Справа № 2-1762/11

                                                     Р  І  Ш  Е  Н  Н  Я  

                                                   ІМЕНЕМ  УКРАЇНИ

           18 квітня  2011  року   Жовтневий районний суд міста Харкова

           у складі: головуючого - судді Костенко Т.М.,

                                 при секретарі –Земськовій К.А.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в місті Харкові справу за позовною заявою ОСОБА_1 до Державного підприємства «Харківський приладобудівний завод ім.. ОСОБА_2»про стягнення заборгованості із заробітної плати

                                                      В С Т А Н О В И В :

Позивачка звернулася до суду з позовом та просить стягнути з відповідача  заборгованість по заробітній платні за серпень, вересень, листопад, грудень 2008 року березень, квітень, травень, червень 2009 року, березень, квітень, травень, червень, липень, серпень, вересень, жовтень, листопад, грудень 2010 року, січень 2011 року посилаючись на те, що останній до дня звернення до суду не сплатив на її користь зазначену зарплатню, не дивлячись на її численні звернення.

Позивачка в судове засідання не з’явилася, надав суду заяву з проханням розглядати справу у її відсутність, позовні вимоги підтримала у повному обсязі.

Представник відповідача в судове засідання не з’явився, просив позов розглядати у його відсутність позовні вимоги визнав частково, а саме не заперечував у частині стягнення заборгованості за 2010-2011 р.р.

Вивчивши матеріали справи, суд вважає, що позов повинен бути задоволений частково.

Так судом встановлено, що ОСОБА_1 дійсно працює на підприємстві відповідача. На день звернення до суду позивача не була виплачена заробітна платня за серпень, вересень, листопад, грудень 2008 року березень, квітень, травень, червень 2009 року, березень, квітень, травень, червень, липень, серпень, вересень, жовтень, листопад, грудень 2010 року, січень 2011 року, яка згідно довідки  від 17 лютого 2011 року складає 12451,00 гривень.

Згідно постанови Жовтневого відділу Державної  виконавчої служби Харківського міського управління юстиції на примусовому виконанні знаходиться Посвідчення Комісії по трудовим спорам на ім’я ОСОБА_1  № 1035а від 14.07.2009 року, ця сума становить заборгованість із заробітної плати  за серпень, вересень, листопад, грудень 2008 року, березень, квітнень, травень, червень 2009 року.

У відповідності до ст.115 КЗпП України заробітна платня працівникам сплачується регулярно в робочі дні у терміни, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує 16 днів.

Відсутність грошових коштів не позбавляє відповідача від виконання встановлених законом вимог.

Приймаючи до уваги викладені обставини, суд вважає, що вимоги позивача є законними обґрунтованими, а тому підлягають задоволенню в межах існуючої заборгованості.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 10, 15, 60, 61, 84, 208, 209, 212, 213,  214,  215, 367 ЦПК України,  ст.115, 237  КЗпП  України,суд

                                                                   В И Р І Ш И В  :

Позов задовольнити частково.

Стягнути з Державного підприємства Харківський приладобудівний завод ім. Шевченка на користь ОСОБА_1 8021 (вісім тисяч двадцять одну) гривню 00 копійок в якості заборгованості по зарплатні за березень, квітень, травень, червень, липень, серпень, вересень, жовтень, листопад, грудень 2010 року, січень 2011 року.

Стягнути з Державного підприємства Харківський приладобудівний завод ім. Шевченка на користь держави держмито в розмірі 80 (вісімдесят ) гривень 21 коп та витрати за інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи у сумі 120 (сто двадцять) гривень 00 копійок              

Допустити негайне виконання рішення в частині стягнення заборгованості за заробітною платнею в сумі не більше ніж за один місяць.

В іншій частині позову відмовити.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до апеляційного суду Харківської області через суд першої інстанції шляхом подачі апеляційної скарги в 10-денний строк з дня проголошення рішення.

         СУДДЯ  -