Справа № 22-2510/2006р.                    Головуючий в    1    інстанції:

Матвєєва Н.В. Категорія    40

Доповідач: Кузнєцова  О.А.

УХВАЛА ІМЕНЕМ   УКРАЇНИ

2006 року    жовтня         місяця   25        дня колегія  суддів  судової

палати в цивільних справах апеляційного суду Херсонської області в складі:

головуючого      Капітан І.А.

суддів                            Колісниченка А.Г.

Кузнецової  О.А.

при  секретарі   Літвіновій А.О.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Херсоні цивільну справу за апеляційною скаргою ОСОБА_1на рішення Новокаховського міського суду Херсонської області від 13 липня 2006 року по справі за позовом ОСОБА_1до відкритого акціонерного товариства "БМУ - 8" про стягнення заробітної плати,

встановила:

В червні 2006 року ОСОБА_1 звернувся до суду із позовом, посилаючись на те, що з 01.04.1994 року по 23.01.2003 року він працював прорабом в БМУ-8. З 11.11.2002 року по 16.11.2002 року був відряджений до смт Новотроїцьке Херсонської області на будівництво маслосирозаводу. Оскільки 16 листопада 2006 року був неробочим днем позивач вважає, що робота в цей день повинна оплачуватися у подвійному розмірі, але підприємством така оплата проведена не була, заборгованість за листопад 2002 року складає 22,86 грн., які ОСОБА_1 просив стягнути з відповідача на свою користь.

Рішенням Новокаховського міського суду Херсонської області від 13 липня 2006 року ОСОБА_1 в позові відмовлено.

В апеляційній скарзі ОСОБА_1 просив рішення суду скасувати, постановити нове, яким задовольнити заявлені позовні вимоги, посилаючись на порушення судом норм матеріального і процесуального закону.

В письмових запереченнях ВАТ "БМУ - 8" спростовує доводи апеляційної скарги, вказуючи на законність ухваленого рішення та просить його залишити без змін.

Заслухавши доповідача, перевіривши законність і обґрунтованість рішення суду в межах доводів апеляційної скарги, колегія суддів вважає, що скарга задоволенню не підлягає.

Як вбачається з матеріалів справи і це встановлено судом першої інстанції сторони перебували у трудових відносинах з 01.04.1994 року по 23.01.2003 року. Відповідно наказу НОМЕР_1, посвідченню про відрядження НОМЕР_2 ОСОБА_1 був відряджений до смт Новотроїцьке Херсонської області на будівництво маслосирозаводу з 11.11.2002 року по 16.11.2002 року.

Звертаючись до суду із зазначеним позовом, позивач послався на порушення відповідачем вимог статті 107 КЗпП України щодо оплати у подвійному розмірі роботи у неробочий день 16 листопада 2006 року під час знаходження його у відрядженні.

Відповідно до статті 121 КЗпП України робота під час відрядження у вихідні, святкові чи неробочі дні у грошовій формі не компенсується. Виняток становлять лише ті випадки, якщо працівник спеціально відряджений для роботи у вихідні, святкові та неробочі дні, коли працівник має право на оплату праці та компенсації відповідно до загальних правил.

Відшкодування витрат на відрядження врегульовано Постановою КМ України від 23.04.1999 року № 663 "Про норми відшкодування витрат на відрядження в межах України та за кордон", Інструкцією "Про службові відрядження в межах України та за кордоном".

Суд першої інстанції дійшов правильного висновку про відмову у задоволенні позову, оскільки 16.11.2002 року ОСОБА_1 знаходився у відрядженні та мав право на відшкодування витрат та одержання інших компенсацій у зв"язку зі службовим відрядженням.

Висновки суду мотивовані належним чином, підтверджуються матеріалами справи та доказами, перевіреними у судовому засіданні.

Доводи апеляційної скарги щодо невідповідності висновків суду обставинам справи, до уваги не приймаються, як такі, що не обґрунтовані вимогами закону, належними доказами, і такі, що висновки суду не спростовують.

Керуючись ст.ст. 303, 307, 308, 314 ЦПК України колегія суддів, -

Ухвалила:

Апеляційну скаргу ОСОБА_1відхилити.

Рішення Новокаховського міського суду Херсонської області від 13 липня 2006 року залишити без змін.

Ухвала суду набирає законної сили з моменту її проголошення і з цього часу може бути оскаржена в касаційному порядку безпосередньо до Верховного суду України протягом двох місяців.