№2-86/08р.(2-947/07р.)

Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

5 лютого   2008 року                                                                                                          м. Пирятин

              Пирятинський районний суд Полтавської області

У складі головуючого   -судді Сімонової С.Г.

 при секретарі-  Зубенко А.О.,

 з участю позивача ОСОБА_1.(фізичної особи), представника відповідача ОСОБА_1(юридичної особи),

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Пирятині  справу за позовом ОСОБА_1до ПСП „Лан”  про стягнення заробітної плати, невиплаченої при звільненні та відшкодування моральної шкоди,

в с т а н о в и в:

ПозивачОСОБА_1  звернувся  в грудні 2007 року до суду з позовом до ПСП „Лан”  про стягнення заробітної плати, невиплаченої при звільненні та відшкодування моральної шкоди.

У судовому засіданні позивач свій позов підтримав, пояснив, що він працював  у приватному сільськогосподарському підприємстві „Лан” в с.Замостище Пирятинського району Полтавської області з квітня 2000 року по 2 червня 2005 року на посаді ветлікаря, наказом від 2.06.2005 року був звільнений з посади ветлікаря за згодою сторін. Під час розрахунку при звільненні йому не виплатили заборгованість по заробітній платі за період з травня 2001 року по 2 червня 2005 року в сумі 5051грн.45коп. Просить стягти заборгованість по заробітній платі в сумі 5051грн.45коп. та моральну шкоду в сумі 3000 грн., а всього 8051грн.45коп. 

Представник відповідача  позов не визнала,  заперечує проти задоволення позову, вважає, що відповідач  ніякої роботи не виконував.

Судом встановлено:

             ПозивачОСОБА_1працював  у приватному сільськогосподарському підприємстві „Лан” (далі ПСП „Лан”) в с.Замостище Пирятинського району Полтавської області з квітня 2000 року по 2 червня 2005 року на посаді ветлікаря .

            Наказом від  2.06.2005 року позивач був звільнений з посади ветлікаря за згодою сторін.

            В зв'язку з несвоєчасною виплатою заробітної плати, підприємство заборгувало позивачу 5051 грн. 45. В день звільнення позивача, йому також не була виплачена вказана сума заборгованості.

            Викладене також підтверджується: копією трудової книжки ОСОБА_1.(а.с.3-4); іншими матеріалами справи.

Відповідно до ст.115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.

  Згідно ст.237-1 КЗпП України відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв”язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

              На думку суду позивачу діями відповідача завдана і моральна шкода, оскільки в результаті невиплати заробітної плати він зазнав моральних страждань, втратив нормальні життєві зв'язки, докладав додаткових зусиль для організації свого життя.

Заслухавши пояснення сторін, дослідивши матеріали справи, суд приходить до висновку, що вимоги позивача обґрунтовані і позов підлягає задоволенню.

При цьому суд не приймає доводи представника відповідача про те, що позивач не працював в ПСП „Лан”, оскільки вони крім пояснень позивача спростовуються показаннями свідка ОСОБА_2про те, що позивачОСОБА_1працював в ПСП”Лан” і йому нараховувалась заробітна плата, копією трудової книжки, матеріалами кримінальної справи по обвинуваченню ОСОБА_1 за ч.1 ст.364, ч.1 ст.175 КК України, зокрема відомістю видачі заробітної плати, де вказано, що позивачу нарахована заробітна плата в сумі 5051,45грн.(а.с.93) підписаною самою ОСОБА_1 та ін.

Керуючись ст.ст.10, 88, 212,215, п.2 ст.367 ЦПК України, ст.ст.115,237-1 КЗпП України, суд -           

в и р і ш и в:

             ПозовОСОБА_1 задовольнити .

             Стягти з  приватного сільськогосподарського підприємства „Лан” на користьОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі в сумі 5051(п”ять тисяч п'ятдесят одна)грн.45коп. та  моральну шкоду в сумі 3000(три тисячі)грн. , а всього 8051(вісім тисяч п'ятдесят одна)грн.45коп.

             Стягти з приватного сільськогосподарського підприємства „Лан” мито на користь держави у розмірі 51 грн. та витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в розмірі 30 грн.

 Рішення суду в межах заробітної плати за один місяць допустити до негайного виконання. 

  На рішення може бути подана заява про апеляційне оскарження до апеляційного суду Полтавської області через Пирятинський районний суд протягом 10 днів з дня проголошення рішення та апеляційна скарга протягом 20 днів після подання заяви про апеляційне оскарження.       

Головуюча: