Справа № 3-88\2009 рік

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ                                                                                                              

              02 лютого 2009 року                                                                                                м. Олевськ

              Суддя Олевського районного суду Житомирської області Охрімчук І.Г. розглянувши матеріали  які надійшли з територіальної державної інспекції праці у Житомирській області державного департаменту нагляду за додержанням законодавства про працю про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянку України, одружену, приватного підприємця, на протязі 2008-2009 років до адміністративної відповідальності по ч.1 ст.41 КУпАП не притягувалася, уродженку м.Олевськ  та проживаючу поАДРЕСА_1,

              по  ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення

ВСТАНОВИЛА:

            Протягом 2008 року  ОСОБА_1  за місцем здійснення  підприємницької діяльності (торгово-посередницької) по вул. Княгині  Ольги буд.2  в м.Олевськ  Житомирської області в магазині «Торговий центр» та використовуючи працю п'яти найманих працівників -ОСОБА_2., ОСОБА_3., ОСОБА_4., ОСОБА_5. та ОСОБА_6 , а саме: допустила порушення ст.ст. 21,24,24-1 КЗпП України в частині не укладення трудових договорів з найманими працівниками та реєстрації договорів в державній службі зайнятості. Крім того не здійснювала ведення книги нарахування заробітної плати, не обліковує роботу даних найманих працівників в табелі обліку використання робочого часу, чим  ОСОБА_1 порушила права найманих працівників нам працю, яка визначається ст.2 КЗпП України та реалізується шляхом укладення трудових договорів про роботу та порушила право найманих працівників на соціальні гарантії і вчинив правопорушення, передбачене  ч.1 ст. 41Кодексу України про адміністративні правопорушення. Дані порушення вчинені протягом 2008 року та тривають на момент написання протоколу 10 січня 2009 року.

              В судовому засіданні  ОСОБА_1  вину у вчиненому правопорушенні визнала повністю та пояснила, що дійсно використовувала працю найманих працівників без укладення трудових договорів.   

              Факт вчинення правопорушення підтверджується наступними доказами:  протоколом про адміністративне правопорушення від 10 січня 2009 року; актом перевірки від 10 січня 2009 року та приписом від 10 січня 2009 року відповідно до яких слідує, що дійсно ОСОБА_1. допустила порушення трудового законодавства.

     Дослідивши та оцінивши в судовому засіданні докази по  справі про адміністративне правопорушення вважаю, що  дії   ОСОБА_1слід кваліфікувати за  ч.1 ст. 41Кодексу України про адміністративні правопорушення, як  порушення вимог законодавства про працю.                         

      Обставиною, що пом'якшує відповідальність особи, яка притягається до адміністративної відповідальності є щире розкаяння винного у вчиненому правопорушенні.

   Обставин, що обтяжують відповідальність ОСОБА_1за адміністративне правопорушення  судом  не встановлено.

              Керуючись ч.1 ст. 41, ст.294 Кодексу України про адміністративні правопорушення

ПОСТАНОВИЛА:

              Визнати винною ОСОБА_1 у вчиненні правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41Кодексу України про адміністративні правопорушення і накласти адміністративне стягнення  у виді штрафу в розмірі 255 (двісті п'ятдесят п'ять ) гривень.

              Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Житомирської області через Олевський районний суд Житомирської області протягом десяти днів з дня винесення постанови.

              Суддя: