Судове рішення #15917495

                           Справа № 3-1388/11


ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ



07 червня 2011 року                                                                            м.Каховка

суддя   Каховського  міськрайонного суду Херсонської області  Валігурська Л.В., розглянувши матеріали, які  надійшли з  Територіальної державної інспекції праці у Херсонській обл.  про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1 Бахшоєвича, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, Грузія, громадянина України, ІНФОРМАЦІЯ_3, одруженого, директора МПСП «Овцевод», жителя ІНФОРМАЦІЯ_4,  за ст. 41 ч.1  КУпАП,

УСТАНОВИВ :

        04.05.2011р. при перевірці за період з 01.01.2010р. по 29.04.2011р. дотримання вимог  законодавства про працю в МПСП «Овцевод», розташованому по вул. Шевченка,12 с. Костогризове Каховського району Херсонської обл., встановлено порушення директором ОСОБА_1  вимог законодавства про працю, а саме:

- в порушення ст. ст. 97, 105, 115  КЗпП України не встановлено та не узгоджено з представниками трудового колективу  форми і системи оплати праці, розміри доплат за суміщення професій (посад) або виконання тимчасово відсутнього працівника, розміри вихідної допомоги при припиненні трудового договору, не встановлені строки виплати заробітної плати і заробітна плата виплачувалась менше двох разів на місяць, на 2010р. штатний розклад не складений та не затверджений керівником;

- не встановлено міжкваліфікаційні співвідношення в оплаті праці, що є порушенням ст. 96 КЗпП України;

- в порушення ст. 116 КЗпП України остаточний розрахунок із звільненими працівниками проведено з порушенням строків;

- в порушення ст. 117 КЗпП України не нараховувався і не виплачувався середній заробіток за час затримки по день фактичного розрахунку зі звільненими працівниками;

- про розміри нарахувань та відрахувань із заробітної плати працівники письмово не повідомлялись, чим порушено вимоги ст. 110 КЗпП;

- працівникам не нараховувалась та не оплачувалась робота за надурочні часи в подвійному розмірі годинної ставки, а також за роботу у святкові дні, чим порушено вимоги ст. 106, ст. 107  КЗпП України;

- в порушення ст. 142 КЗпП України в МПСП відсутні правила внутрішнього трудового розпорядку;

-в порушення ст. 57, ст. 58 КЗпП України відсутній графік змінності працівників, які працюють охоронцями;

- в порушення ст. 50 КЗпП України норма тривалості робочого часу, передбачена законодавством, не дотримана, а також не здійснювалось скорочення тривалості робочого часу напередодні святкових днів, що є порушенням ст. 53 КЗпП України;

- в порушення ст. 66 КЗпП України не встановлено перерви на відпочинок та харчування;

- в МПСП відсутні посадові обов’язки працівників;

- працівники не ознайомлені з наказами про прийняття на роботу та звільнення з роботи;

- на підприємстві без попередження змінено істотні умови праці, а саме режим роботи, встановлення неповного робочого часу, що є порушенням ст. ст. 32, 56, 57 КЗпП України;

- працівники не ознайомлені з графіком відпусток на 2010р., 2011р., відпустки надавались не за графіком, повідомлення працівників про початок та закінчення щорічної відпустки не здійснювалось, чим порушено ст. 79 КЗпП, ст. 10 ЗУ «Про відпустки»;

- в порушення ст. 15 ч.4 КЗпП заробітна плата на час щорічної відпустки своєчасно не виплачувалась;

- в порушення ст. 83 КЗпП України не нараховувалась та не виплачувалась компенсація за невикористану відпустку;

- на підприємстві має місце порушення ведення трудових книжок та відсутність ознайомлення працівників із записами у ній.

        За даним фактом складено протокол, з яким ОСОБА_1 ознайомлений,  пояснень не надав.

        Під час розгляду справи пояснив, що дійсно ним допущено порушення трудового законодавства через незнання його норм. На даний момент багато з порушень, виявлених інспектором, усунено.

        Керуючись ст. ст. 9, 10, 41 ч.1,  222, 268, 277, 280, 283, 284, 287, 289, 294 КУпАП,

                                                     П О С Т  А Н О В И В :    

                                                             

        ОСОБА_1 Бахшоєвича  притягнути до адміністративної відповідальності за ст. 41 ч.1 КУпАП  і застосувати адміністративне стягнення  - штраф у розмірі  510 ( п’ятсот десять ) грн.            

        Кошти підлягають перерахуванню на розрахунковий рахунок 31118106700011, код платежу 21081100, код ОКПУ 24103779, МФО 852010, банк одержувач: УДК у Херсонській обл., м. Херсон.

        Постанова може бути оскаржена або на неї може бути внесено протест прокурором протягом десяти днів з дня її винесення шляхом  подання скарги (протесту) до Апеляційного суду Херсонської обл. через Каховський міськрайонний суд.




Суддя:ОСОБА_2


  • Номер: АП -1388
  • Опис: Невжиття заходів до забезпечення своєчасної реєстрації іноземців і осіб без громадянства
  • Тип справи: на справу про адміністративне правопорушення
  • Номер справи: 3-1388/11
  • Суд: Центральний районний суд м. Миколаєва
  • Суддя: Валігурська Л.В.
  • Результати справи:
  • Етап діла: Зареєстровано
  • Департамент справи:
  • Дата реєстрації: 21.03.2011
  • Дата етапу: 21.03.2011
  • Номер: 3/1313/4202/11
  • Опис: 22.12.2011 року о 13:10 год. в приміщенні складу вживаних автозапчастин бази ПП "Тарас" в с. Красів, будучи відповідального особою за протипожежний стан, порушив ст.10 Закону України "Про пожежну безпеку" та п.2.8 "Правил пожежної безпеки в Україні", зареєстровані в Міністерстві юстиції України від 04.11.2004 року за №1410/10009, а саме: приміщення складу, адміністративного будинку бази ПП "Тарас" введені в експлуатацію без дозволу на початок роботи від органів державного пожежного нагляду
  • Тип справи: на справу про адміністративне правопорушення
  • Номер справи: 3-1388/11
  • Суд: Миколаївський районний суд Львівської області
  • Суддя: Валігурська Л.В.
  • Результати справи:
  • Етап діла: Розглянуто: рішення набрало законної сили
  • Департамент справи:
  • Дата реєстрації: 22.12.2011
  • Дата етапу: 27.12.2011
Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація