РІШЕННЯ

      ІМЕНЕМ УКРАЇНИ                                                                                                                                31.10.2011року                                                                         Справа № 2-1424/11

        31 жовтня 2011 року Ясинуватський міськрайонний суд Донецької області у складі:          

головуючого судді                              Гаврилюка О.І.,

при секретарі                                        Махота О.В.,

за участю позивача                               ОСОБА_1,

розглянувши у попередньому судовому засіданні в залі суду у м.Ясинувата цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Комунального підприємства «Об’єднання житлово – комунального господарства Ясинуватської міської ради» (далі – КП «ОЖКГ») про стягнення заборгованості по заробітній платі, -

В С Т А Н О В И В :

У жовтні 2011 року позивач звернувся до суду зі вказаним вище позовом.

Свій позов обґрунтував тим, що з 22 червня 2005 року вона працювала сторожем на підприємстві відповідача КП «ОЖКГ». 31 жовтня 2010 року вона звільнилась у зв’язку з переводом в КП «ККП ЯМР». На день звільнення відповідач не провів з нею повного розрахунку та заборгованість по заробітній платі складає 1146,20 грн., яку вона просить стягнути. За таких обставин просить позов задовольнити.

У судовому засіданні позивач позовні вимоги підтримала та просила їх задовольнити.

Відповідач до суду не з’явився, надав заяву про розгляд справи у його відсутність, вказавши, що позовні вимоги визнає.

Виходячи з наведеного, суд вважає, що рішення у справі можливо постановити при проведенні попереднього судового засідання.

У відповідності до ч.4 ст.130 ЦПК України при визнанні позову ухвалюються судове рішення в порядку, встановленому ст.174 цього Кодексу. Згідно з ч.4 ст.174 ЦПК України у разі визнання відповідачем позову суд за наявності для того законних підстав ухвалює рішення про задоволення позову.   

Матеріалами справи встановлено, що 22 червня 2005 року позивач прийнятий на постійну роботу до відповідача КП «ОЖКГ» на посаду сторожа на підставі наказу № 153-ок від 22.06.2005 року, про що зроблений відповідний запис про прийом на роботу в її трудову книжку.

Відповідно до вимог статі 47 КЗпП України власник або уповноважений ним орган зобов’язаний в день звільнення видати працівникові належно оформлену трудову книжку і провести з ним розрахунок у строки, зазначені у статті 116 цього Кодексу.

При звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок (ст. 116 КЗпП України).

Невиплата з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 КЗпП України, є підставою для застосування  відповідальності, передбаченої ст.117 цього Кодексу.

Також встановлено, що 31 жовтня 2010 року позивач звільнився з КП «ОЖКГ» у зв’язку з переводом в КП «ККП ЯМР» по п.5 ст.36 КЗпП України, про що свідчить наказ № 118-ок від 29.10.2010 року. До теперішнього часу розрахунок не проведено.

Заборгованість підприємства по заробітній платі перед позивачем на момент звільнення складає 1146,20 грн., яка підлягає стягненню з відповідача на користь позивача.

Згідно з ч.1 п.2 ст.367 ЦПК України, суд допускає негайне виконання рішень у справах про присудження працівникові виплати заробітної плати, але не більш ніж за один місяць.

У відповідності до ч.3 ст.88 ЦПК України якщо позивача, на користь якого ухвалено рішення, звільнено від сплати судового збору, він стягується з відповідача в дохід держави пропорційно до задоволеної частини вимог, тому з відповідача слід стягнути судовий збір в дохід держави 51 грн. Крім того, з відповідача необхідно стягнути на користь Державного бюджету м.Ясинувата витрати на інформаційне-технічне забезпечення розгляду справи у розмірі 120,00 гривень.  

Таким чином, визнання відповідачем пред’явленого позову не суперечить закону, не порушує права, свободи чи інтереси інших осіб.

Тому позов підлягає задоволенню.

Керуючись ст.ст. 47, 116, 117 КЗпП України, ст.ст. 10,11,60,88,130,174,212-215,367 ЦПК України, суд,-

В И Р І Ш И В :

Позовну заяву ОСОБА_1 до Комунального підприємства «Об’єднання житлово – комунального господарства Ясинуватської міської ради» про стягнення заборгованості по заробітній платі - задовольнити.

Стягнути з Комунального підприємства «Об’єднання житлово – комунального господарства Ясинуватської міської ради» (р/р 2600430107719 в Ясинуватському відділенні №7852 ВАТ «Ощадбанк України», МФО 394471, ОКПО 03343195) на користь ОСОБА_1 суму заборгованості по заробітній платі 1146 (одна тисяча сто сорок шість) грн. 20 коп.

Рішення у часті стягнення заборгованості заробітної плати за місяць підлягає негайному виконанню.

Стягнути з Комунального підприємства «Об’єднання житлово – комунального господарства Ясинуватської міської ради» в дохід держави судовий збір в сумі 51 (п’ятдесят одна) грн.

Стягнути з Комунального підприємства «Об’єднання житлово – комунального господарства Ясинуватської міської ради» на користь Державного бюджет м.Ясинувата (р/р 31212259700097, МФО 834016, ЄДРПОУ 34686701, код платежу – 22050001, банк ГУДКУ у Донецькій області, призначення платежу – Ясинуватський міськрайонний суд) – витрати на інформаційне - технічне забезпечення у розмірі 120 (сто двадцять) грн.

Рішення може бути оскаржено до Апеляційного суду Донецької області через Ясинуватський міськрайонний суд Донецької області.

Апеляційна скарга на рішення суду може бути подана протягом десяти днів з дня проголошення рішення суду.

    Суддя:   О. І. Гаврилюк