Справа № 3-10765/11
П О С Т А Н О В А
іменем України
"15" листопада 2011 р.суддя Шевченківського районного суду міста Києва А.В.Трубніков, розглянувши матеріали, що надійшли з Територіальної державної інспекції праці у м.Києві, про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця м.Києва, мешканця АДРЕСА_1, працюючого ТОВ «Енергоснаб», директором ,-
за ч.1 ст. 163-1 Кодексу України про адміністративні правопорушення,-
ВСТАНОВИВ:
Як вбачається з протоколу про адміністративне правопорушення від 25.10.2011 р., при перевірці підприємства було виявлено порушення норм чинного законодавства про правцю, а саме:
норми п. 7.1. „Інструкції про порядок ведення трудових книжок", затвердженої Наказом Мінпраці, Мін'юсту № 58 від 29.07.1993р., книга обліку і руху трудових книжок і вкладишів до них у Товаристві не ведеться, внаслідок чого неможливо провести перевірку реєстрації всіх трудових книжок, що прийняті від працівників при влаштуванні на роботу, а також трудові книжки і вкладиші до них із записом серії і номера, що видані працівникам знову;
норми ч. 1 ст. 115 КЗпП України, заробітна плата працівникам не рідше двох разів і місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата не виплачується. Так наприклад, заробітну плату за серпень 2011р. ОСОБА_2, ОСОБА_3 та іншим працівникам Товариства нараховано та виплачено разовим платежем у строк з 05.09.2011р. по 07.09.2011р., що підтверджується розрахунково-платіжною відомістю за серпень 2011р.; заробітну плату за вересень 2011р ОСОБА_2, ОСОБА_3 та іншим працівникам Товариства нараховано та виплачено разовим платежем у строк з 03.10.2011р. по 05.10.2011р., що підтверджується розрахунково-платіжною відомістю за вересень 2011р.;
норми ст. 116 КЗпП України розрахунок з працівником від підприємства при звільненні, в день звільнення не провадиться. Так наприклад, відповідно до наказу № 3 від 29.09.2011р. працівника ОСОБА_4 звільнено з 30.09.2011р., проте розрахунок в день звільнення не проведено (хоча працівник в день звільнення працював, що підтверджується табелем обліку використання робочого часу за вересень 2011р.), а виплачено у строк з 03.10.2011р. по 05.10.2011р., що підтверджується розрахунково-платіжною відомістю за вересень 2011р.
У судове засідання ОСОБА_1 не з’явився, про розгляд справи повідомлявся належним чином
Згідно ст.9 КпАП України адміністративним правопорушенням (проступком) визнається протиправна, винна ( умисна або необережна) дія чи бездіяльність, яка посягає на громадський порядок, власність, права та свободи громадян, на встановлений порядок управління і за яку законом передбачено адміністративну відповідальність.
За таких обставин, вважаю, що винуватість ОСОБА_1 у вчиненні правопорушення знайшла своє повне підтвердження згідно досліджених письмових доказів по справі.
Враховуючи особу, яка притягується до адміністративної відповідальності, характер вчиненого адміністративного правопорушення, останнього слід притягнути до адміністративної відповідальності, виходячи з вимог ч.1 ст. 41 КУпАП.
Обираючи вид стягнення, суд враховує характер вчиненого правопорушення, особу порушника, ступінь його вини та майновий стан.
Зважаючи на викладене та керуючись ч.1 ст. 41, 283, 284 КУпАП,-
п о с т а н о в и в :
ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні павопорушення та притягнути до адміністративної відповідальності за ч.1 ст. 41 КУпАП у вигляді штрафу на користь держави в сумі 510 (п’ятсот десять) гривень.
На постанову суду може бути подана апеляційна скарга, протест прокурора до Апеляційного суду м.Києва протягом десяти днів з дня винесення постанови через Шевченківський районний суд м.Києва.
Постанова набирає законної сили після закінчення строку на подання апеляційної скарги, протесту прокурора, якщо апеляційну скаргу, протест прокурора не було подано. У разі подання апеляційної скарги, протесту прокурора, постанова, якщо вона не скасована, набирає законної сили після розгляду справи апеляційним судом.
Строк пред’явлення до виконання 3 місяці з моменту набрання постановою законної сили.
Суддя: