Справа № 0115/2021/2012
Р І Ш Е Н Н Я
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
"22" січня 2013 р. Первомайський районний суд Автономної Республіки Крим
у складі:
Головуючого судді - Климової Г.М.
за участю секретаря - Лисенко С.С.
розглянувши у відкритому судовому засіданні в смт. Первомайське, Первомайського району, АРК, цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Державного підприємства радгоспу-заводу ім. 1 Мая про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та моральної шкоди, суд -
В С Т А Н О В И В:
ОСОБА_1, звернулася до суду із позовом до Державного підприємства радгоспу-заводу ім. 1 Мая про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та моральної шкоди, мотивуючи свої вимоги тим, що з 07 червня 2011 року по 04 листопада 2011 року знаходилась з відповідачем в трудових відносинах. На підставі наказу № 135-к від 04.11.2011 року звільнена за п. 1 ст. 36 КЗпП України, за угодою сторін. Порушуючи ст. 116 КЗпП України відповідач при звільненні не виплатів всі суми, що належать до виплати. 18.01.2012 року Первомайським районним судом АРК видано судовий наказ про стягнення з відповідача на її користь заборгованості по заробітній платі в сумі 5379 грн. 27 коп. Судове рішення набрало законної сили 23.05.2012 року. При примусовому виконанні судового наказу (справа № 2-н/0115/2/2012; провадження № 0115/58/2012) виданого 14.06.2012 року, заборгованість стягнута з боржника у повному обсязі 14.11.2012 року. На підставі частини 1 статті 117 КЗпП України, просить суд стягнути з відповідача на її користь середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні у розмірі 15375 грн. 36 коп. (208 днів х 73 грн. 92 коп.). Крім того, діями відповідача їй заподіяна моральна шкода у розмірі 1500 гривен.
В судове засідання позивач - ОСОБА_1 не з'явилась, надала на адресу суду заяву з проханням розглянути справу в її відсутність, позовні вимоги підтримала.
В судове засідання представник відповідача не з'явився, надав на адресу суду заяву з проханням розглянути справу в його відсутність, позовні вимоги ОСОБА_1 не визнає.
Суд, дослідивши матеріали справи та представлені докази вважає, що позовні вимоги ОСОБА_1 підлягають задоволенню частково з наступних підстав.
Судовим розглядом встановлено, що ОСОБА_1 знаходилась з Державним підприємством радгоспом-заводом ім. 1 Мая в трудових відносинах з 07.06.2011 року по 04.11.2011 року.
На підставі наказу № 135-к від 04.11.2011 року ОСОБА_1 звільнена за п. 1 ст. 36 КЗпП України, тобто за угодою сторін.
Відповідно до ст. 116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.
Частиною 1 статті 117 КЗпП України передбачено, що в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 КЗпП України, за відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.
18.01.2012 року Первомайським районним судом АРК за заявою прокурора Первомайського району АРК в інтересах ОСОБА_1 був виданий судовий наказ за вимогою про стягнення нарахованої, але не виплаченої суми заробітної плати з Державного підприємства радгосп-завод ім. 1 Мая у розмірі 5379 грн. 27 коп. Судове рішення набрало законної сили 23.05.2012 року. При примусовому виконанні судового наказу (справа № 2-н/0115/2/2012; провадження № 0115/58/2012) виданого 14.06.2012 року, заборгованість стягнута з боржника у повному обсязі згідно платіжного доручення № 2993 від 12.11.2012 року.
Рішенням Первомайського районного суду АРК від 15.06.2012 року з Державного підприємства радгоспу-заводу ім. 1 Мая на користь ОСОБА_1 стягнутий середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні (з 05.11.2011 року по 20.04.2012 року) у розмірі 12418 грн. 56 коп.
Виплату належних ОСОБА_1 у день звільнення коштів відповідач затримав на 205 календарних дня (з 21.04.2012 року по 11.11.2012 року), тому зобов'язаний виплатити йому середній заробіток за цей період, який становить 15153 грн. 60 коп. (73 грн. 92 коп. - середній одноденний заробіток х 205 днів).
Як роз'яснив Верховний суд України у постанові Пленуму «Про практику застосування судами законодавства про оплату праці» № 13 від 24.12.99р., задовольняючи вимоги про оплату праці, суд має навести в рішенні розрахунки, з яких він виходив при визначенні сум, що підлягають стягненню. Оскільки справляння і сплата прибуткового податку з громадян є відповідно обов'язком роботодавця та працівника, суд визначає зазначену суму без урахування цього податку й інших обов'язкових платежів, про що зазначає в резолютивній частині рішення.
З невиплаченого позивачу середнього заробітку за час затримки виплати прибутковий податок та інші обов'язкові платежі не сплачено, тому вони підлягають утриманню.
Частиною 1 ст. 233 КЗпП України визначено, що працівник може звернутися з заявою про вирішення трудового спору безпосередньо до районного, районного у місті, міського чи міськрайонного суду в тримісячний строк з дня, коли від дізнався або повинен був дізнатися про порушення свого права.
Відповідно до ст.. 237-1 КЗпП України «Відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди» працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.
Унаслідок порушення Державним підприємством радгоспом-заводом ім. 1 Мая прав ОСОБА_1 у сфері трудових відносин, а саме невиплати належних їй грошових сум, у позивача порушились нормальні життєві зв'язки і вона вимушена була витрачати додаткові зусилля для організації свого життя.
Розмір заподіяної їй моральної шкоди суд визначає в 350 грн.
На підставі ст. 88 ЦПК України, з Державного підприємства радгосп-завод ім. 1 Мая на користь держави підлягає стягненню судовий збір у розмірі 458 грн. 80 коп. (229,40 грн. + 229,40 грн.).
На підставі ст. ст. 116, 117, 233, 237-1 КЗпП України, керуючись ст.ст. 10, 11, 88, 209, 212, 214-215, 218 ЦПК України, суд -
В И Р І Ш И В:
Позов задовольнити частково.
Стягнути з Державного підприємства радгосп-завод ім. 1 Мая на користь ОСОБА_1 15153 грн. 60 коп. середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, з яких необхідно провести утримання податку та інших обов'язкових платежів.
Стягнути з Державного підприємства радгосп-завод ім. 1 Мая на користь ОСОБА_1 350 грн. моральної шкоди.
В решті позовних вимог відмовити.
Стягнути з Державного підприємства радгосп-завод ім. 1 Мая на користь держави судовий збір у розмірі 458 грн. 80 коп.
Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку через Первомайський районний суд АРК шляхом подачі апеляційної скарги протягом десяти днів з дня його проголошення. Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.
Суддя: