Справа № 2-399/08 p.

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

25 березня 2008 року Баглійський районний суд м. Дніпродзержинська Дніпропетровської області у складі:

головуючого судді Погребняк Т.Ю.,

при секретарі Щостак О.В.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Дніпродзержинську цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до відкритого акціонерного товариства "Придніпровське управління будівництва", про стягнення заборгованості з заробітної плати та стягнення моральної шкоди,

ВСТАНОВИВ:

02 січня 2008 року ОСОБА_1 звернулась в районний суд з позовною заявою до Відкритого акціонерного товариства "Придніпровське управління будівництва", про стягнення заборгованості з заробітної плати та стягнення моральної шкоди.

Позивач просить витребувати від відповідача довідку про заборгованість з заробітної плати за серпень, вересень 2006 року включно, вересень, листопад і грудень 2007 року; стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі та моральну шкоду в розмірі 2000 грн.

В обґрунтування позовних вимог позивач повідомила, що з 2002 року вона була прийнята на підприємство відповідача ВАТ "Придніпровське управління будівництва", маляром - штукатуром, де працює по теперішній час. В період її роботи на підприємстві, починаючи з другого півріччя 2007 року заробітна плата виплачувалась нерегулярно, з великими строками затримки і не в повному обсязі. Позивач неодноразово зверталась до Голови правління ВАТ "Придніпровське управління будівництва" з проханням погасити заборгованість, але прохання не були задоволені з мотивів відсутності коштів. Відповідач не надає позивачці довідку про заборгованість з заробітної плати, тому вона просить витребувати від відповідача довідку про заборгованість з заробітної плати за серпень, вересень 2006 року включно, вересень, листопад і грудень 2007 року; стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі та моральну шкоду в розмірі 2000 грн.

В судовому засіданні позивач та його представник за усною заявою в судовому засіданні ОСОБА_2 надали суду письмові заяви, в яких позивач уточнила позовні вимоги і просила суд стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі за серпень-вересень 2006 року включно, вересень та грудень 2007 року та стягнути моральну шкоду в розмірі 1000 грн. В обгрунтування позовних вимог про стягнення моральної шкоди позивачка зазначила, що в період коли їй відповідачем не сплачувалась заробітна плата, вона потребувала медичної допомоги у звязку з тим, що з 2005 року перебуває на диспансерному обліку у звязку з наслідками хвороби на туберкульоз легенів, тому потребує додаткового харчування, за призначенням лікарів повинна двічі на рік відпочивати у санаторії, але оскільки не отримувала заробітну плату з вини відповідача змушена була відмовляти собі у необхідних заходах підтримки стану здоровя, крім того, самостійно виховує та утримує неповнолітню доньку 1998 року народження.

Представник відповідача Шинкаренко В.Г. в судовому засіданні частково визнав позовні вимоги, а саме в частині суми заборгованості з заробітної плати, котра станом на 25.03.2008 року становить 1683 грн. 38 коп., про що надав суду довідки; позивач з зазначеною сумою заборгованості погодився. В частині стягнення моральної шкоди проти позову заперечував, мотивуючи тим, що несплата своєчасно заробітної плати пов'язана з обєктивними причинами, зокрема, зі скрутним фінансовим становищем відповідача, щодо якого у господарському суді розглядається справа про банкрутство, а також ненаданням позивачем достатніх доказів на обгрунтування завдання йому діями відповідача моральної шкоди.

Суд, вислухавши позивача ОСОБА_1, її представника ОСОБА_2, представника відповідача Шинкаренко В.Г., дослідивши письмові докази у справі, вважає, що позовні вимоги підлягають частковому задоволенню з наступних підстав.

Як встановлено в судовому засіданні, ОСОБА_1 з 2002 року працює маляром -штукатуром на підприємстві відповідача ВАТ "Придніпровське управління будівництва", що не оспорює

представник відповідача. В період її роботи у відповідача, починаючи з другого півріччя 2007 року заробітна плата виплачувалась нерегулярно і не в повному обсязі, внаслідок чого виникла заборгованість котра станом на 25.03.2008 року становить 1683 грн. 38 коп., що підтверджується довідками (л.с. 13, 18).

Згідно ст. 237-1 КЗпП України відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Визначаючи розмір моральної шкоди, завданої позивачу, суд виходить з того, що діями відповідача дійсно порушені трудові права позивача, а також право власності позивача на кошти, які йому належать у якості оплати праці, що призвело до моральних страждань, втрати нормальних життєвих звязків і вимагало від позивача додаткових зусиль для організації свого життя, враховує матеріальне становище позивача і обставини особистого характеру - в період, коли відповідачем не виплачувалась заробітна плата позивачка потребувала медичної допомоги у звязку з залишковими наслідками хвороби легенів, самостійно утримує неповнолітню доньку (л.с. 19-20), крім того, суд враховує тривалість періоду, протягом якого не виплачувалась заробітна плата та розмір заборгованості, тому вважає необхідним частково задовільнити позов щодо стягнення моральної шкоди та стягнути з відповідача на користь позивача у відшкодування моральної шкоди 400 грн., решту вимог задовольнити в повному обсязі.

Відповідно до СТ. 115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує 16 календарних днів.

Вирішуючи питання щодо стягнення судових витрат, суд з урахуванням вимог ст. 81 ЦПК України вважає необхідним стягнути з відповідача витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в сумі 30 грн., судовий збір у розмірі 51 грн. на користь держави.

Виходячи з викладеного, керуючись ст. ст. 10, 11, 209, 212-215, 367 ЦПК України, ст. ст. 115, 237-1 КзпП України, суд

ВИРІШИВ:

Задовольнити позовні вимоги ОСОБА_1 до відкритого акціонерного товариства "Придніпровське управління будівництва" про стягнення заборгованості з заробітної плати.

Стягнути з відкритого акціонерного товариства "Придніпровське управління будівництва" на користь ОСОБА_1 заборгованість з заробітної плати в сумі 1683 ( одну тисячу шістсот вісімдесят три) грн. 38 коп.

Стягнути з відкритого акціонерного товариства "Придніпровське управління будівництва" на користь ОСОБА_1 моральну шкоду в сумі 400 (чотириста) грн.

Стягнути з відкритого акціонерного товариства "Придніпровське управління будівництва" на користь держави судовий збір в сумі 51 грн., а також витрати за інформаційно-технічне забезпечення розгляду цивільної справи у сумі 30 грн.

Допустити негайне виконання рішення в частині стягнення заборгованості з заробітної плати в межах суми платежу за один місяць.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до апеляційного суду Дніпропетровської області через суд першої інстанції шляхом подачі в 10-денний строк з дня проголошення рішення заяви про апеляційне оскарження і поданням після цього протягом 20 днів апеляційної скарги або в порядку ч.4 ст. 295 ЦПК України.