Справа № 1-186/11

                                            П Р И Г О В О Р             

                               И М Е Н Е М      У К Р А И Н Ы.

 "18" березня 2011 р.

    Дзержинский  районный суд г. Кривого Рога в  составе:

председательствующего-судьи:       Грищенко Н.Н.

                                    при секретаре:                                 Желдак  О.В.

                                   с  участием прокурора                    Коваль Н.В.

                                   подсудимой                                     ОСОБА_2                                

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале Дзержинского райсуда  суда  в г. Кривом Роге  уголовное дело по обвинению:

                                                             ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, уроженки г. Кривого Рога Днепропетровской области,  украинки, гр-ки Украины, со средним образованием, не замужней, работающей директором ООО «Семь-Семь-Семь», несовершеннолетних детей не имеющей, ранее не судимой, проживающей в АДРЕСА_1

                                           в совершении преступления, предусмотренного ст. 172 ч.1 УК Украины,

УСТАНОВИЛ:

ОСОБА_2, с 21.07.2010 года по 29.09.2010 года как физическое лицо предприниматель, а с  29.09.2010 года по сегодняшний день, как директор ООО «Семь-Семь-Семь» осуществляла предпринимательскую деятельность на территории Дзержинского     района    гор. Кривого Рога, путём торговли металлопластиковыми    конструкциями        в    магазине  «Мастер Пласт», расположенном по пр-ту Металлургов 15.

Будучи физическим лицом предпринимателем, а в дальнейшем директором ООО «Семь-Семь-Семь» в период с 21.07.2010 года по январь  2011 года ОСОБА_2 совершила грубое нарушение законодательства о труде при следующих обстоятельствах.

          Так, с 24 июля 2010 года по январь 2011 года ОСОБА_2,  действуя умышленно, с целью минимизации налоговых и иных обязательных платежей в бюджет и государственные целевые фонды, грубо нарушая ст. 43 Конституции Украины, ст. ст. 21, 24, 24-1, 48 КЗоТ Украины, использовала в магазине «Мастер Пласт», расположенном в Дзержинском районе г. Кривого Рога по пр-ту Металлургов 15, труд наемного работника ОСОБА_3, который фактически выполнял обязанности замерщика, без заключения с ним трудового договора в письменной форме и без его регистрации в органах государственной службы занятости, а также без внесения ведомостей о работе в его трудовую книжку и без включения стажа времени работы в его трудовой стаж. Кроме того, в нарушение требований действующего законодательства ОСОБА_2 выплачивала заработную плату ОСОБА_3, наличными на руки, без обязательных отчислений в Пенсионный фонд и Фонд общеобязательного государственного социального страхования.

Кроме того, с 01 августа 2010 года по 23 декабря 2010 года ОСОБА_2, действуя умышленно, с целью минимизации налоговых и иных обязательных платежей в бюджет и государственные целевые фонды, грубо нарушая ст. 43 Конституции Украины, ст. ст. 21, 24, 24-1, 48 КЗоТ Украины, использовала в магазине «Мастер Пласт», расположенном в Дзержинском районе г. Кривого Рога по пр-ту Металлургов 15, труд наемного работника ОСОБА_4, которая фактически выполняла обязанности офис-менеджера, без заключения с ней трудового договора в письменной форме и без ее регистрации в органах государственной службы занятости, а также без внесения ведомостей о работе в ее трудовую книжку и без включения стажа времени работы в ее трудовой стаж. Кроме того, в нарушение требований действующего законодательства ОСОБА_2 выплачивала заработную плату ОСОБА_4, наличными на руки, без обязательных отчислений в Пенсионный фонд и Фонд общеобязательного государственного социального страхования.

Кроме того, с июля 2010 года по 28 декабря 2010 года ОСОБА_2,  действуя умышленно, с целью минимизации налоговых и иных обязательных платежей в бюджет и государственные целевые фонды, грубо нарушая ст. 43 Конституции Украины, ст. ст. 21, 24, 24-1, 48 КЗоТ Украины, использовала в магазине «Мастер Пласт», расположенном в Дзержинском районе г. Кривого Рога по пр-ту Металлургов 15, труд наемного работника ОСОБА_5, который фактически выполнял обязанности продавца-консультанта, без заключения с ним трудового договора в письменной форме и без его регистрации в органах государственной службы занятости, а также без внесения ведомостей о работе в его трудовую книжку и без включения стажа времени работы в его трудовой стаж. Кроме того, в нарушение требований действующего законодательства ОСОБА_2 выплачивала заработную плату ОСОБА_5, наличными на руки, без обязательных отчислений в Пенсионный фонд и Фонд общеобязательного государственного социального страхования.

   Таким образом, своими незаконными действиями ОСОБА_2 гр убо нарушила трудовые и конституционные права ОСОБА_4, ОСОБА_3, ОСОБА_5, а именно: право на труд путем заключения трудового договора, на защиту и опеку со стороны государства, на включение стажа работы в трудовой стаж работника, на безвредные и безопасные условия руда, на пенсионное обеспечение в старости, на материальное обеспечение от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также в случае полной или частичной утраты трудоспособности, на обращение в суд для разрешения трудовых споров и другие права.

             Допрошенная в судебном заседании подсудимая ОСОБА_2 свою вину в совершении преступления, предусмотренного ст. 172 ч. 1 УК Украины, признала полностью и показала, что   она с 29.09.2010 года является директором ООО «Семь-Семь-Семь». В разные периоды временны, точные даты назвать не может, совместно с ОСОБА_6   принимали   на   работу   в   качестве   замерщика,   офис-менеджера, продавца- консультанта           ОСОБА_4,    ОСОБА_3    и  ОСОБА_5 Официально трудовые отношения с указанными людьми не заключались.

Будучи директором указанного предприятия, она знала о том, что указанные выше работники официально не устроены, однако самостоятельно их не трудоустроила и отметки в трудовых книжках не сделала, так как они не настаивали, а ей это было  материально не выгодно.

В содеянном она чистосердечно раскаивается, просит не  наказывать ее строго.

         Вина подсудимой ОСОБА_2 в совершении преступления, кроме ее признательных показаний, полностью подтверждается также и письменными материалами дела, а именно:  

         - копией свидетельства о государственной регистрации ФЛП ОСОБА_2 от 21.07.2010 года ( л.д.  6);

         - копией свидетельства о государственной регистрации ООО «Семь- Семь-Семь» от 21.07.2010 года (л.д. 9);

          - п риказом № 1 ООО «Семь-Семь-Семь», согласно которого ОСОБА_2 назначена директором указанного предприятия.(л.д. 11);

           - Статутом ООО «Семь-Семь-Семь», согласно которого определяются цель и предмет его деятельности, а также права и обязанности директора (л.д. 12-20);

          - письмом № 62 от 19.01.2011 года директора Долгинцевского районного центра занятости, согласно которого подтверждается, что ОСОБА_2 трудовые договора с наемными работниками не регистрировала. (л.д. 27).

В связи с тем, что фактические обстоятельства обвинением и подсудимой в судебном заседании не оспаривались, судом признано целесообразным ограничиться допросом подсудимой, исследованием письменных доказательств дела и оглашением характеризирующих подсудимую документов.

Суд, проанализировав все добытые в ходе досудебного следствия и в судебном заседании доказательства, считает, что виновность подсудимой ОСОБА_2 нашла свое полное подтверждение.

Судом достоверно установлено, что ОСОБА_2, являясь директором ООО «Семь-Семь-Семь» при ведений финансово-хозяйственной деятельности обладала административно-хозяйственными функциями, в части заключения договоров и выполнения взятых обязательств, соблюдении иных норм, регламентирующих порядок хозяйственной деятельности, а также организационно-распорядительными обязанностями при трудоустройстве граждан, являлась должностным лицом.

Осуществляя хозяйственную деятельность ООО «Семь-Семь-Семь»,  ОСОБА_2 в нарушение требований: ст. 43, Конституции Украйни; ст. 21, 24, 24, 48 Кодекса законов о труде Украины, с 24.07.2010 г. по январь 2011 г., с 01.08.2010 г. по 23.12.2010 г., с июля 2010 г. по 28.12.2010 г. приняла соответственно на работу ОСОБА_3 в качестве замершика, ОСОБА_4 – в качестве  офис-менеджера, ОСОБА_5 – в качестве  продавца-консультанта.  Фактически допустила их к выполнению работ, умышленно, по мотивам иной личной заинтересованности, с целью невыплаты соответствующих отчислений в государственный бюджет с начисленной заработной платой, не заключила с ними трудовой договор, не зарегистрировала их (трудовой договор) в Государственной службе занятости, не завела трудовую книжку и не внесла в нее соответствующую запись о приеме на работу, тем самим нарушила их трудовые права, гарантированные Конституцией Украйны, в части общеобязательного социального страхования, а также учета трудового стажа,  также включения трудовой деятельности в пенсионный стаж, социальное страхование во время болезни, полной или частичной утрати трудоспособности, материальной помощь по безработице, социального страхования от несчастного случая на производстве.

 Суд считает, что действия подсудимой  ОСОБА_2 следует квалифицировать по ст. 172 ч. 1 УК Украины, как иное грубое нарушение законодательства о труде.

Решая вопрос о мере наказания подсудимой  ОСОБА_2 в соответствии со ст. 65, 66 УК Украины  суд учитывает характер и степень общественной опасности совершенного ею преступления, личность подсудимой, смягчающие и отягчающие наказание обстоятельства.

   Суд учитывает личность подсудимой ОСОБА_2,  которая, как при проведении досудебного следствия, так и входе судебного следствия вину признала в полном объеме, чистосердечно раскаивается в содеянном, активно способствовала раскрытию преступления.

Вышеуказанные обстоятельства суд признает в качестве смягчающих обстоятельств наказания подсудимой ОСОБА_2

Вместе с тем суд учитывает то, что  ОСОБА_2 ранее не судима, по месту жительства характеризуется положительно, на учете у нарколога и психиатра  не состояла и не состоит, преступление, совершенное ею, относится в соответствии со ст. 12 УК Украины к категории  преступлений небольшой тяжести.

Обстоятельств,  отягчающих  наказание, предусмотренных  ст. 67  УК  Украины, суд не  усматривает.

На основании вышеизложенного, суд считает, что исправление подсудимой                 ОСОБА_2 возможно без изоляции от общества, и назначает ей наказание в виде штрафа в доход государства в размере пятидесяти не облагаемых налогом минимумов доходов граждан.

 По делу гражданский иск не заявлен. Судебных издержек по делу нет.

               В силу изложенного, руководствуясь ст.ст. 299, 323, 324 УПК Украины, суд –

П Р И Г О В О Р И Л:

            Признать ОСОБА_2 виновной в совершении преступления, предусмотренного ст. 172 ч.1 УК Украины и назначить ей наказание в виде штрафа в доход государства в сумме 850 (восемьсот пятьдесят) грн.

          Меру пресечения, до вступления приговора в законную силу, осужденной                 ОСОБА_2  оставить без изменения – подписку о невыезде.

           На приговор может быть подана апелляция в Апелляционный суд Днепропетровской области через Дзержинский районный суд г. Кривого Рога в течение 15 суток с момента его провозглашения.

                       Судья:                                                               Н.Н. Грищенко