№ 2-1081/11

                                                        Р І Ш Е Н Н Я

                                               І м’я м          У к р а ї н и

27 квітня 2011 року Калінінський районний суд м. Горлівки Донецької області у складі головуючого судді Клешньова О.І.

                      при секретарі Гура О.В.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Голівка справу за позовом ОСОБА_1 до ВАТ «Горлівський завод Реммаш»про стягнення заробітної плати,

                                                    В С Т А Н О В И В :

    ОСОБА_1 звернувся до суду з позовною заявою у якій просив стягнути з ВАТ «Горлівський завод Реммаш»на свою користь 2 894,24 гривні заборгованості по заробітній платі та 1 000 гривень у відшкодування моральної шкоди. Свої вимоги обґрунтував тим, що працював у відповідача, але заробітна плата йому своєчасно не виплачувалася.

    Позивач надав заяву у якій проси справу розглянути у його відсутність, відмовився від вимог щодо моральної шкоди.

    Представник відповідача надав заяву про слухання справи у його відсутність.

    Копіями наказів та довідками (а.с. 4-6) підтверджується, що ОСОБА_1 працював у ВАТ «Горлівський завод Реммаш»з 7.02.1975 року до 13.06.2008 року на різних посадах і станом на 13.11.2009 року йому не сплачено заробітну плату у сумі 2 894,24 гривень.

    Дослідивши матеріали справи, суд приходить до наступного.

    ОСОБА_1 працював у ВАТ «Горлівський завод Реммаш»на різних посадах з 7 лютого 1975 року по 13 червня 2008 року і станом на 13.11.2009 року йому не сплачено заробітну плату за 1998, 1999, 2000, 2001 та 2002 роки загальною сумою 2 894,24 гривні.

    В силу ст. 21 КЗпП України між ОСОБА_1 та ВАТ «Горлівський завод Реммаш»склалися трудові правовідносини і на позивачі лежав обов’язок виконувати відповідну роботу, а на відповідачі - обов’язок виплачувати заробітну плату.

     Згідно з ст. 115 КЗпП України заробітна плата повинна сплачуватися робітникам регулярно у строки, встановлені колективною угодою, але не ріже ніж два рази у місяць.

     ВАТ «Горлівський завод Реммаш»порушило право позивача на своєчасне отримання заробітної плати. За таких обставин позовні вимоги являються обґрунтованими і підлягають задоволенню.

    На підставі ст. ст. 21, 115, 238 КЗпП України, керуючись ст. ст. 10, 110, 212-215 ЦПК України, суд

                                                           В И Р І Ш И В :

    Стягнути з ВАТ «Горлівський завод Реммаш»на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі станом на 13 листопада 2009 року у сумі 2 894 гривні 24 копійки, а на користь держави судовий збір у сумі 51 гривня та розходи на інформаційно-технічне забезпечення у сумі 120 гривень.

    Рішення може бути оскаржене до Донецького Апеляційного суду через Калінінський районний суд м. Горлівки протягом 10 днів.

Суддя: