справа №2-350/2009

 ЗАОЧНЕ РІШЕННЯ
ІМЕНЕМ  УКРАЇНИ

22 квітня 2009 року Карлівський районний суд Полтавської області в складі: головуючого-судді: Миронець О.К., секретаря судових засідань – Ємця Р.Ю., позивача – ОСОБА_2, розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі судових засідань Карлівського райсуду цивільну справу за позовом ОСОБА_2 до ДП НАК «Надра України» «Полтаванафтогазгеологія» про стягнення заборгованості по заробітній платі та моральної шкоди,

                                         В С Т А Н О В И В :

    ОСОБА_2 звернувся до суду з позовом до ДП НАК Надра України «Полтаванафтогазгеологія» заборгованості про стягнення заборгованості по заробітній платі та відшкодування моральної шкоди свої позовні вимоги мотивуючи наступним. Позивач з 2000 року по даний час працює в Карлівській нафторозвідувальній експедиції глибокого буріння ДП НАК «Надра України» «Полтаванафтогазгеологія». За період з вересня 2008 року по березень 2009 року не проводить виплату заробітної плати і станом на 16.03.2009 року  утворилась заборгованість в сумі 11730,22 гривень.

У зв’язку з тим, що заробітна плата не виплачувалась тривалий час позивач не мав можливості купувати продукти харчування, сплачувати комунальні послуги та здійснювати інші покупки і був змушений позичати гроші, оскільки інших джерел доходів він не має. Зазначені обставини призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв’язків, оскільки не мав засобів до існування. Розмір моральної шкоди оцінює в 1000 гривень.

В судовому засіданні позивач підтримав свій позов і просить стягнути з відповідача  11730,22 гривень заборгованість по заробітній платі та 1000 гривень моральної шкоди.

    Представник відповідача в судове засідання не з’явився, хоча належним чином був повідомлений про час та місце розгляду справи, але від нього не надійшло повідомлення про причини неявки, тому суд, керуючись ч. 4 ст.169 ЦПК України на підставі наявних у ній даних і доказів постановляє заочне рішення.

Суд, заслухавши позивача та дослідивши матеріали справи, вважає, що позов обґрунтований і підлягає задоволенню з таких підстав.

Відповідно до ст.43 Конституції України кожен має право на заробітну плату та на своєчасне одержання винагороди.

Відповідно до ст. 115 Кодексу законів про працю України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцять календарних днів. Як вбачається із довідки № 166 від 17.03.2009 року станом на  16.03.2009 року  заборгованість із заробітної плати складає  11730,22 гривень.

Відповідно до ст.1167 Цивільного кодексу України моральна шкода, завдана неправомірними рішеннями, діями чи бездіяльністю особистим немайновим правам фізичної або юридичної особи, а також майну фізичної або юридичної особи, відшкодовується в повному обсязі особою, яка її завдала.

Відповідно до Постанови Пленуму Верховного Суду України від 31.03.1995 року за №4 під моральною шкодою слід розуміти втрати немайнового характеру внаслідок моральних чи фізичних страждань або інших негативних явищ, заподіяних фізичній чи юридичній особі незаконними діями або бездіяльністю інших осіб. Моральна шкода може полягати, зокрема у приниженні честі та гідності, у порушенні права власності, у порушенні нормальних життєвих зв’язків, інших цивільних прав. Відповідно до п.9  Пленуму ВС України  “Про судову практику  в справах про  відшкодування  моральної(немайнової) шкоди”  від 31.03.95 р. ( зі змінами від 25.05.01 р.) розмір  відшкодування  моральної (немайнової) шкоди суд  визначає  залежно від  характеру та обсягу страждань (фізичних, душевних, психічних тощо), яких зазнав позивач, характеру немайнових втрат (їх тривалості, можливості відновлення тощо) та з урахуванням інших обставин. Зокрема, враховується тяжкість вимушених змін у життєвих стосунках. При цьому суд має виходити із засад розумності, виваженості та справедливості. В ході судового засідання встановлено, що позивач зазнав моральних страждань, в зв’язку з тим, що він був змушений позичати гроші в борг, також порушились нормальні життєві зв’язки, оскільки не було коштів, щоб купити продукти харчування та речі першої необхідності. Тому суд приходить до висновку, що вимоги щодо стягнення моральної шкоди в сумі 1000 гривень підлягають до задоволення.

Керуючись ст.43 Конституції, ст.115 КЗпП України, ст. 209, ст. 213-215,367 ЦПК України,  суд –

ВИРІШИВ:

Позов ОСОБА_2 до ДП НАК «Надра України» «Полтаванафтогазгеологія» про стягнення заборгованості по заробітній платі та моральної шкоди задовольнити повністю.

Стягнути з ДП НАК «Надра України» «Полтаванафтогазгеологія» (юридична адреса: вул. Маршала Бірюзова, 7. м. Полтава,) на користь ОСОБА_2 заборгованість із заробітної плати в сумі 11730,22 гривень та 1000 гривень моральної шкоди.

Стягнути з ДП НАК «Надра України» «Полтаванафтогазгеологія» на користь держави судовий збір в розмірі 51 гривень та витрати на інформаційно-технічне забезпечення в сумі  30 гривень.

Заяву про апеляційне оскарження на рішення суду може бути подано протягом десяти днів з дня його проголошення. Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження.              

        Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача, поданою протягом десяти днів з дня отримання його копії.

     Суддя                                                                 Миронець О.К.