№ 2042/3-555/11
П О С Т А Н О В А
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
27 травня 2011 року Суддя Ізюмського міськрайонного суду Харківської області
Піддубний І.А.,
розглянувши матеріали, які надійшли від державного департаменту нагляду за додержанням законодавства про працю про притягнення до адміністративної відповідальності
ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1,
уродженки с. Бахтин Боріського р-ну Харківської області, українця, громадянки України, з повною вищою освітою, заміжня, фізичної особи-підприємства, яка використовує найману працю, раніше осудженої вироком Ізюмського міськрайонного суду від 19.05.2011 року за ч.1 ст. 172 КК України до штрафу , яка зареєстрована та проживає за адресою: АДРЕСА_1
За ч.1 ст.41 КУпАП
Права, передбачені ст.268 КУАП, правопорушниці роз’яснені.
в с т а н о в и в:
12 квітня 2011 року при перевірці на дотримання законодавства про працю ФОП ОСОБА_2, яка використовує найману працю, встановлені порушення законодавства про працю, а саме:
- заробітна плата протягом 2010 року найманому працівникові ОСОБА_3 виплачувалась 1 раз на місяць, чим порушено ч. 1 ст. 115 КЗпП України;
-небуло забезпечено найманому працівнику ОСОБА_3 протягом 2010 року надання щорічної відпустки, чим порушено вимоги ст. 74 КЗпП України;
-протягом періоду 2009-2010 рр. не здійснювалась індексація заробітної плати найманому працівнику ОСОБА_3;
- на підприємстві на час проведення перевірки не сформована тарифна сітка для оплати праці робітників підприємства, чим порушено ч.1,2 ст.96 КЗпПУ;
- не дотримуються мінімальні гарантії з оплати праці, визначені генеральною угодою, чим порушено ст. 11 Закону України «Про оплату праці», тощо.
В судовому засіданні правопорушниця вину свою визнала повністю, щиро розкаювалась та просила суд суворо її не карати.
Викладене підтверджується визнанням своєї вини самою правопорушницею, засвідченим в протоколі про адміністративне правопорушення (а.с. № 1-2), серії № 20-21-310/0312 від 12 квітня 2011 р., копією акта перевірки (а.с. № 3-5), копією припису (а.с. № 6), іншими матеріалами справи (а.с. № 7-20).
Дії правопорушниці правильно кваліфіковані за ч.1 ст.41 КУпАП, оскільки вона допустив порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці.
При накладенні адміністративного стягнення відповідно до ст. 33 КУпАП враховується характер вчиненого правопорушення, особа порушника, ступінь його вини, майновий стан, обставини, які пом»якшують та обтяжують відповідальність.
Враховуючи викладене, вважаю за необхідне накласти на правопорушника адміністративне стягнення у вигляді штрафу на користь держави.
Керуючись ст.ст. 41 ч.1, 27, 283, 284 п.1 КУпАП,
п о с т а н о в и в:
Визнати винною ОСОБА_2 у скоєнні правопорушень, передбачених ч.1 ст.41 КУпАП та притягнути її до адміністративної відповідальності.
Накласти на ОСОБА_2 адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі 510-00 гривень.
Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Харківської області через Ізюмський міськрайонний суд протягом 10 днів з дня винесення.
Суддя: І.А. Піддубний