Справа № 2-а-3392/11  

П О С Т А Н О В А  

І М Е Н Е М  У К Р А Ї Н И

06 липня 1111 року                                                                                 м. Лебедин

Суддя  Лебединського районного суду Сумської області  Стеценко В.  А.,  розглянувши у порядку скороченого провадження справу за позовом ОСОБА_1 до Управління Пенсійного фонду України в м. Лебедині Сумської області про визнання дій протиправними та зобов’язання провести перерахунок пенсії,-

В С Т А Н О В И В :

Позивачка звернулася до суду з даним позовом до відповідача, мотивуючи свої вимоги тим, що 08.06.2006 року їй була призначена пенсія у зв’язку з досягненням пенсійного віку. Після призначення пенсії вона продовжує працювати. В травні 2011 року УПФУ в м. Лебедині провело перерахунок її пенсії як працюючому пенсіонеру, але всупереч вимогам Закону України «Про загальнообов’язкове  державне  пенсійне  страхування», оскільки перерахунок здійснено виходячи з розміру заробітної плати не за календарний рік, що передує року зверненню за перерахунком пенсії (за 2010 рік ), а за 2007 рік. Таким чином, на її думку відповідач обмежив розмір пенсії, чим порушив  права позивачки. Тому вона звернулась до суду і просила визнати дії відповідача протиправними та зобов’язати його перерахувати її пенсію за період з 19.04.11 року.

Представник відповідача в наданому запереченні вказав, що перерахунок пенсії працюючим пенсіонерам, які звернулися за перерахунком у 2011 р. проводився із застосуванням показника заробітної плати (доходу) в середньому на одну особу в цілому по Україні, з якої сплачено страхові внески та яка відповідно до Закону враховується для обчислення пенсії за 2007 рік а застосовувати показник заробітної плати в середньому на одну особу в цілому по Україні за 2010 рік немає підстав.

Вивчивши матеріали справи, суд вважає, що між сторонами мають місце публічні правовідносини, а позовні вимоги не підлягають до задоволення, так як в судовому засіданні встановлено, що позивачка перебуває на обліку в Управлінні Пенсійного фонду України в м. Лебедині як пенсіонер за віком, що стверджується пенсійним посвідченням (а.с. 4). Після призначення пенсії ОСОБА_1 продовжує працювати на посаді начальника Лебединського відділення №2 ПАТ КБ „Приватбанк”, що вбачається з записів в її трудовій книжці (а.с. 5-7).

19.04.2011 року позивачка звернулася до відповідача з заявою про проведення перерахунку її пенсії як працюючому пенсіонеру, після чого їй в порядку, визначеному п. 4 ст. 42 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», було проведено перерахування пенсії, виходячи з розміру заробітної плати не за календарний рік, що передує року звернення за перерахунком пенсії, тобто за 2010 рік, а за 2007 рік.  

Відповідно до п. 4 ст. 42 Закону України «Про загальнообов’язкове  державне  пенсійне  страхування»( в редакції від 09.07.2003 року) у разі, якщо застрахована особа після призначення пенсії продовжувала працювати, проводиться перерахунок пенсії з урахуванням не менше 24 місяців страхового стажу після призначення (попереднього перерахунку) пенсії незалежно від перерв в роботі. Перерахунок пенсії здійснюється із заробітної плати (доходу), з якої була обчислена пенсія, або за періоди страхового стажу, зазначені в ч.1 ст. 40 цього Закону.

Законом України „Про Державний бюджет України на 2008 рік” були внесені зміни до ч. 4 ст.42 вищезазначеного Закону, згідно з якими за бажанням пенсіонера перерахунок пенсії здійснюється із заробітної плати за періоди страхового стажу, зазначені в ч.1 ст.40 цього Закону, із застосуванням показника середньої заробітної плати працівників в середньому на одну застраховану особу по Україні, з якої сплачено страхові внески та яка, відповідно до цього Закону, враховується для обчислення пенсії за календарний рік, що передує року перерахунку пенсії.

Зміни внесені Законом України „Про Державний бюджет України на 2008 рік” Конституційним судом були визнані такими, що не відповідають Конституції України (є неконстуційними), а тому відновлена дія редакції ч.4 ст.42 Закону України «Про загальнообов’язкове  державне  пенсійне  страхування»від 09.07.2003 року.

Отже, при вирішенні спору щодо перерахунку пенсії застрахованій особі, яка продовжує працювати після призначення пенсії, підлягають застосуванню приписи ч. 2 ст. 40, ч. 4 ст. 42 Закону №1058-IV в редакції від 09.07.2003 року, якими визначено, що показник середньої заробітної плати (доходу) в середньому на одну застраховану особу по Україні, з якої сплачено страхові внески та яка враховується для обчислення пенсії, не передбачений, тому він не підлягає врахуванню при перерахунку пенсії.

При цьому, при вирішенні вимоги про перерахунок пенсії слід необхідно врахувати і те, що відповідно ч. 2 ст. 40 Закону №1058-IV, наведений у формулі визначення заробітної плати (доходу) для обчислення пенсії Зс - середня заробітна плата для працівників, зайнятих у галузях економіки України, за календарний рік, що передує року звернення не за перерахунком, з за призначенням пенсії.

Таким чином, зазначений показник не враховується при перерахунку пенсії.

Звідси, позов застрахованої особи, яка після призначення пенсії продовжує працювати, до територіального органу Пенсійного фонду України про зобов’язання здійснити перерахунок пенсії з включенням показника середньої заробітної плати працівників, зайнятих у галузях економіки України, за календарний рік, що передує року звернення за перерахунком пенсії на думку суду задоволенню не підлягає.

Не заслуговують на увагу і посилання позивача на те, що відповідач повинен був провести перерахунок пенсії в порядку, визначеному Постановою Кабінету Міністрів України від 28 травня 2008 року №530 „Деякі питання соціального захисту окремих категорій громадян”, а саме: із застосуванням показника середньої заробітної плати працівників в середньому на одну застраховану особу в цілому по Україні, з якої сплачено страхові внески та яка відповідно до Закону  враховується для обчислення пенсії за календарний рік, що передує року перерахунку пенсії, оскільки, відповідно до ст. 92 Конституції України основи соціального захисту визначаються виключно законами.

Таким чином, виходячи із загальних засад пріоритетності законів над підзаконними нормативними актами, п.п3 п.11 Постанови Кабінету Міністрів України від 28 травня 2008 року №530 не підлягає застосуванню, так як середньої заробітної плати працівників в середньому на одну застраховану особу в цілому по Україні, з якої сплачено страхові внески та яка відповідно до Закону  враховується для обчислення пенсії за календарний рік, що передує року перерахунку пенсії, тобто показник за 2008 , Законом України «Про загальнообов’язкове  державне  пенсійне  страхування»не передбачений, а тому не підлягає врахуванню для перерахунку пенсії.

Тому, суд вважає за необхідне в задоволенні позову відмовити.

            Судові витрати по справі підлягають розподілу у відповідності до ст. 94 КАС України.

            Керуючись ст. ст. 9-11, 159-163 КАС України, ст. ст. 40, 42, 45 Закону України «Про загальнообов’язкове  державне  пенсійне страхування», Рішенням  Конституційного Суду України від 22.05.2008  року №10-рп/2008;

П О С Т А Н О В И В :

В задоволенні позову ОСОБА_1 до Управління Пенсійного фонду України в м. Лебедині Сумської області про визнання дій протиправними та зобов’язання провести перерахунок пенсії відмовити.

Постанова може бути оскаржена до Харківського апеляційного адміністративного суду через Лебединський районний суд шляхом подачі апеляційної скарги протягом десяти днів з дня  отримання копії даної постанови.

Суддя                                                                                                    Стеценко В.  А.