 53 коп. та моральну шкоду у розмірі 3 000 грн.
У судовому засіданні позивач наполягав на своїх позовних вимогах.
Представник позивача підтримав позовні вимоги свого довірителя.
Представник відповідача у судове засідання не з'явився за невідомою суду причиною, про день, час та місце розгляду справи був повідомлений належним чином однак в судове засідання не з'явився, про причини неявки суд не повідомив, суд вважає за можливе на підставі ч.4 ст. 169 ЦПК України розглянути справу на підставі наявних у справі матеріалів та доказів.
Суд, вислухавши пояснення позивача, представника позивача, вивчивши матеріали справи, вважає, що позовні вимоги ОСОБА_1 підлягають задоволенню з наступних підстав.
Так, згідно ст. 115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні в строки, установлені колективним договором, але не рідше 2-х раз на місяць, через проміжок часу який не перевищує шістнадцяти календарних днів.
Крім того, згідно ст. 116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому підприємством, установою, організацією, проводиться в день звільнення.
Згідно довідки (а.с. 4) судом встановлено, що ОСОБА_1 відповідно до наказу НОМЕР_1 був прийнятий на роботу механіком по автотранспорту на 0,25 ставки, 12.10.2005 року згідно наказу НОМЕР_2 звільнений за власним бажанням. Згідно наказу НОМЕР_3прийняти на роботу зав. маш. двором. На 0,1 ставку 1.08.2006 року згідно до наказу НОМЕР_4 звільнений за власним бажанням. Заборгованість згідно цієї довідки утворилась
2
у другому півріччі 2003 року і по 1.08.2006 року. Крім того відповідно до довідки ТОВ «Верховина» (а.с. 5) дійсна заборгованість відповідача перед ОСОБА_1 станом на 1 вересня 2006 року складає 2 435 грн. 53 коп.
Позивач неодноразово звертався до відповідача, але гроші йому відповідач не виплачує, а мотивує тим, що виробництво має річний цикл, а гроші будуть після збору врожаю. Але відповідач свої обіцянки не виконує.. Тому позивач звернувся до суду і просить задовольнити його позов та стягнути на його користь заборгованість у розмірі 2 435 грн. 53 коп. та моральну шкоду у розмірі 3 000 грн.
Таким чином, сума заборгованості по заробітній платі склала 2 435,53 грн., однак в порушення ст. 116 КзпП України ТОВ «Верховина» не провело з ОСОБА_1 кінцевий розрахунок на день звільнення.
В частині стягнення моральної шкоди, суд вважає, що позовні вимоги підлягають задоволенню.
Встановлено, що відповідачем були дійсно порушенні законні права ОСОБА_1 що привели до його моральних страждань, крім того, позивач хворіє сахарним діабетом та стоїть на обліку у лікарні. Таким чином, суд вважає, що підлягає стягненню моральна шкода в розмірі 3000 грн.
На підставі викладеного, керуючись ст. ст. 115, 116, 117, 237-1 КЗпП України, ст. ст. 10, 60, 212 ЦПК України, суд
ВИРІШИВ:
Позовну заяву ОСОБА_1 до ТОВ «Верховина» про стягнення заборгованості по заробітній платі та моральної шкоди - задовольнити.
Стягнути з державного підприємства (ДП) навчально-дослідного господарства "Верховина", юридична адреса Запорізька область Мелітопольський район с Лазурне вул. Студентська, 21 на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі у розмірі 2 435 (дві тисячі чотириста тридцять п'ять) грн. 53 коп. та моральну шкоду в розмірі 3000 (три тисячі) грн., а також стягнути у доход держави 51 ( п'ятдесят одну) грн. у рахунок судових витрат по оплаті держмита та ІТЗ у розмірі 30 (тридцять) грн.
Рішення може бути оскаржено до Запорізького апеляційного суду через Мелітопольський міськрайонний суд протягом 20 днів після подачі заяви про апеляційне оскарження, яка може бути подана протягом 10 днів з дня проголошення цього рішення.
Заочне рішення може бути переглянуте по письмовій заяві відповідача, яка може бути подана до Мелітопольського міськрайонного суду Запорізької області протягом 10 днів з дня отримання копії цього рішення.