Білогірський районний суд Хмельницької області

ін. 30200 , смт. Білогір'я , вул. Шевченка, 42 тел. (факс): 038 41 2 14 44

_____________________________________________________________________________

Справа №: 2201/3-566/11

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М     У К Р А Ї  Н И

  21.07.2011                                   смт.Білогір'я

суддя Білогірського районного суду Хмельницької області Герасимчук Н.П., розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної інспекції праці у Хмельницькій області про притягнення до адміністративної відповідальності

                     ОСОБА_1

                     ІНФОРМАЦІЯ_1

                     жителя ІНФОРМАЦІЯ_2

                     Білогірського району

                     Хмельницької області

                     Директора ТзОВ «Ремонтно-механічний завод - Білогір’я»

за ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

                      В С Т А Н О В И В:

   29.06.2011 року в ході перевірки ТОВ «РМЗ-Білогір’я» виявлено, що ОСОБА_1, як посадова особа товариства, під час виконання своїх обов?язків директора товариства за період з 01.06.2010 року по 29.06.2011 року допустив порушення вимог законодавства про працю, а саме:   

    - порушення вимог ст.115 КЗпП України, ст.24 Закону України «Про оплату праці» щодо своєчасності виплати заробітної плати працівникам не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, чим порушено право працівників на своєчасну винагороду за працю;

   - не проводилась індексація заробітної плати працівникам при проведенні нарахування заробітної плати за період з червня 2010 року по травень 2011 року, чим порушено право працівників на захист заробітної плати від зростання індексу споживчих цін і підтримку купівельної спроможності;

    В ході розгляду справи ОСОБА_1 вину визнав повністю та пояснив, що допустив правопорушення неумисно. Вказав, що на підприємстві, директором якого він є, дійсно наявні вказані порушення, які виникли у зв?язку із  важким фінансовим станом. Лише після одержання замовленння підприємство запрацювало і він зразу ж погасив заборгованість, що виникла.

Заслухавши пояснення особи, яка притягується до адмінвідповідальності, дослідивши матеріли справи, суд встановив, що в діях ОСОБА_1, який є директором ТОВ «РМЗ-Білогір’я», вбачається порушення вищевказаних вимог законодавства про працю, що підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення №22-08-75/360 від 29 червня 2011 року, актом перевірки №22-08-75/687 від 29 червня 2011 року, поясненнями ОСОБА_1 та ін. матеріалами справи.

При розгляді справи суд діє по аналогії з ч.3 ст.175 КК України, згідно якої особа звільняється від кримінальної відповідальності, якщо до притягнення до кримінальної відповідальності нею здійснено виплату заробітної плати, стипендії, пенсії чи іншої встановленої законом виплати громадянам. На день розгляду протоколу ОСОБА_1 виплатив заборгованість, тому суд вважає за можливе застосувати ст.22 КУпАП.

Так, судом встановлено, що виявлені в ході перевірки ТОВ «РМЗ-Білогір’я», директором якого є ОСОБА_1, порушення є незначними, вчинені ним вперше, усуненні на день розгляду справи. Враховуючи викладене в суду є всі підстави вважати вчинене порушення малозначним.

  Ст.22 КУпАП передбачає, що при малозначності вчиненого адміністративного правопорушення орган (посадова особа), уповноважений вирішувати справу, може звільнити порушника від адміністративної відповідальності і обмежитись усним зауваженням.

  Враховуючи викладене та керуючись ст.ст. 22, 41 ч.1, 284 КУпАП, суд

                     П О С Т А Н О В И В:   

   Визнати ОСОБА_1 винним у вчиненні адміністративного правопорушення за ч.1 ст.41 КУпАП та враховуючи малозначність вчиненого адмінправопорушення обмежитись усним зауваженням.

   Постанова суду може бути оскаржена до апеляційного суду Хмельницької області через Білогірський районний суд шляхом подачі протягом 10 днів з дня

винесення постанови апеляційної скарги.

Суддя Білогірського районного суду Хмельницької області  ОСОБА_2