Справа № 2-374/2008

У Х В А Л А

про забезпечення доказів

19 березня 2008 року  Лозівський міськрайонний суд Харківської області у складі:

головуючого - судді Помазан В.А.

при секретарі - Фальковій І.М.,

розглянувши у попередньому судовому засіданні в місті Лозова Харківської області  у залі суду цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до ТОВ «Аптека 224», третьої особи - директора ТОВ «Аптека 224» ОСОБА_4про стягнення нарахованої, але невиплаченої заробітної плати,-  

В С Т А Н О В И В :

Позивач звернулася до суду з позовною заявою до відповідача про стягнення нарахованої, але невиплаченої заробітної плати, в якій зазначає, що вона інвалід дитинства ІІІ групи, вдова, працювала в ТОВ «Аптека 224» з 1997р. і звільнилася з 10.11.2007р. у зв'язку з переводом на іншу роботу (СКВ «Холдінг»). На день її переводу директор ОСОБА_4надала вказаній організації приміщення ТОВ «Аптека224» в оренду. Хоча позивач не вказала в заяві причину переводу, що полягала в багато місячній не виплаті заробітної плати. Свідками цього вона просить запросити ОСОБА_2 та ОСОБА_3., які працювали на той час в ТОВ «Аптека224».

На день звільнення сума боргу по заробітній платі становила 3902,11 грн.. До цього часу їй було частково виплачено: в листопаді 2007р.-100 грн., в грудні 2007р.- 150 грн., таким чином, на теперішній час борг становить 3652,11 грн.

Позивач не одноразово зверталась усно та письмово до директора ТОВ Аптека224 ОСОБА_4з проханням сплатити заборгованість по заробітній платі на день звільнення, але їй було відмовлено.

На багато разові звернення позивача до директора ТОВ «Аптека 224» ОСОБА_4не надала довідки про середній розмір заробітної плати, хоча в листі від 15.01.2008 визнала борг по заробітній платі у розмірі 2027,48 грн. В цьому листі вона заперечує можливість повного розрахунку, хоча має дохід 3500 грн. щомісячно. за рахунок оренди майна ТОВ «Аптека 224». Крім того, у власності ТОВ «Аптека 224» достатньо майна для погашення заборгованості (гараж-2, автомобілі-2, квартира по адресі: АДРЕСА_1.

Позивач вважає дії директора ОСОБА_4незаконними.

Будучи платоспроможним боржником, ТОВ «Аптека 224» в особі директора ОСОБА_4навмисно та злісно порушила її громадянські права та Закони України:

1)                директор ОСОБА_4з червня 2007р. припинила розрахунки по заробітній платі, та перестала заповнювати «Відомість про нарахування заробітної плати» працівникам ТОВ «Аптека 224», тому позивачу невідомий справжній розмір заборгованості. В листі від 15.01.2008р. директор ОСОБА_4говорить про переведення працівників на мінімальну заробітну плату наказ № 25 від 21.06.2007р. З таким наказом позивач не ознайомлена, хоча згідно з ст. 29 Закону України «Про оплату праці» про нові або зміну діючих умов оплати праці в бік погіршення власник або уповноважений ним орган повинен повідомити працівника не пізніше як за два місяці до їх запровадження або зміни. Тому вказаний в листі директора ОСОБА_4розмір боргу позивач вважає неправильним, заниженим, а дії директора, грубим порушенням ст. 29 Закону України «Про оплату праці».

2)                порушення ч. 1 ст. 116 КЗпП України, де вказано, що виплата всіх сум, які належать працівнику від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення, з позивачем на день подачі позовної заяви до суду розрахунку з заробітної плати не проведено. Сума боргу становить 3652,11 грн.

3)                в порушення ст. 44 КЗпП  України позивачу при звільненні не надана вихідна допомога у розмірі 3-х середньомісячних окладів - 1590 грн. (середній заробіток - 530 грн. 3 місяці затримки=1590 грн.)

4)                в порушення вимог ст. 24 Закону України «Про оплату праці», де прямо вказано на те, що своєчасність та обсяги виплати заробітної плати працівникам не можуть бути поставлені в залежність від здійснення інших платежів та їх черговості, постійну відмову погасити борги по заробітній платі директор ОСОБА_4мотивує відсутності коштів внаслідок сплати відсотків по двом кредитним угодам.

На день подання позиву до суду загальна сума боргу по заробітній платі складає 5242,11 грн.

В судовому засіданні позивач заявила клопотання про забезпечення доказів та витребування у ТОВ «Аптека 224» довідок про середню та виплачену заробітну платуОСОБА_1., довідку про розмір заборгованості ТОВ «Аптека 224» перед ОСОБА_1., копію наказу про прийняття на роботу та копію наказу про звільнення позивача з роботи, номери розрахункових рахунків ТОВ «Аптека 224» в банківських установах, устав ТОВ «Аптека 224».

Зважаючи на те, що ці дані необхідні для всебічного та повного розгляду справи, суд вважає, що клопотання позивача підлягає задоволенню.

Керуючись ст.ст. 133-135, 137 ЦПК України,-

У Х В А Л И В :

Задовольнити клопотання позивача ОСОБА_1 про забезпечення письмових доказів.

Витребувати у ТОВ «Аптека 224» довідки про середню та виплачену заробітну платуОСОБА_1., довідку про розмір заборгованості ТОВ «Аптека 224» перед ОСОБА_1., копію наказу про прийняття на роботу та копію наказу про звільнення позивача з роботи, номери розрахункових рахунків ТОВ «Аптека 224» в банківських установах, устав ТОВ «Аптека 224».

Суддя:                                                                                                        В.А. Помазан