Судове рішення #342538
Справа № 22-1572А/2006р

Справа № 22-1572А/2006р.       Головуючий 1 інстанції Дрюк П.М.

Категорія 38                                Доповідач Новодворська О.І.

 

 

УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

 

27 жовтня 2006 року Апеляційний суд Донецької області в складі: Головуючого Новодворської О.І Суддів Сукманової Н.В., Кіянової С.В. При секретарі Писаревій Ю.Г. Розглянув   у   відкритому  засіданні   в   м.   Донецьку  адміністративну справу за апеляційною скаргою Управління МВС України в Донецькій області на рішення Великоновоселківського районного суду Донецької області від 24 липня 2006 року за   позовом ОСОБА_1 до Управління МВС України в Донецькій області про покладення обов'язку про призначення та нарахування пенсії за вислугу років.

ВСТАНОВИВ:

Постановою Апеляційний суд Донецької області від 22 вересня 2006 року було скасовано рішення Веоликновоселківського районного суду Донецької області від 24 липня 2006 року за позовом ОСОБА_1 до Управління МВС України в Донецькій області про покладення обов'язку про призначення та нарахування пенсії за вислугу років і в задоволенні позову відмовлено.

Відповідно до ст. 169 КАС України суд може з власної ініціативи або за заявою осіб, які беруть участь у справі, виправити допущені в рішенні описки чи явні арифметичні помилки. Питання про внесення виправлень вирішується в судовому засіданні. Особи, які беруть участь у справі, повідомляються про час і місце засідання, проте їх, неявка не перешкоджає розглядові питання про внесення виправлень.

З матеріалів адміністративної справи вбачається, що в описовій частині постанови допущено описки, замість "ОСОБА_1" в тексті вказано „ОСОБА_2 , ОСОБА_3"

Суд вважає за необхідне виправити описку в описовій частині постанови апеляційного суду, виправивши „ ОСОБА_2 та ОСОБА_3" на „ ОСОБА_1" Керуючись статтею 169 КАС України, апеляційний суд, -

УХВАЛИВ:

Виправити в описовій частині постанови Апеляційного суду Донецької області від 22 вересня 2006 року описку „ ОСОБА_2 та ОСОБА_3" на „ ОСОБА_1"

Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація