1-79-09

                               ВИРОК

                            ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

1.07.2009 року Попільнянський районний суд Житомирської області

В складі: головуючого - судді Городиського С.С.

З участю секретаря Дашинської Н.Є.

Прокурора Цеміно. Н.Ю.

Захисника ОСОБА_1,

Розглянувши у відкритому судовому засіданні смт. Попільня справу за обвинуваченням:

ОСОБА_2 ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженець с. Строків, Попільнянського району Житомирської області, українець, громадянин України, освіта вища,  одружений,  працює: начальником управління ветмедицини в Попільнянському районі, проживає: АДРЕСА_1,  раніше не судимого, за ст. 367 ч.2 КК України,

ВСТАНОВИВ:     

Начальник управління ветмедицини в Попільнянському районі ОСОБА_2 вчинив службову недбалість, що спричинило тяжкі наслідки при наступних обставинах.

Так, начальник управління ветмедицини в Попільнянському районі ОСОБА_2, будучи службовою особою на якого відповідно до п. 9 Положення про управління ветеринарної медицини в Попільнянському районі та п.9 "Положення  про управління ветеринарної медицини в районах", затвердженого наказом державного департаменту ветеринарної медицини  N 66 від 21.11.2002 року покладено обов'язок здійснювати керівництво діяльністю Управління і підпорядкованих йому державних установ ветеринарної медицини, та будучи достеменно обізнаним з чинним законодавством України, яким передбачено розміри заробітної плати державним службовцям, так як тривалий час працює на даній посаді, неналежно виконуючи свої службові обов'язки, через несумлінне ставлення до них, в порушення вимог вищевказаних Положень, якими передбачено, що начальник управління створює умови  для  безперебійної  роботи   централізованих бухгалтерій    та  забезпечує    неухильне   виконання   усіма підпорядкованими  державними  установами   вимог   бухгалтерського обліку, не перевіривши дані, внесені бувшим бухгалтером управління ветмедицини в Попільнянському районі Самойлюк Наталією Миколаївною в довідку № 42 від 25.07.2007 року про розмір заробітної плати для перерахунку пенсії бувшому начальнику управління ветмедицини в Попільнянському районі ОСОБА_3, 25.07.2007 року підписав дану довідку в якій були вказані недостовірні дані про розмір отримуваної заробітної плати начальника управління ветмедицини в Попільнянському районі, де був завищений розмір заробітної плати на 1183,09 грн. та в подальшому поставив відтиск печатки управління ветмедицини в Попільнянському районі.

17 березня 2008 року ОСОБА_2 продовжуючи працювати на вказаній посаді та  неналежно виконуючи свої службові обов'язки, через несумлінне ставлення до них в порушення вимог вищевказаних Положень не перевіривши дані, внесені бухгалтером управління ветмедицини в Попільнянському районі ОСОБА_4 в довідку № 29 від 17.03.2008 року про розмір заробітної плати для перерахунку пенсії бувшому начальнику управління ветмедицини в Попільнянському районі ОСОБА_3, підписав дану довідку в якій були вказані недостовірні дані про розмір отримуваної заробітної плати начальника управління ветмедицини в Попільнянському районі, де був завищений розмір заробітної плати 2091,52 грн. та в подальшому поставив відтиск печатки управління ветмедицини в Попільнянському районі.

В подальшому вказані довідки були надані до управління Пенсійного фонду України в Попільнянському районі, в результаті чого ОСОБА_3 було зайво нараховано та виплачено пенсії в розмірі 34214,76 грн., чим спричинено тяжкі наслідки інтересам держави у сфері соціального страхування.

 В судовому засіданні підсудний свою винність  визнав повністю і дав показання, які підтверджують зміст обвинувачення.

Крім показань підсудного його винність у вчиненому злочині підтверджується зібраними доказами, зокрема:

 показаннями свідка ОСОБА_5 , який пояснив, що він працює на посаді головного спеціаліста відділу виконання бюджету, бухгалтерського обліку та контролю за цільовим використанням коштів Пенсійного Фонду України в Попільнянському районі з 01.12.2008 року по даний час.

Відповідно до вимог ст. 64 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" та ст. 101 Закону України "Про пенсійне забезпечення" ним, спільно із головним спеціалістом по призначенню пенсій відділу пенсійного забезпечення ОСОБА_6 26.01.2009 року було проведено зустрічну перевірку з питання перевірки даних зазначених у довідках про заробітну плату, виданих ОСОБА_3, який працював в управлінні ветеринарної медицини в Попільнянському районі.

В ході перевірки було встановлено, що в довідці № 42 від 25.07.2007 року була зазначена заробітна плата на посаді начальника управління ветмедицини в Попільнянському районі з якої призначено пенсію, встановлена з 01.05.2007 року на підставі постанови КМУ від 12.05.2007 року № 700, для перерахунку пенсії становить:

-   оклад-955 грн.;

-   надбавка за ранг (10 ранг) - 80 грн.;

-   надбавка за вислугу років (30%) - 310,5 грн.;

-   надбавка за високі досягнення у праці (50%) - 672,75 грн.;

-   премія (50%) - 1009,12 грн.;

-   всього - 3027,37 грн.

Остаточна сума (всього) слугувала розміром заробітної плати для перерахунку пенсії.

У вказаній довідці були зазначені недостовірні відомості, а саме: надбавка за високі досягнення у праці мало бути зазначено % премії у розмірі 37,07, що складало 498,78 грн., а було вказано 50 % - 672,75 грн.; премія начальнику управління ветмедицини в травні місяці 2007 року не нараховувалась та не виплачувалась, а було зазначено у довідці № 42 50% - 1009,12 грн. У зв'язку з цим, загальний розмір заробітної плати начальника управління ветмедицини було збільшено на 1183,09 грн.

Окрім того, перевіркою були встановлені аналогічні порушення щодо написання довідки № 29 від 17.03.2008 року. Так, у довідці було зазначено, що заробітна плата на посаді начальника управління ветмедицини в Попільнянському районі з якої призначенопенсію, встановлена з 01.02.2008 року на підставі постанови КМУ від 06.02.2008 року № 34, для перерахунку пенсії становить: -оклад- 1385 грн.;

-   надбавка за ранг (10 ранг) - 80 грн.;

-   надбавка за вислугу років (30%) - 439,5 грн.;

-   надбавка за високі досягнення у праці (40%) - 761,8 грн.;

-   премія (70%) - 1866,41 грн.;

-   всього - 4532,71 грн.

Остаточна сума (всього) слугувала розміром заробітної плати для перерахунку пенсії.

У вказаній довідці були зазначені недостовірні відомості, а саме: надбавка за високі досягнення у праці мало бути зазначено % премії у розмірі 28,8, що складало 536,69 грн., а було вказано 40 % - 761,8 грн.; премія начальнику управління ветмедицини в Попільнянському районі в лютому місяці 2008 року не нараховувалась та не виплачувалась, а було зазначено у довідці № 29 70% - 1866,41 грн. У зв'язку з цим, загальний розмір заробітної плати начальника управління ветмедицини було збільшено на 2091,52 грн.

Після проведення перевірки головним бухгалтером ОСОБА_4 були виписані довідки про фактично отримувану заробітну плату станом на травень місяць 2007 року та станом на лютий місяць 2008 року.

За результатами перевірки було складено акт № 8 від 26.01.2009 року.

Внаслідок видачі вказаних довідок, ОСОБА_3 було зайво нараховано та виплачено 34214,76 грн. пенсії.

 Показаннями свідка ОСОБА_6, яка пояснила, що вона працює на посаді головного спеціаліста по призначенню пенсій відділу пенсійного забезпечення Пенсійного Фонду України в Попільнянському районі з 04.01.2008 року по даний час.

Відповідно до вимог ст. 64 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" та ст. 101 Закону України "Про пенсійне забезпечення" нею, спільно із головним спеціалістом відділу виконання бюджету, бухгалтерського обліку та контролю за цільовим використанням коштів ОСОБА_5 26.01.2009 року було проведено зустрічну перевірку з питання перевірки даних зазначених у довідках про заробітну плату, виданих ОСОБА_3, який працював в управлінні ветеринарної медицини в Попільнянському районі.

В ході перевірки було встановлено, що в довідці № 42 від 25.07.2007 року була зазначена заробітна плата на посаді начальника управління ветмедицини в Попільнянському районі з якої призначено пенсію, встановлена з 01.05.2007 року на підставі постанови КМУ від 12.05.2007 року № 700, для перерахунку пенсії становить:

-   оклад- 955 грн.;

-   надбавка за ранг (10 ранг) - 80 грн.;

-   надбавка за вислугу років (30%) - 310,5 грн.;

-   надбавка за високі досягнення у праці (50%) - 672,75 грн.;

-   премія (50%) - 1009,12 грн.;

-   всього - 3027,37 грн.

Остаточна сума (всього) слугувала розміром заробітної плати для перерахунку пенсії.

У вказаній довідці були зазначені недостовірні відомості, а саме: надбавка за високі досягнення у праці мало бути зазначено % премії у розмірі 37,07, що складало 498,78 грн., а було вказано 50 % - 672,75 грн.; премія начальнику управління ветмедицини в травні місяці 2007 року не нараховувалась та не виплачувалась, а було зазначено у довідці № 42 50% - 1009,12 грн. У зв'язку з цим, загальний розмір заробітної плати начальника управління ветмедицини було збільшено на 1183,09 грн.

Окрім того, перевіркою були встановлені аналогічні порушення щодо написання довідки № 29 від 17.03.2008 року. Так у довідці було зазначено, що заробітна плата на посаді начальника управління ветмедицини в Попільнянському районі з якої призначено пенсію, встановлена з 01.02.2008 року на підставі постанови КМУ від 06.02.2008 року № 34, для перерахунку пенсії становить:

-   оклад - 1385 грн.;

-   надбавка за ранг (10 ранг) - 80 грн.;

-   надбавка за вислугу років (30%) - 439,5 грн.;

-   надбавка за високі досягнення у праці (40%) - 761,8 грн.;

-   премія (70%) - 1866,41 грн.;

-   всього - 4532,71 грн.

Остаточна сума (всього) слугувала розміром заробітної плати для перерахунку пенсії.

У вказаній довідці були зазначені недостовірні відомості, а саме: надбавка за високі досягнення у праці мало бути зазначено % премії у розмірі 28,8, що складало 536,69 грн., а було вказано 40 % - 761,8 грн.; премія начальнику управління ветмедицини в Попільнянському районі в лютому місяці 2008 року не нараховувалась та не виплачувалась, а було зазначено у довідці № 29 70% - 1866,41 грн. У зв'язку з цим, загальний розмір заробітної плати начальника управління ветмедицини було збільшено на 2091,52 грн.

Після проведення перевірки головним бухгалтером ОСОБА_4 були виписані довідки про фактично отримувану заробітну плату станом на травень місяць 2007 року та станом на лютий місяць 2008 року.

Внаслідок видачі вказаних довідок, ОСОБА_3 було зайво нараховано та виплачено 34214,76 грн. пенсії.

 Показаннями свідка ОСОБА_7, яка пояснила, що на даний час вона ніде не працює. На посаді головного бухгалтера управління ветмедицини в Попільнянському районі вона працювала на протязі півтора року з березня місяця 2006 року до 13 липня 2007 року.

Що стосується видачі довідок для перерахунку пенсії колишньому начальнику управління ветмедицини ОСОБА_3, вона повідомила, що 25.07.2007 року до управління ветмедицини звернувся ОСОБА_3 та просив видати йому довідку про розмір заробітної плати для перерахунку розміру пенсії.

Цього ж дня вона виписала йому довідку № 42, де зазначила, що заробітна плата на посаді начальника управління ветмедицини в Попільнянському районі з якої призначено пенсію, встановлена з 01.05.2007 року на підставі постанови КМУ від 12.05.2007 року № 700, для перерахунку пенсії становить:

-   оклад - 955 грн.;

-   надбавка за ранг (10 ранг) - 80 грн.;

-   надбавка за вислугу років (30%) - 310,5 грн.;

-   надбавка за високі досягнення у праці (50%) - 672,75 грн.;

-   премія (50%) - 1009,12 грн.;

-   всього - 3027,37 грн.

Остаточна сума (всього) слугувала розміром заробітної плати для перерахунку пенсії.

Після написання зазначеної довідки, вона підписала її та надала начальнику управління ветмедицини для підпису.

У вказаній довідці нею були зазначені недостовірні відомості, а саме: надбавка за високі досягнення у праці мало бути зазначено % премії у розмірі 37,07, що складало 498,78 грн., а було вказано 50 % - 672,75 грн.; премія начальнику управління в травні місяці 2007 року не нараховувалась та не виплачувалась, а було зазначено у довідці № 42 50% - 1009,12 грн. У зв'язку з цим, загальний розмір заробітної плати начальника управління ветмедицини було збільшено на 1183,09 грн.

Ознайомившись з довідкою № 42 від 25.07.2007 року, ОСОБА_2 її підписав та віддав ОСОБА_3 Після цього, ОСОБА_3 забрав довідку та напевне передав її до управління Пенсійного Фонду України в Попільнянському районі.

Ніякої зацікавленості у написанні довідки № 42 від 25.07.2007 року вона не мала, та ніякої винагороди за її написання також: не отримувала, в тому числі і від ОСОБА_3. Вказівок від керівництва про її написання їй ніхто не надавав.

 Показаннями свідка ОСОБА_3 , який пояснив, що  він працює на посаді начальника Попільнянської районної лікарні ветмедицини.

Що стосується видачі довідок для перерахунку йому пенсії, як колишньому начальнику управління ветмедицини, то він повідомив, що 25.07.2007 року він звернувся до управління ветмедицини та просив видати йому довідку про розмір заробітної плати для перерахунку розміру пенсії.

Цього ж дня головний бухгалтер ОСОБА_7 виписала йому довідку № 42, де зазначила, що заробітна плата на посаді начальника управління ветмедицини в Попільнянському районі з якої призначено пенсію, встановлена з 01.05.2007 року на підставі постанови КМУ від 12.05.2007 року № 700, для перерахунку пенсії становить:

-   оклад - 955 грн.;

-   надбавка за ранг (10 ранг) - 80 грн.;

-   надбавка за вислугу років (30%) - 310,5 грн.;

-   надбавка за високі досягнення у праці (50%) - 672,75 грн.;

-   премія (50%) - 1009,12 грн.;

-   всього - 3027,37 грн.

Остаточна сума (всього) слугувала розміром заробітної плати для перерахунку пенсії.

Після написання зазначеної довідки, головний бухгалтер ОСОБА_7 підписала її та надала начальнику управління ветмедицини для підпису.

Ознайомившись з довідкою № 42 від 25.07.2007 року, ОСОБА_2 її підписав та віддав йому. Після цього, він забрав довідку та передав її до управління Пенсійного Фонду України в Попільнянському районі.

17 березня 2008 року він знову звернувся до управління ветмедицини та просив видати йому довідку про розмір заробітної плати для перерахунку розміру пенсії.

Цього ж дня головний бухгалтер ОСОБА_4 виписала йому довідку № 29, де зазначила, що заробітна плата на посаді начальника управління ветмедицини в Попільнянському районі з якої призначено пенсію, встановлена з 01.02.2008 року на підставі постанови КМУ від 06.02.2008 року № 34, для перерахунку пенсії становить:

-   оклад - 1385 грн.;

-   надбавка за ранг (10 ранг) - 80 грн.;

-   надбавка за вислугу років (30%) - 439,5 грн.;

-   надбавка за високі досягнення у праці (40%) - 761,8 грн.;

-   премія (70%) - 1866,41 грн.;

-   всього - 4532,71 грн.

Остаточна сума (всього) слугувала розміром заробітної плати для перерахунку пенсії.

Після написання та підписання довідки № 29 від 17.03.2008 року головний бухгалтер ОСОБА_4 надала її ОСОБА_2 для підпису.

Ознайомившись з довідкою, він її підписав та віддав йому. Після цього, він забрав довідку та передав її до управління Пенсійного Фонду України в Попільнянському районі.

26.01.2009 року в управлінні ветмедицини в Попільнянському районі було проведено перевірку достовірності видачі довідок для перерахунку пенсії державному службовцю, в ході якої і були виявлені порушення.

Після проведення перевірки головним бухгалтером ОСОБА_4 були виписані довідки про фактично отримувану заробітну плату станом на травень місяць 2007 року та станом на лютий місяць 2008 року.

Ніякої зацікавленості у написанні довідок № 29 від 17.03.2008 року та № 42 від 25.07.2007 року він не мав, та ніякої винагороди за її написання також не надавав.

Внаслідок видачі вказаних довідок, як свідчить перевірка Пенсійного фонду йому було зайво нараховано та виплачено близько 34 тис. грн. пенсії.

У зв'язку з цим він написав заяву до управління Пенсійного фонду в Попільнянському районі про те, щоб із нього вираховували по 20 % пенсії щомісяця.

 Показаннями свідка ОСОБА_4 , яка пояснила, що вона працює на посаді головного бухгалтера районної державної лікарні ветмедицини з 21.08.2007 року по даний час.

Що стосується видачі довідок для перерахунку пенсії колишньому начальнику управління ветмедицини ОСОБА_3, вона повідомила, що 17 березня 2008 року до управління ветмедицини звернувся ОСОБА_3 та просив видати йому довідку про розмір заробітної плати для перерахунку розміру пенсії.

Цього ж дня вона виписала йому довідку № 29, де зазначила, що заробітна плата на посаді начальника управління ветмедицини в Попільнянському районі з якої призначено пенсію, встановлена з 01.02.2008 року на підставі постанови КМУ від 06.02.2008 року № 34, для перерахунку пенсії становить:

-   оклад- 1385 грн.;

-   надбавка за ранг (10 ранг) - 80 грн.;

-   надбавка за вислугу років (30%) - 439,5 грн.;

-   надбавка за високі досягнення у праці (40%) - 761,8 грн.;

-   премія (70%) - 1866,41 грн.;

-   всього - 4532,71 грн.

Остаточна сума (всього) слугувала розміром заробітної плати для перерахунку пенсії.

У вказаній довідці нею були зазначені недостовірні відомості, а саме: надбавка за високі досягнення у праці мало бути зазначено % премії у розмірі 28,8, що складало 536,69 грн., а було вказано 40 % - 761,8 грн.; премія начальнику управління ветмедицини ОСОБА_2 в лютому місяці 2008 року не нараховувалась та не виплачувалась, а було зазначено у довідці № 29 70% - 1866,41 грн. У зв'язку з цим, загальний розмір заробітної плати начальника управління ветмедицини було збільшено на 2091,52 грн.

Після написання та підписання довідки № 29 від 17.03.2008 року вона віднесла її керівнику ОСОБА_2, який ознайомився з нею та підписав її також і  поставив  печатку.   Після  цього,  ОСОБА_3   забрав довідку та напевне передав її до управління Пенсійного Фонду України в Попільнянському районі.

26.01.2009 року в управлінні ветмедицини в Попільнянському районі було проведено перевірку достовірності видачі довідок для перерахунку пенсії державному службовцю, в ході якої і були виявлені порушення.

Після проведення перевірки нею були виписані довідки про фактично отримувану заробітну плату станом на травень місяць 2007 року та станом на лютий місяць 2008 року.

Ніякої зацікавленості у написанні довідки № 29 від 17.03.2008 року вона не мала, та ніякої винагороди за її написання також не отримувала, в тому числі і від ОСОБА_3.

Довідку № 42 від 25.07.2007 року вона не виписувала, оскільки не працювала в той час в управлінні ветмедицини. Її виписувала ОСОБА_7.

 Показаннями свідка ОСОБА_8 , яка пояснила, що вона  працює на посаді начальник відділу пенсійного забезпечення управління Пенсійного Фонду України в Попільнянському районі з червня 2002 року по даний час.

Відповідно до вимог ст. 64 Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" та ст. 101 Закону України "Про пенсійне забезпечення" працівниками управління Пенсійного фонду України в Попільнянському районі ОСОБА_6 та ОСОБА_5 26.01.2009 року було проведено зустрічну перевірку з питання перевірки даних зазначених у довідках про заробітну плату, виданих ОСОБА_3, який працював в управлінні ветеринарної медицини в Попільнянському районі.

В ході перевірки було встановлено, що в довідці № 42 від 25.07.2007 року була зазначена заробітна плата на посаді начальника управління ветмедицини в Попільнянському районі з якої призначено пенсію, встановлена з 01.05.2007 року на підставі постанови КМУ від 12.05.2007 року № 700, для перерахунку пенсії становить:

-   оклад- 955 грн.;

-   надбавка за ранг (10 ранг) - 80 грн.;

-   надбавка за вислугу років (30%) - 310,5 грн.;

-   надбавка за високі досягнення у праці (50%) - 672,75 грн.;

-   премія (50%) - 1009,12 грн.;

-   всього - 3027,37 грн.

Остаточна сума (всього) слугувала розміром заробітної плати для перерахунку пенсії.

У вказаній довідці були зазначені недостовірні відомості, а саме: надбавка за високі досягнення у праці мало бути зазначено % премії у розмірі 37,07, що складало 498,78 грн., а було вказано 50 % - 672,75 грн.; премія начальнику управління ветмедицини в травні місяці 2007 року не нараховувалась та не виплачувалась, а було зазначено у довідці № 42 50% - 1009,12 грн. У зв'язку з цим, загальний розмір заробітної плати начальника управління ветмедицини було збільшено на 1183,09 грн.

Окрім того, перевіркою були встановлені аналогічні порушення щодо написання довідки № 29 від 17.03.2008 року. Так, у довідці було зазначено, що заробітна плата на посаді начальника управління ветмедицини в Попільнянському районі з якої призначено пенсію, встановлена з 01.02.2008 року на підставі постанови КМУ від 06.02.2008 року № 34. для перерахунку пенсії становить:

-   оклад - 1385 грн.;

-   надбавка за ранг (10 ранг) - 80 грн.;

-   надбавка за вислугу років (30%) - 439,5 грн.;

-   надбавка за високі досягнення у праці (40%) - 761,8 грн.;

-   премія (70%) - 1866,41 грн.;

-   всього - 4532,71 грн.

Остаточна сума (всього) слугувала розміром заробітної плати для перерахунку пенсії.

У вказаній довідці були зазначені недостовірні відомості, а саме: надбавка за високі досягнення у праці мало бути зазначено % премії у розмірі 28.8, що складало 536,69 грн., а було вказано 40 % - 761,8 грн.; премія начальнику управління ветмедицини в Попільнянському районі в лютому місяці 2008 року не нараховувалась та не виплачувалась, а було зазначено у довідці № 29 70% - 1866,41 грн. У зв'язку з цим, загальний розмір заробітної плати начальника управління ветмедицини було збільшено на 2091,52 грн.

Після проведення перевірки головним бухгалтером ОСОБА_4 були виписані довідки про фактично отримувану заробітну плату станом на травень місяць 2007 року та станом на лютий місяць 2008 року.

За результатами перевірки було складено акт № 8 від 26.01.2009 року.

Внаслідок видачі вказаних довідок, ОСОБА_3 було зайво нараховано та виплачено 34214,76 грн. пенсії.

У зв'язку з тим, що ОСОБА_3 погодився з тим, що йому невірно було нараховано та виплачено зайво пенсії, він написав заяву до управління Пенсійного фонду України в Попільнянському районі в якій просив проводити відрахування з його пенсії в розмірі 20% щомісячно, до повного утримання переплати.

Таким чином управління Пенсійного фонду України в Попільнянському районі не має наміру звертатись до суду із позовною заявою про стягнення переплати.

Актом № 8 перевірки достовірності видачі довідок для перерахування пенсії державному службовцю від 26.01.2009 року, складений управлінням Пенсійного фонду України в Попільнянському районі Житомирської області, відповідно до якого ОСОБА_3 в травні 2007 року надбавка за високі досягнення в праці фактично була нарахована і виплачена в розмірі 37.7%, в довідці від 25 липня 2007 року №42, виданою управлінням ветеринарної медицини, для проведення перерахунку пенсії, надбавка за високі досягнення у праці включена в розмірі 50 відсотків з урахуванням посадового окладу, надбавки за ранг та вислугу років, а в лютому 2008 року фактично нарахована і виплачена в розмірі 28.18% від місячного фонду оплати праці з урахуванням надбавки за ранг та надбавки за вислугу років, в довідці від 17 березня 2008 року № 29 виданою управлінням ветеринарної медицини для перерахунку пенсії, включена надбавка в розмірі 40 відсотків.Премія в травні 2007 року та лютому 2008 року не нараховувалась і не виплачувалась.

  а.с. 6-8

  Протоколом виїмки від 20.03.2009 року;

 а.с. 60

   Протоколом огляду речових доказів від 27 березня 2009 року, відповідно до якого у   довідці № 42 від 25.07.2007 року була зазначена заробітна плата на посаді начальника управління ветмедицини в Попільнянському районі з якої призначено пенсію, встановлена з 01.05.2007 року на підставі постанови КМУ від 12.05.2007 року № 700, для перерахунку пенсії становить:

-   оклад- 955 грн.;

-   надбавка за ранг (10 ранг) - 80 грн.;

-   надбавка за вислугу років (30%) - 310,5 грн.;

-   надбавка за високі досягнення у праці (50%) - 672,75 грн.;

-   премія (50%) - 1009,12 грн.;

-   всього - 3027,37 грн.

Остаточна сума (всього) слугувала розміром заробітної плати для перерахунку пенсії. Та у довідці № 29 від 17.03.2008 року зазначено, що заробітна плата на посаді начальника управління ветмедицини в Попільнянському районі з якої призначено пенсію, встановлена з 01.02.2008 року на підставі постанови КМУ від 06.02.2008 року № 34. для перерахунку пенсії становить:

-   оклад - 1385 грн.;

-   надбавка за ранг (10 ранг) - 80 грн.;

-   надбавка за вислугу років (30%) - 439,5 грн.;

-   надбавка за високі досягнення у праці (40%) - 761,8 грн.;

-   премія (70%) - 1866,41 грн.;

-   всього - 4532,71 грн.

Остаточна сума (всього) слугувала розміром заробітної плати для перерахунку пенсії.

а.с. 63-64

-    довідками № 42 від 25.07.2007 та № 29 від 17.03.2008 року;

 а.с. 61, 62

   Аналізуючи зібрані по справі докази та оцінивши їх в сукупності, суд кваліфікує дії підсудного за ст. 367 ч.2 КК України, як дії,  які виразилися у службовій недбалості, тобто неналежним виконанням службовою особою своїх службових обов'язків через несумлінне ставлення до них, що спричинило тяжкі наслідки державним інтересам.

При обранні покарання суд враховує всі обставини, особу підсудного.

Обставинами, які пом'якшують  ОСОБА_2, відповідно до ст.66 КК України є  щире каяття у вчиненому злочині і активне сприяння розкриттю злочину, вчинення злочину вперше.

Обставин, які обтяжують покарання ОСОБА_2 відповідно до ст.67 КК України  не встановлено.

Сам підсудний характеризується позитивно.

При даних обставинах суд вважає за необхідне призначити основне покарання із застосуванням ст. 69 КК України, перейшовши до більш мякого виду покарань, не передбачених законом за даний злочин, із призначенням додаткового покарання в вигляді позбавлення права обіймати певні посади та без призначення додаткового покарання в вигляді штрафу, а на підставі ст.1 п.Є, 6,8,9 Закону України « Про амністію» від 12.12.2008 року звільнити від призначеного покарання.

Цивільний позов не заявлено. Речові докази відсутні.

          Керуючись ст.323, 324 КПК України,

                         ЗАСУДИВ:

ОСОБА_2 визнати винуватим у вчиненні злочину, передбаченого ст. 367 ч.2 КК України та призначити основне покарання за даною статтею із застосуванням ст.69 КК України в вигляді 2 років обмеження волі із позбавлення права обіймати керівні посади в системі органів ветеринарної медицини  без сплати штрафу.

На підставі ст.1 п.є,6,8,9 Закону України « Про Амністію » від 12.12.2008 року ОСОБА_2 звільнити від призначеного основного та додаткового покарання.

Запобіжний захід до вступу вироку в законну силу залишити попередній - підписку про невиїзд.

На вирок може бути подана апеляція до Житомирського апеляційного суду через Попільнянський районний суд протягом 15 діб після проголошення.

Суддя                               Городиський С.С.