справа № 3-11305/2007

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ     УКРАЇНИ

15 червня 2007 року

Суддя Краматорського міського суду Донецької області Літовка В.В., розглянувши матеріали, що надійшли від територіальної державної інспекції праці в Донецькій області про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1 ІНФОРМАЦІЯ_1народження, який працює на посаді голови ради директорів ВАТ «Краматорський металургійний завод», мешкає за адресою: АДРЕСА_1

за статтею 41 ч.1 КпАП України , -

УСТАНОВИВ:

14.05.2007 р. у АДРЕСА_2, у відношенні ОСОБА_1, який працює на посаді голови ради директорів ВАТ «Краматорський металургійний завод» складений адміністративний протокол, з якого вбачається, що він порушив вимоги чинного законодавства про працю, а саме:

Організація оплати праці робітників підприємства в березні та квітні 2007 року здійснювалась не на основі мінімальних місячних тарифних ставок (окладів), встановлених в розмірі 120 % мінімальної заробітної плати, встановленої законом, що свідчить про триваюче порушення ст. ст. 6, 11. 15 Закону України «Про оплату праці», ст. ст. 96, 97 КЗпП України, та невиконання п. 3.1 та п. 3.5 колективного договору.

Виплата заробітної плати працівникам товариства проводилась не своєчасно. Заборгованість по заробітної платі станом на 01.05.2007 р. становить 3623,8 тис. грн.

Встановлено що виплата заробітної плати за лютий 2007 року проведена в квітні 2007 p., за березень 2007 p., першу половину квітня 2007 р. на момент проведення перевірки не проведена.

На підприємстві має місце триваюче порушення вимог ст. 115 КЗпП України, ст. 24 Закону України «Про оплату праці».

Графік погашення заборгованості по заробітної платі складено без урахування фактичної заборгованості.

В порушення вимог ст. 97 КЗпП України, ст. 15 Закону України «Про оплату праці» на підприємстві не проводиться виплата заробітної плати працівникам в першочерговому порядку.

Не проводиться повний розрахунок в день звільнення зі звільненими працівниками в день звільнення. Не проведено виплати заробітної плати за час щорічної відпустки працівникам підприємства, яким надано відпустку в березні, квітні, травні 2007 р.

Т.ч.. ОСОБА_1 скоїв адміністративне правопорушення, передбачене ст. 41 ч.1 КпАП України, що відповідно до вимог ст. 221 КпАП України підвідомча суду.

Провина ОСОБА_1 у зазначеному правопорушенні підтверджується протоколом, актом перевірки.

ОСОБА_1 в суд не з'явився по невідомій причині, про час слухання справи повідомлений належним чином.

Керуючись ч. 1 ст. 41 КпАП України,

УХВАЛИВ:

ОСОБА_1піддати адміністративному штрафу в сумі 500 (п'ятсот) гривень.

Постанова остаточна й оскарженню на підлягає.