Справа № 3-840/2010 року  

П О С Т А Н О В А  

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ  

    08 листопада 2010 року Семенівський районний суд Чернігівської області в складі: головуючого – судді Гнипа О.І., при секретарі Бородіній В.В., розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Семенівка Чернігівської області справу про адміністративне правопорушення, яка надійшла від територіальної державної інспекції праці в Чернігівській області, про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, мешканки АДРЕСА_1, працюючої головним бухгалтером відкритого акціонерного товариства «Семенівський райагрохім», за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -  

  В С Т А Н О В И В :  

    28 жовтня 2010 року під час перевірки державним інспектором праці законодавства про працю у відкритому акціонерному товаристві «Семенівський райагрохім» виявлено, що порушені: вимоги ч. 1 ст. 115 Кодексу законів про працю України – всупереч положенням зазначеної статті, яка регламентує, що заробітна плата повинна виплачуватися в строки, встановлені в колективному договорі, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, працівникам підприємства не нараховується аванс; ст. 83 Кодексу законів про працю України – при звільненні ОСОБА_2 згідно наказу № 4-н від 27 травня 2010 року не нараховано грошову компенсацію за невикористані дні щорічної відпустки; ст. 34 Закону України «Про оплату праці» - не нараховується компенсація працівникам втрати частини заробітної плати у зв»язку з порушенням строків її виплати; ст. 107 Кодексу законів про працю України – не проведена оплата праці за роботу у святковий день в подвійному розмірі ОСОБА_2, який згідно табелю обліку робочого часу за травень 2010 року 01 травня 2010 року відпрацював 8 годин.  

    У судовому засіданні ОСОБА_1 свою вину у вчиненні правопорушення визнала повністю та пояснила, що дійсно 28 жовтня 2010 року під час перевірки державним інспектором праці законодавства про працю у відкритому акціонерному товаристві «Семенівський райагрохім» було виявлено, що допускаються порушення вимог чинного законодавства про працю.  

Суд, вислухавши особу, яка притягується до адміністративної відповідальності, та вивчивши матеріали справи, вважає, що у діянні ОСОБА_1 є склад правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, а саме порушення вимог законодавства про працю.  

  Призначаючи стягнення, суд враховує характер вчиненого правопорушення, особу правопорушника, ступінь її вини.  

На підставі наведеного, керуючись ст.ст. 33, 221, 283 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -  

  П О С Т А Н О В И В :  

  ОСОБА_1 визнати винною у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, та призначити стягнення у виді штрафу у розмірі 510 (п’ятьсот десять) гривень в доход держави.  

Постанова може бути оскаржена до Апеляційного суду Чернігівської області через Семенівський районний суд Чернігівської області шляхом подачі в десятиденний строк з дня винесення постанови апеляційної скарги або на неї може бути внесений протест прокурора у вищевказаний строк.  

  Суддя:                                    О.І. Гнип