Справа №3-1905/11

3-1905/11

ПОСТАНОВА

      04 липня 2011 року суддя Ворошиловського районного суду м. Донецька Переверзева Л.І., розглянувши матеріали, які надійшли з Територіальної державної інспекції праці в Донецькій області, про притягнення до адміністративної відповідальності:

     ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, працюючий генеральним директором ТОВ «Облсількомунгосп», мешкаючий за адресою: АДРЕСА_1,  

      в скоєнні правопорушення, передбаченого ст. 41 ч. 1 Кодексу України про Адміністративні Правопорушення, -

ВСТАНОВИЛА:

    Територіальною державною інспекцією труда в Донецькій області в суд направлені матеріали про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 по ст. 41 ч. 1 КУпАП за те, що 12, 20 травня 2011 року Територіальною державною інспекцією праці у Донецькій області була проведена первинна за ініціативою УПФ у Ворошиловському районі перевірку додержання вимог чинного трудового законодавства та законодавства про загальнообов'язкове державне соціальне страхування на ТОВ Донецького обласного виробничого об'єднання сільського комунального господарства «Облсількомунгосп»( надалі - Товариство, Підприємство).

   Встановлено, що генеральний директор має право прийому та звільнення найманих працівників, а отже відповідно до ст. 21 КЗпП України виступає однією із сторін трудового договору і повинен забезпечити реалізацію трудових прав працівників.

   Встановлено, що посаду генерального директора ТОВ «Облсількомунгосп»займає ОСОБА_1 з 27.03.2000р. (Наказ №1-К від 27.03.2000р.).

   Відповідно до вимог ч 4. ст. 115 КЗпП України та ст. 21 ЗУ «Про відпустки»заробітна плата працівникам за час щорічної відпустки виплачується не пізніше ніж за три дні до початку відпустки.

   Встановлено, що виплата заробітної плати за весь час щорічної відпустки на Товаристві вибірково здійснюється з наступним чином:

- наказом № 3-к від 04.05.2011р. було надано відпустку ОСОБА_2 з 08.05.2011р. по 22.05.2011р., заробітна плата за час щорічної відпустки нараховано у сумі - 595,81грн., але не сплачено.

- наказом № 2-к від 11.04.2011р. було надано відпустку ОСОБА_3 з 14.04.2011р. по 28.04.2011р., заробітна плата за час щорічної відпустки нараховано у сумі - 830.96 грн., але не сплачено.

- наказом № 1-к від 21.02.2011р. було надано відпустку ОСОБА_4 з 28.02.2011р. по 26.03.2011р., заробітна плата за час щорічної відпустки нараховано у сумі - 1738,50 грн.. сплачено р/о від 04.03.2011р..

    Вказане свідчить, що заробітна плата працівникам Товариства за весь час щорічної відпустки не сплачено таким працівникам, як ОСОБА_2, ОСОБА_3, що свідчить про порушення вимог ч 4. cт. 115 КЗпП України та вимог cт. 21 ЗУ «Про відпустки».

    Відповідно до вимог ч. І ст. 47 та ст. 116 КЗпП України, власник зобов'язаний в день звільнення видати працівникові належно оформлену трудову книжку і провести з ним розрахунок.

   Так при звільнені працівників виплата всіх сум, що їм належать не сплачена в день звільнення, що свідчить про порушення вимог ч. І ст. 47 та cт. 116 КЗпП України .

   Відповідно до вимог ч. І ст. 115 КЗпП України, ст. 24 ЗУ "Про оплату праці", заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, відповідальність за яке  передбачено ч.1 ст.41 КУпАП.

    Факт скоєння ОСОБА_1 правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, підтверджується актом перевірки №05-01-112/0034 від 20.05.2011 року.

    У судовому засідання правопорушник ОСОБА_1 вину у вчиненому правопорушенні визнав повністю.

    При накладенні стягнення, приймаючи до уваги характер вчиненого правопорушення, особу правопорушника, вважаю необхідним піддати його покаранню у вигляді штрафу в прибуток держави в сумі 510 гривень.

      На підставі викладеного та керуючись ч. 1 ст. 41, п. 1 ст. 284  КУпАП, -

ПОСТАНОВИЛА:

     ОСОБА_1, визнати винним у скоєнні правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, та піддати адміністративному стягненню у вигляді штрафу в прибуток держави в сумі 510 (п’ятсот десять) гривень.

      Постанова може бути оскаржена протягом десяти днів з дня винесення постанови. Постанову по справі про адміністративне правопорушення може бути опротестовано прокурором протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Суддя Ворошиловського

районного суду м. Донецька                                                                                      Л.І. Переверзева