Справа № 3-302

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ   УКРАЇНИ  

  19.10.2011   року

Суддя Срібнянського районного суду Чернігівської області Ходіч В.М., при секретарі Близнюк О.І., розглянула матеріали, які надійшли з Територіальної державної інспекції праці у Чернігівській області  про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1,  ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця  с.Лебединці , Срібнянського району , Чернігівської області , жителя АДРЕСА_1,   громадянина України, працюючого  головним лікарем Срібнянської ЦРЛ ,-

                                               за ст.41 ч.1  КУпАП, -

В С Т А Н О В И В:

 15 вересня  2011  року державним інспектором праці ОСОБА_2при здійсненні перевірки дотримання вимог законодавства про працю  ОСОБА_1  , були виявлені наступні порушення :

          1) заробітна плата працівникам  Срібнянської ЦРЛ з початку поточного року  виплачуєтся із порушенням строків виплати  визначених колективним договором . Згідно п.10.2 колективного договору заробітна  плата працівникам повиннна  виплачуватись 2 рази на місяць 1,2 та 16,17 числа  кожного місяця . Так , наприклад заробітна плата за першу половину липня 2011року була виплачена 20.07.2011року в загальній сумі 178400,00 грн згідно платіжних доручень №,№826,827,832,833,847,848, заробітна плата за другу половину  липня 2011 року була виплачена 01.08.2011року в звгальній сумі 139259,63грн, згідно платіжних доручень №,№892,893,913,912,924,925.Заробітна плата за серпнь 2011року працівникам Срібнянської ЦРЛ в смт.Срібне була виплачена 1 раз на місяць 31.08.2011року в загальній сумі 253351,4 грн (заробітна плата за першу половину місяця не виплачувалась). Заробітна плата за першу половину серпня 2011 року працівникам лікарських амбулаторій  та фельдшерсько-акушерських пунктів була виплачена 31.08.2011року в сумі 34900,00грн. згідно платіжних доручень №,№1016,1017,1035,1036. На час проведення перевірки заробітна плата за другу половину серпня 2011 року  працівникам лікарських амбулаторій с.Сокиринці , смт.Дігтярі та працівникам  фельдшерсько-акушерських пунктів , які знаходяться  у 18 населених пунктах району  не виплачена в загальній сумі 30830,00 грн. Порушення на момент перевірки є діючим ,чим порушено ч.1 ст.115 КЗпП України;

          2) працівникам , які перебувають на посадах молодших сестер і згідно своїх посадових обов»язків готують дезинфікаційні розчини, зберігають дезинфікаційні засоби  та проводять дезинфікаційну обробку приміщень , не проводиться нарахування та виплата доплати до посадового окладу в розмірі 10% . Так , наприклад не здійснюється доплата молодшим медичним сестрам терапевтичного відділення , які використовують у роботі дезинфікувальні засоби – ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, хірургічного відділення ОСОБА_7І та ін. Порушення на момент перевірки є діючим ,чим порушено  п.3.4.7 умов оплати праці працівників закладів охорони здоров»я  та установ  соцзахисту населення затвердженого наказом Мінпраці та соціальної політики  та МОЗ України  від 05.10.2005 року № 306/519.

          3)працівникам лікарні, які працюють у змінному режимі графіками змінності  не визначено часу  їх початку та закінчення  роботи. Так, наприклад не визначено часу початку і закінчення роботи  працівникам, які працюють у змінному режимі  для гінекологічного відділення , хірургічного відділення , охоронцям. Порушення на момент перевірки є діючим ,чим порушено ст.57 КЗпП України;

          4)бібліотекарю лікарні на 0,25 посади  за сумісництвом ОСОБА_8не проводиться нарахування та виплата доплати  до посадового окладу у розмірі 50%. Порушення на момент перевірки є діючим ,чим порушено  п.1 Постанови КМ України від 30.09.2009 року № 1073  «Про підвищення заробітної плати працівникам бібліотек» ;

          5) при прийомі на роботу працівники не ознайомлюються з умовами праці  під розпис. Так, наприклад наказом №58/03-2 від 08.07.2011 року прийнято на посаду  робітника із комплексого обслуговування і ремонту будинків Сокиринської  лікарської амбулаторії ОСОБА_9із 11.07.2011 року , наказом №72/03-2 прийнято на посаду сестри медичної ОСОБА_10із 16.08.2011року , з наказом  про прийом  та умови праці зазначені працівники  не були  ознайомлені . Порушення на момент перевірки є діючим ,чим порушено ст.29 КЗпП України;

          6) працівники не  ознайомлюються під розпис в картках особистого обліку із записами  , що внесені  до їх трудових книжок. Так , картка особистого обліку медичної сестри  дитячого кабінету  ОСОБА_11, молодшої медичної сестри  ОСОБА_12 , акушерки ОСОБА_13 , бухгалтера ОСОБА_14 та ін. відсутні підписи  даних працівників про ознайомлення із записами , що внесені до їх трудових книжок на підставі відповідних наказів , розпоряджень .Порушення на момент перевірки є діючим ,чим порушено п.2.5 Інструкції  про порядок ведення трудових книжок на підприємствах, установах , організаціях, затвердженої наказом  Мінпраці, Мінюсту, Мінсоцзахисту  населення України від 29.07.1993 року №  58;

          7) при звільненні працівників  не проводиться виплата всіх належних  при звільненні сум  у деньзвільнення . Так, наказом №73 /03-2 від 15.08.2011 року було звільнено  із 19.08.2011року медичну сестру хірургічного відділення ОСОБА_15, виплата всіх належних  при звільненні сум  даному працівнику була проведена 31.07.2011року , наказом №79/03-2 від 01.09.2011 року було звільнено із 03.09.2011 року медичну сестру хірургічного відділення ОСОБА_16 , виплата всіх належних при звільненні сум даному працівнику на час проведення перевірки не проведена. Порушення на момент перевірки є діючим ,чим порушено ст.116 КЗпП.

          Вина   ОСОБА_1 доведена протоколом про адміністративне правопорушеня № 25-22-057/ 1041-0918 від 15 вересня  2011 року ,актом перевірки № 25-22-057/1041, його власним визнанням вини в протоколі про адміністративне правопорушення  та підтвердженням факту в судовому засіданні.          

          З урахуванням особи ,яка притягається до адміністративної відповідальності ,обставин справи , суд вважає можливим призначити йому стягнення у виді штрафу на користь держави.

На підставі викладеного і керуючись ст.ст.283-284 КУпАП, суд -

                                                  П О С Т А Н О В И В:

 ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення , передбаченого ст.41 ч.1 КУпАП та призначити йому адміністративне стягнення у виді штрафу на користь держави  в розмірі  510 (п»ятсот десять ) гривень.

Постанову по справі про адміністративне правопорушення може бути оскаржено до апеляційного суду Чернігівської області або на неї може бути внесено протест  прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови.

                    Суддя: